最新xx副院长2017个人述职报告精选　

《最新xx副院长2017个人述职报告精选　》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、最新XX副院长2017个人述职报告精选作为学院主管教学工作的副院长，其职责是完成院长、书记和教务处下达的各项教学工作任务，当参谋、当助手，协助院长工作，为全院教职员工服务。我深感教学任务繁重，教学管理工作量巨大，但在学校教务处、学院领导班子的领导下以及教学管理人员和各位老师们的支持与帮助下，我院的教学工作紧紧围绕全面提高教学质量这一主线，强化深化教学改革、加强教学建设，2017年各项工作开展顺利，教学运行平稳，管理效果显著。一、加强学习、认真履行工作职责1、提升思想政治素质认真学习理论知识，深入学习党的十

2、九大会议精神，具有坚定的政治立场和政治方向，坚持办学方向，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和学校的各项规章制度。今年通过学习干部在线学习和网络在线学习认真学习、深入思考和深刻颂会，使自己开拓了工作思路，思想政治素质和工作水平不断提高，为尽快加入党组织提供了发展力量和动力。2、加强组织领导能力本人分管学院的教学工作，能够协助院长，努力做好教学管理工作。具有较强的组织协调、正确决策和开拓创新能力，能够协调处理好教学处一学院一系以及学院与其他兄弟院系的关系，使得各项教学任务能够高质量和高效的落实完成，保持了音乐

3、与舞蹈学院良好的教学秩序，稳定和提高了教学水平。3、注重工作作风本人能够坚持贯彻民主集中制原则，自觉维护班子团结，能够虚心听取不同意见，勇于开展批评与自我批评。坚持求真务实的工作作风，牢固树立服务意识和质量意识；坚持以科学发展观和以人为本指导教学管理工作。在工作中，发扬爱岗敬业、奉献精神，认真贯彻执行学校教学文件，严格按照学校的教学管理制度组织各项教学活动，遇到问题勇于负责，不推诿责任。密切联系群众，自觉维护群众的利益。4、述责述廉落实纠正责任，维护群众利益情况，开展查摆整治。结合教育实践活动，在“四风”

4、方面存在的突出问题进行深入查摆、深刻剖析，并形成整改方案，本人撰写了对照检查材料，撰写了剖析材料。今年以来我紧紧围绕上级有关文件精神，领导干部切实履行“一岗双责”，坚持“谁主管、谁负责”，责任领导干部既要抓好分管工作，又切实担负起抓好职责范围内党风廉政建设的责任，虽然实现其他工作与党风廉政建设工作较好的同步推进，但任然存在一些不足，主要表现在：教师对党风廉政建设重要性认识不平衡，任务明确但完成质量不一，在整治教师作风等方面追责手段匮乏等等。这些不足需要我在今后的工作认真研宄，并切实加以整改提高。二、本年度

5、工作完成情况1、今年是审核式评估关键时期，一切工作都是为明年评估做准备，全面贯彻执行上级有关教学方针、政策和规定。全面完成本院的教学工作任务。组织完成了我院2017年人才培养方案的制定。组织完成数据统计。撰写近2万字的《音乐舞蹈学院审核评估报告》，撰写《音乐与舞蹈学院主要教学环节质量标准》对本年度开学初、期中教学质量检查、期末考试等收尾工作进行安排布置。2、组织制订本院年度教学、实习、实验课程和实验项目计划并实施。今年，签订实习单位4所，带领学生前往淮安、苏州实习，并举办音乐会2场，指导实习学生工作，指导

6、2013级学生就业10人。3、组织编写大纲。组织学校对2013级学生的试卷、论文检查工作。4、负责本院专业综合改革、专业调整等工作。今年对《和声学》课程进行课程改革，以理论知识转化实践表演的形式进行考核，达到预期效果。5、协调本院和各有关学院在安排教学任务等方面的关系，协同院长审定开课教师名单，核实教师工作量。组织协调课表、6、组织和指导学生报考硕士研宄生。今年我院有九名学生考取了专业研究生，其中两名学生考取了白俄罗斯国立音乐学院研究生，一名学生考取了白俄罗斯国立艺术文化大学、五名学生考取了韩国牧原大学、

7、一名学生考取了福建师范大学。7、督促检查各个教学环节的落实，确保教学质量和教学任务的完成。8、抓好大学生创新创业项目工作和创新学分工作，交流经验，改进教学方法，提高教学质量。今年我院有1名教师成功结题省级大学生创新创业训练计划项目1项。9、重点抓省、校级的重点课程建设，今年《基本乐理》课程作为培育课程成为校级精品资源共享课。作为指导教师举行《重奏课》课程汇报音乐会。10、认真抓好教材建设。组织和审核各专业编写教材，保证教材质量。11、组织安排本院学生参加全国英语四、六级考试与学科竞赛。12、组织安排201

8、4级学生实习和实验工作。13、在实践工作中组织2013级学生完成毕业音乐会15场。共同参与第五届“大学生”艺术展演活动，带领学生前往哈尔滨参加比赛。11月带领学生参加“第二届”东北三省管乐艺术展演活动。三、存在不足及下一步工作思路（一）存在的问题和不足1、政治理论学习不够深入，平时借故工作忙，政治理论的学习缺少连续性。2、教学管理过程中，还存在粗枝大叶的情况，考虑问题不够全面，导致在管理上不能达到100%的效果。（二）整改措施