最新工会系列工作制度-规章制度

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1、工会系列工作制度工会委员会工作制度一、工会委员会在党委领导下开展工作，工会主席对学校工会工作全面负责,.、工会委员会实行分工制，委员必须搞好自己分管的工作对工会主席负责,三、工会委员会每年组织委员集中学习1一2次，学习党的方针、政策，工运理论，工会基础知识，每个委员每年所撰写的学习心得不少于2篇。、工会委员会每年召开2次全体会议，总结本年度工作研究制定新年度工作计划五、适时组织发展新会员，力争教职工入会率达100%/六、工会委员会每年根据学校实际情况组织2—3次有影响的教职工活动。工会干部形象建设规范一、认真学习和宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和

2、、三个代表"重要思想，做学习宣传的模范。二、正确执行党的方针、政策，认真学习和贯彻《工会法》和《教师法》等法纪法规，做遵纪守法的模范。三、密切联系学校教职工，充分发挥维护'组织'参与'教育的职能作用，与时俱进、开拓创新、恪尽职守、爱岗敬业，做努力工作的模范。四、严于律己，清政廉洁，坚守高尚情操，发扬奉献精神，秉公办事，不谋私利，做反腐倡廉的模范。五、谦虚谨慎，平等待人，遵守社会公德，作风正派，克己奉公，以身作则，做为人师表的模范。工会主席职责一、认真学习邓小平理论和"三个代表"重要思想以及工运理论，坚持四项基本原则，认真贯彻落实全心全意依靠工人阶级的根本

3、指导方针，教育广大教职工讲学习、讲政治、讲正气，不断提高思想道德素质和文化业务素质，努力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质的教职工队伍二、负责工会的全面工作，在党组织的领导下，支持行政依法行使行政管理，代表和组织教职工积极参加民主管理和民主监督，建立健全教职工代表大会制度。三、围绕学校中心工作，动员和组织教职工积极参加教育和教学改革，全面提高教育质量。四、努力实施"送温暖"工程。坚持原则，不谋私利，为教职工说话办事，维护教职工的合法权益五、热爱本职工作，忠于职守，勤奋工作，廉洁奉公，顾全大局，坚持实事求是，认真调查研究，如实反映教职工的意见、

4、愿望和要求。六、坚持按《工会会计制度》的要求，收好、管好、用好工会经费。七、在党委的领导下，按照《中国工会章程》和《中华人民共和国工会法》的要求，做好工会委员会的选举换届和工会干部的配备工作。八、完成党组织交办的其它工作任务。女工委主任职责一、负责学校女教职工委员会全面工作。二、参与有关保护女教职工权益与特殊利益制度的制定。三、调查了解女教职工工作、生活、学习、教育及劳动保护等方面的问题，提出意见和建议。四、教育女教职工自尊、自信、自强、自立，动员组织女教职工积极投身教育教学改革，敬业爱岗，做好本职工作。五、组织好庆"三八"活动；搞好"巾帼标兵"、"优秀

5、女工干部""优秀女教职工"及"文明家庭"组织评选表彰活动。六、组织全校女教职工开展健康丰富的文体活动和各种竞赛活动，不断提高女教职工的整体素质。宣传委员职责一、制定和提出本级工会宣传工作的规划和计划，搞好工会的宣传教育工作。二、做好各项法律法规的宣传教育工作。三、了解教职工的工作情况和思想动态，协助抓好师德建设。四、负责工会报刊的征订和发行工作。五、积极略级报刊投稿，宣传学校工会工作。六、负责本级工会文字材料工作。文体委员职责一、制定和提出工会文体工作的规划和计划，搞好工会文体活动。二、适时适地组织丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。三、协助参

6、与建设"教工之家"，维护教职工学习、娱乐和体育活动等方面観。四、完成工会主席交办的其它工作。组织委员职责一、负责工会的组织发展和建设工作，开展建设"教工之家"活动。二、积极发展工会会员，负责对会员的培养、教育及教代会代表的培训，搞好工会年报，收好工会会费。三、协助主席搞好工会委员会的选举换届和工会干部配备工作。四、负责先进、模范"教工之家"和先进基层工会、优秀工会干部、优秀工会积极分子的推荐评选和管理工作,五、研究制定工会干部培训规划，组织工会干部学习、教育工作。六、负责工会资料的收集、整理、建档工作。七、完成工会主席交办的其他工作。财务生活委员职责一、

7、根据有关章程，按照《工会会计制度》。提出本级工会财务管理办法、方案，交本级工会委员会讨论决定。二、督促行政按照定额拨缴工会经费，收好管好工会经费，搞好工会单独建帐。三、负责工会会计工作，严格执行财务纪律，杜绝乱开支，做到手续齐备，曰清月结。!1!、参与制定有关教职工劳动、工资、社会保障、住房等方面的政策、制度，维护教职工的合法权益。五、负责互助互济基金会会员的发展和本级工会的互助储金会工作。女工委员职责一、积极组织分会女教职工开展健康丰富的文体活动和各种竞赛活动。二、了解、关心困难女教职工生活，热心为女教职工服务，积极开展H姐妹献爱心"活动。!1!三、组

8、织分会女教职工积极参加女工委开展的各种文体活动和"送温暖"活动。积极参加女工委组