工会工作制度

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1、工会工作制度1主题内容与适用范围本制度规定了国电大寨水力发电厂工会工作的职责，管理内容与要求、检查与考核。本制度适用于国电大寨水力发电厂工会工作。2.引用标准《中国国电集团公司工会工作制度［1/2］》3.职责正确实施工会工作的“维护、建设、教育、参与”四项职能。负责组织职工参加企业改革和参与各种形式的民主管理，落实各项民主权利。负责组织企业职工开展劳动竞赛、合理化建议等活动负责对企业劳动保护、劳动保险、集体合同与厂务公开的监督检查和实施。负责企业先进集体和个人评比办法的制定及奖励工作参与职工生活福利事业计划、方案的编制，负责督促检查方案的落实。负责企业

2、女职工工作计划的编制和各项工作的管理。负责编制企业文艺、体育活动计划，组织开展各种丰富多彩的文化、体育、娱乐活动。维护职工的学习权利，吸引和支持职工学习政治、文化、科学技术和管理知识。负责指导协调退休职工的管理工作。负责完成厂党委和上级工会交办的各项任务。2.管理内容与要求民主管理认真做好职工代表大会和会员代表大会的各项工作，按时召开大会，确保职代会各项职权的贯彻落实。职代会闭会期间，督促职代会各专门委员会认真履行职责，定期开展工作，切实维护职工的合法权益。做好职工代表培训管理工作，代表培训率在95%以上；开展好职工代表对干部的述职评议工作，参评率在9

3、5%以上。做好职工代表提案征集处理落实工作，提案处置率100%，并得到落实。推进和完善集体合同和平等协商工作，定期或不定期对集体合同的履行情况进行监督检查，积极进行平等协商维护集体合同的严肃性和权威性。建立健全厂务公开制度，拓宽厂务公开渠道，做好厂务公开工作，落实职工的知情权、参与权、决策权。建立健全劳动关系协调机制，坚持工会源头参与、强化监督、注重调解的工作机制。充分发挥劳动法律监督检查委员会的作用，定期检查劳动合同、集体合同及有关劳动法规的落实情况。健全完善劳动争议调解委员会，加强群众法律监督，依法维护职工的合法权益。积极组织广大职工参与企业民主管

4、理、民主决策、民主监督等工作，建立健全企业民主管理网络，可建立厂长联络员制度、职代会组长联席会、职工代表巡视检查和职工代表议政日工作等民主管理制度，定期或不定期组织开展活动，确保职工知厂情、参厂政、议厂事。组织工作积极发展新会员，会员组织发展率100%0加强会员管理，提高会员的技能和素质，搞好工会的“两先”和“两优”的评比工作。认真开展职工之家建设活动，坚持建会、建家、建制三位一体。建立健全职工之家建设的工作制度，同时深入开展“模范职工小家”创建活动，使建家活动与时俱进。加强工会基础管理工作，指导基层工会和工会小组做好“工会台帐”和“工会小组台帐”的管

5、理工作。加强工会自身建设，搞好工会调查研究和工运理论学习，强化工会干部培训力度，不断提高工作水平。生产、劳动保护以企业的安全生产经营管理工作为中心，持之以恒开展好各项劳动竞赛活动。以“双增双节”为重点，开展群众性的合理化建议、技术比武、技术练兵和技术协作等经济技术创新工作，为企业的改革与发展献策出力。以“班组成员劳动安全互保活动”为载体，促进企业不断夯实安全生产基础。建立健全劳模、先进的评选激励体系和日常管理制度建立健全企业三级劳动保护监督检查网络体系，工会劳动保护监督检查《三个条例》达90%以上。定期组织劳动保护监督检查员，开展对职工劳动生产现场高温

6、、噪声、粉尘、有毒有害部位的巡视检查，对严重危害职工人身安全健康的重大设备隐患及工业危害，进行专门调查，并将检查情况及解决措施及时报有关领导和上级工会。职工在生产中发生工伤、死亡事故后，及时报告上级工会，同时参加事故调查和处理。督促企业按要求定期进行有毒有害工种职工的体检工作，体检率达100%,并建立健全有关档案资料。宣传教育积极开展群众性文体活动。利用工会的有效阵地，活跃职工业余文化生活，寓教于乐，引导职工树立健康向上的思想情操，为企业三个文明建设做贡献。深入开展“创建学习型班组、争做知识型员工”活动加强职工素质工程建设，培育“四有”职工队伍。建立健

7、全职工思想动态信息反馈制度，定期开展职工思想动态调查分析反馈活动，及时掌握职工思想动态，做好职工队伍的稳定工作，确保企业改革发展的稳定局面。搞好工会文化宣教工作阵地的建设，运用一切宣传工具和多种宣传形式，围绕党的中心工作，紧密结合形势，经常性地开展职工社会主义思想和时事、政治教育；围绕集团公司和企业的中心工作，对职工进行生产形势、中心任务和企业精神教育，帮助职工树立“忠诚事业、忠诚集团，爱岗敬业、岗位成才”企业价值观。女工、生活按照有关规定，企业女职工委员会组织健全，制度完善，待遇落实。围绕企业的安全生产经营管理工作，组织女职工开展“敬业爱岗、岗位成才

8、”活动，抓好“巾帼建功”、“文明家庭”等竞赛评比工作，积极开展具有女职工特色的合理化建议、技术