新农发201127号

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1、----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方新农发〔2011〕27号签发人:文水清新津县2010年农技推广示范县项目自评报告2010年是我县承担基层农技推广体系改革与建设示范县项目的第二年。在省农业厅、市农委的正确领导下,在县委、县政府的高度重视和大力支持下,按照全国基层农技推广体系改革与建设示范县的总体要求,坚持以改革为动力,以项目为支撑,以满足农民的科技需求为出发点,以服务农民为标准,以农民增产增收为目的,通过建立健全农技推广运行机制,培养农业科技示范户,建立农业科技示范基地,推动全县农

2、技人员服务方式创新,使全县科技入户率、规模化种植率、标准化生产率等都得到了大幅度提高,为基层农技推广体系改革与建设示范县项目工作打开了良好的局面。按照通知要求,我们于 2011年3月10日至3月15日,按照《关于开展2010全国农技推广示范县绩效考评工作的通知》(川农业函[2011]67号)要求对我县----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方基层农技推广体系改革与建设示范县项目实施

3、情况进行了认真的自查和总结,现将自评情况汇报如下。  一、以改革创新精神全面推进农技推广服务体系建设为构建与现代农业发展相适应的新型农业服务体系,充分发挥基层农业公共服务作用,2010年,我县按照市农委的统一部署,根据城市发展规划和农业产业布局,整合农技、畜牧、农机资源,统一规划建设了金华、新平、方兴、兴义、永商、花桥6个公益性农业综合服务站,并配齐了办公、电脑、数码相机、农(兽)残快速检测仪、病虫测报灯等仪器设备,并提出以深化农技推广体系改革为突破口,以农业科技创新服务为核心,以提高农民科技素质为切入点,加大农技推广体制、机制的创新力度,全面推行了“四个

4、机制”的管理运行模式和“四个到位”的服务模式,工作取得明显成效。(一)以深化农技体系改革为突破口,推行“四个机制”的管理运行模式1、推行“三个下移”运行机制改革前,我县基层农技推广队伍“人散”现象较为严重,通过全面推行“三个下移”(即人员下移、工作下移、服务下移)的运行机制,出台五条激励政策,在“聚人”二字上做文章,稳定了基层农技推广队伍。一是各基层服务站实行“三权归县”,即“财权、物权、人权”直接由县农发局进行管理,基层农技员一律不参与乡镇行政工作;二是下派基层站的县级技术人员,其编制不变、身份不变、工资(经费)渠道不变;三是每个基层服务站确定一部专车,

5、每月由县财政补助1200元解决下乡的交通补贴;四是基层农技员职称评定免试英语、计算机科目考试;五是县级承担的所有农业项目及配套经费能分解的全部分解、延伸至基层服务站,确保项目工作下移的同时,配套的项目经费也随之下移。同时,我们对基层站技术人员的专业----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档,专业为你服务,急你所急,供你所需-------------文档下载最佳的地方进行了合理配置,按照岗位职责和专业要求设立农技、多经、植保、农机、农产品质量、畜禽、动防、信息

6、等岗位,使县级所有业务工作能与基层服务站对接,确保了对全县农业生产技术服务的全覆盖。目前,全县专业技术人员除少数技术骨干留在县局统筹解决全县技术难题外,128名在册事业人员已全部下派至6个基层农业综合服务站,平均每个基层服务站达到20人以下,全县农技人员的积极性、创造性和农技推广工作效率明显提高,真正做到为农服务实现“零距离”。2、推行“三级一户”服务机制2010年,新津县政府先后制订出台《进一步加强基层农业服务体系建设的意见》(新府发[2010]9号)、《关于推行农技推广责任制的实施意见》(新府办发[2010]24号),在农技推广体系“织网、连线”上做文

7、章。按照全国基层农技推广示范县项目要求,全面建立了“三级一户”农业服务网络。即县有首席农技推广专家(专家组)、乡有农技指导员、村有责任农技员、组有科技示范户。在人员配备上,我们选聘了11名县级首席农技推广专家,负责全县农业主导产业和优势特色产业的决策、规划、技术指导和培训工作;在县局和基层服务站中选聘了14名乡级农技指导员、在基层农服务站中选聘了75名村级责任农技员,包挂全县12个镇乡、15个社区和86个村,具体承担各乡镇农技推广的技术指导、项目实施、培训和试验、示范基地建设;确定了1150户农业科技示范户,示范户在全县村、组覆盖率达到100%。“三级一户

8、”农技推广网络的建立,改变了原来的“网破、线断”的落后面貌,为畅通

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