基层政府财政资金支出管理与绩效评价初探

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1、基层政府财政资金支出管理与绩效评价初探摘要：近年来，基层政府及行政事业单位管理的财政资金越来越多，财政资金支出管理得到规范和加强，但财政资金高效使用的理念尚未真正深入人心，财政支出结构不均衡、行政成本过高、财政资金低效使用甚至挥霍浪费现象仍大量存在，财政和审计等部门对财政资金的绩效评价尚处于较低水平。本文从体制、法律、主观意识等层面入手，就如何优化财政支出结构，提高财政资金使用效益，创新绩效评估模式，提高财政支出管理水平，提出相关建议。关键词：财政资金；支出管理；绩效评价财政资金是指各级财政及主管部门下拨或由其他财政性资金、资产或

2、权力衍生的，维持行政机构运转或指定专项用途的财政性资金。随着经济持续稳定发展、财政实力逐年提高，财政资金支出规模不断扩大，财政专项资金的绩效评价实践也取得了一定成绩，资金绩效意识在行政事业单位中初步确立。然而，由于监管体系的不够完善和资金安排的相对混乱，财政资金管理仍有许多不规范之处，绩效评价仍处于较低水平。基层政府财政资金支出管理与绩效评价初探摘要：近年来，基层政府及行政事业单位管理的财政资金越来越多，财政资金支出管理得到规范和加强，但财政资金高效使用的理念尚未真正深入人心，财政支出结构不均衡、行政成本过高、财政资金低效使用甚至

3、挥霍浪费现象仍大量存在，财政和审计等部门对财政资金的绩效评价尚处于较低水平。本文从体制、法律、主观意识等层面入手，就如何优化财政支出结构，提高财政资金使用效益，创新绩效评估模式，提高财政支出管理水平，提出相关建议。关键词：财政资金；支出管理；绩效评价财政资金是指各级财政及主管部门下拨或由其他财政性资金、资产或权力衍生的，维持行政机构运转或指定专项用途的财政性资金。随着经济持续稳定发展、财政实力逐年提高，财政资金支出规模不断扩大，财政专项资金的绩效评价实践也取得了一定成绩，资金绩效意识在行政事业单位中初步确立。然而，由于监管体系的不

4、够完善和资金安排的相对混乱，财政资金管理仍有许多不规范之处，绩效评价仍处于较低水平。一、基层政府及部门财政资金管理的现状（一）财政预算安排不够细化和科学基层财政部门预算编制不够细化，编预算时，有的资金只分类到款，未明细到科目，有的非定额支出下无明细项目名称和内容，有的部门预算被削减后却没有详细的批复，未能说明保留的项目内容和明细；同时，预算安排不够科学，每到年底有的单位存在大量结余年底突击用钱，导致部门分配不均，从而第二年竞相多报预算；预算拨付也不尽不够合理，造成大量结余沉淀于部门，财政的宏观调控能力受到严重削弱，预算刚性也大打折

5、扣。（二）专项资金重复补助多头拨付由于重复补助，多头拨付，很多部门特别是乡镇街道经管的专项资金名目繁多，导致管理较为混乱，上级或主管部门各自为政，各安排各的资金，各项目重复或相近程度高，致使专项资金之间不断调整、相互挤占，大量非专项支出挤入专项资金开支，许多资金来源项目和跨年度项目的累计支出难以加总，具体文件内容和要求无法查考，除了财政部门拨付外，绝大多数单位都未按专项资金管理规定对其他来源资金实行专账核算，几乎都在往来款挂账列收列支。（三）支出结构不均衡一是申请环节。为了申请到资金，夸大或虚报投资额，甚至出现先申请资金，再寻找项

6、目或谎报项目的现象。二是拨付环节。分批多次拨付，拨付不够及时，导致财政资金效益未能发挥，国家政策目标难以实现。三是使用环节。财政资金的很大一部分用于维持机构运转，承担行政成本支出，真正用于专项的公共财政支出比例欠高，支出结构不均衡。四是监管环节。人大、监察、审计、财政等部门的监管内容还停留在真实性合规性上，对资金使用绩效评价尚在浅表阶段，绩效评价流于形式。（四）评价指标体系缺失一是法律规范缺失。资金绩效评价工作体系不健全，迄今为止，除财政部于2009年6月出台的《财政支出绩效评价管理暂行办法》外，尚无其他全国性的关于绩效评价方面的

7、法律法规。二是绩效理念缺失。相关部门对资金使用对绩效评价工作的认识不够，绩效评价甚至受到很多人为阻力，难以全面推广。三是评价指标体系缺失。因为缺乏一套系统完整、行之有效的绩效评价指标体系。二、存在问题的原因分析（一）财政预算安排不科学的原因财政资金绩效欠高与预算编制质量不高、预算监督不力有直接的关系，由于对预算编制的政策依据掌握不全不准，对预算部门基本情况掌握不细，预算管理的方法手段简单，预算安排的零基预算方法未能真正采用，预算安排难以摆脱人情公关等问题的存在。在基数加增长的预算编制现状下，一些单位争相索要财政资金，财政部门大量日

8、常工作忙于处理资金申请报告，没有精力放在执行预算、监督资金使用和审核确定新项目可行性等重点方面。（二）项目资金管理混乱的原因一是承接单位重申请轻管理，项目承接单位重资金使用轻资金绩效发挥，资金要来后视作可用财力的增多，而不是责任的加大；二是主管部门