《公司hse手册》word版

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1、XXXXXXXXXXX有限责任公司HSE体系手册发布日期:2014年1月13日生效日期:2014年1月13日版本编号:修订说明:2011年-2012年创建,2014年1月第一次修订，2015年9月第二次修订签发人版权：XXXXXXXXXXXXXXX有限责任公司保留该文件的所有权利。保密：本文件是公司秘密，保密等级为B级，在公司内部分享。除非公司同意，任何人员或组织不得以任何形式将该文件转发、散布、传播、披露至公司内部以外的其他方，其他方也不得以任何形式接受、储存、披露、使用、利用该文件。适用范围：本文件适用于XXXX

2、XXXXXX有限责任公司以及其附属公司。目录目录272/72弗雷姆HSE体系手册修改记录41政策与目标51.1XXXXXHSE政策51.2XXXXXHSE目标51.3关于成立XXXXXHSE委员会的通知71.4关于设立XXXXXHSE中心的通知91.5安全生产费用管理制度111.6安全文化建设管理制度122法规制度152.1法律法规识别管理制度152.2岗位职责173安全规章制度173.1HSE职责管理制度173.2安全检查制度203.3职业危害预防制度243.4安全教育培训制度283.5生产安全事故管理制度283.

3、6重大危险源监控和重大隐患整改制度283.7设备安全管理制度303.8安全生产奖惩制度303.9行车管理与驾驶制度323.10个人保护用品管理制度333.11施工作业审核制度333.12预防和纠正措施管理制度333.13管理变更与例外审批制度343.14高处作业管理制度373.15机械举升安全管理制度373.16压力设备管理制度3972/723.17硫化氢安全防护制度403.18井场作业火灾预防制度433.19人员受伤防护管理制度433.20风险评估及控制制度443.21设备检修安全管理制度463.22用电安全制度4

4、73.23受限空间作业制度513.24井控管理制度523.25特种作业人员管理制度553.26应急预案演练制度583.27承包商、供应商安全管理制度623.28安全档案管理制度643.29岗位安全操作规程653.30承发包工程安全协议管理制度654应急救援预案665安全标准化持续改进措施665.1绩效评定和持续改进管理制度6672/72HSE体系手册修改记录版次章节修改内容摘要修改人审批人实施日期72/721政策与目标1.1HSE政策安全、环境与健康（HSE）方针本公司安全、环境与健康（HSE）方针、目标经公司HSE

5、管理委员会审查通过，现予以正式发布。各单位应根据公司发布的方针、目标进行层层落实，确保公司安全、环境与健康（HSE）方针、目标的顺利实现。HSE管理方针：安全第一，预防为主；以人为本，保护健康；加强环保，无害于人；科学管理，持续改进。二〇一四年七月十日1.2HSE目标n整体目标：零事故n事故控制目标：1)损失工时事故率=0；2)可记录事故率≤0.76；3)道路运输事故率（实际严重程度S＞2）≤0；4)道路运输事故率（实际严重程度S＜3）≤1.14；5)潜在高风险事故=0；6)救命规则违反=0；7)事故报告率=100%

6、；8)事故措施按时完成率≥80%72/72n安全教育培训完成目标：1)救命规则培训率=100%；2)风险矩阵培训率=100%；3)作业风险分析培训率≥95%；4)吊装作业培训率≥90%；5)一线主管HSE培训率≥95%；6)个人受伤防护培训率≥95%；7)“关心”卡培训率≥95%.72/721.3关于成立xxxxxxxxxxHSE委员会的通知xxxxxxxxxxx有限责任公司xxxxx［2014］15号关于成立XXXXXXHSE委员会的通知公司属各单位：根据公司发展需要，经公司董事会讨论通过，设立公司HSE委员会，H

7、SE委员会归属公司董事会直接领导与管理。一、HSE委员会组成1、任命XX（董事长）同志为HSE委员会主席，依据《中华人民共和国安全生产法》相关要求，开展公司安全管理工作。2、任命XX（总裁）为HSE委员会副主席，协助主席开展公司安全管理工作。3、任命XX（首席安全官）为HSE委员会秘书，负责公司安全管理具体工作。4、任命各业务主管副总裁、各部门总经理、各部门员工代表为HSE委员会成员，直接负责本业务范围的安全管理工作。二、HSE委员会会议72/721、HSE委员会会议主要议题1)HSE委员会主席致辞2)上次会议追踪项

8、完成情况3)HSE体系建设与执行状况4)事故分享与警示5)各中心HSE管理工作报告6)下一阶段HSE工作规划7)员工代表意见与建议项8)其他需要讨论的事项9)会议闭幕2、HSE委员会会议频率1）定期会议：每年二次，七月和次年一月2）非定期会议：依据实际需要举行主题词：委员会任命会议抄送：公司经理以上级别领导公司全员董事会文件2014年08月26