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时间:2018-11-02
《《山东临沂苍山县1112学年高一上学年期末检测(化学)》》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、2011-2012学年度上学期期末模块测试题高一化学参考答案2012.1一、选择题(本题包括20小题,每题3分,共60分。每小题只有一个选项符合题意。)题号12345678910答案CDBCAADABC题号11121314151617181920答案CDDCCDCCCA二、非选择题(本题包括5小题,共40分)21.(9分,每空1分)(1)③、④、①、②;(2)③、H、CuO;(3)④、Ag++Cl-AgCl↓22.(每空2分,共10分)(1)Ba(NO3)2Ba2++2NO3-(2)2Na+2H2O2NaOH+H2↑(3
2、)Al(OH)3+OH-AlO2-+2H2O(4)2NH4Cl+Ca(OH)2CaCl2+2H2O+2NH3↑(5)3NO2+H2O2H++2NO3-+NO23.(1)18.4mol·L-1(2分);(2)脱水性强氧化性(每空1分,共2分)(3)①A、E(2分)玻璃棒(1分);②5.4mL(2分)a(1分)③C、E、G(3分)24.(每空2分,共8分)(1)2Na2O2+2H2O4NaOH+O2↑;0.2mol;(2)5.6L;(3)附加题(每空2分,共20分)(1)3Fe+8HNO33Fe(NO3)2+4H2O+2NO
3、↑取反应后的溶液适量于试管中,加入KSCN溶液,无明显变化,滴入新制的氯水,溶液变为红色(或血红色),说明含有该金属阳离子。(2)Cl2+2OH-Cl-+ClO-+H2O(3)MnO2+4HCl(浓)MnCl2+2H2O+Cl2↑B(4)CuSO4;酸性高锰酸钾溶液、品红溶液、澄清石灰水;装置B中品红溶液褪色后关闭分液漏斗的活塞,点燃酒精灯加热烧杯,溶液恢复为红色以下内容与本文档无关!!!以下内容与本文档无关!!!。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
4、。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。以下为赠送文档,祝你事业有成,财源广进,身体健康,家庭和睦!!!高效能人士的50个习惯l在行动前设定目标有目标未必能够成功,但没有目标的肯定不能成功。著名的效率提升大师博思.崔西説:“成功就是目标的达成,其他都是这句话的注释。”现实中那些顶尖的成功人士不是成功了才设定目标,而是设定了目标才成功。一次做好一件事著名的效率提升大师博思.崔西有一个著名的论断:“一次做好一件事的人比同时涉猎多个领域的人要好得多。”富兰克林将自己一生的成就归功于对“在一定时期内不遗余力地做一件事
5、”这一信条的实践。培养重点思维从重点问题突破,是高效能人士思考的一项重要习惯。如果一个人没有重点地思考,就等于无主要目标,做事的效率必然会十分低下。相反,如果他抓住了主要矛盾,解决问题就变得容易多了。发现问题关键在许多领导者看来,高效能人士应当具备的最重要的能力就是发现问题关键能力,因为这是通向问题解决的必经之路。正如微软总裁兼首席软件设计师比尔。盖茨所説:“通向最高管理层的最迅捷的途径,是主动承担别人都不愿意接手的工作,并在其中展示你出众的创造力和解决问题的能力。”把问题想透彻把问题想透彻,是一种很好的思维品质。只要把
6、问题想透彻了,才能找到问题到底是什么,才能找到解决问题最有效的手段。不找借口美国成功学家格兰特纳说过这样的话:“如果你有为自己系鞋带的能力,你就有上天摘星星的机会!”一个人对待生活和工作是否负责是决定他能否成功的关键。一名高效能人士不会到处为自己找借口,开脱责任;相反,无伦出现什么情况,他都会自觉主动地将自己的任务执行到底。要事第一创设遍及全美的事务公司的亨瑞。杜哈提说,不论他出多小钱的薪水,都不可能找到一个具有两种能力的人。这两种能力是:第一,能思想;第二,能按事情的重要程度来做事。因此,在工作中,如果我们不能选择正确
7、的事情去做,那么唯一正确的事情就是停止手头上的事情,直到发现正确的事情为止。运用20/80法则二八法则向人们揭示了这样一个真理,即投入与产出、努力与收获、原因和结果之间,普遍存在着不平衡关系。小部分的努力,可以获得大的收获;起关键作用的小部分,通常就能主宰整个组织的产出、盈亏和成败。合理利用零碎时间所谓零碎时间,是指不构成连续的时间或一个事务与另一事务衔接时的空余时间。这样的时间往往被人们毫不在乎地忽略过去,零碎时间虽短,但倘若一日、一月、一年地不断积累起来,其总和将是相当可观的。凡事在事业上有所成就的人,几乎都是能有效
8、地利用零碎时间的人。习惯10、废除拖延对于一名高效能人士来説,拖延是最具破坏性的,它是一种最危险的恶习,它使人丧失进取心。一旦开始遇事推托,就很容易再次拖延,直到变成一种根深崹蒂固的习惯。习惯11、向竞争对手学习一位知名的企业家曾经说过,“对手是一面镜子,可以照见自己的缺陷。如果没有了对手,缺陷也不会自动消失。对手,
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