有关于新形势下加强老干部思想政治建设工作有效途径论文

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2、势下，加强老干部的思想政治建设工作有着重要的作用，当前，离退休干部思想政治建设的总体情况是好的，但随着形势和离退休干部队伍结构的变化，其思想政治建设也面对着认识不到位、工作策略较单一、活动平台不配套、工作队伍能力不强等理由。为此，要加强老干部队伍的思想政治建设主要是通过抓“两项建设”来落实的，而提升老干新形势下加强老干部思想政治建设工作有效途径由优秀站.zbjy.提供,助您写好论文.部工的综合素质，也是加强新形势下离退休干部思想政治建设工作的有效途径。　　【关键词】离退休干部；思想政治建设；途径　　一、新形势下加强老干部思想政治建设工作的重要作用　　思想政治建设是

3、党的建设的首要任务，是党员干部队伍建设的灵魂。加强离退休干部的思想政治建设，是老干部永葆先进本色的思想基础，是全面做好离退休干部工作的重要内容。做好离退休干部的思想政治建设工作，对于把老同志的智慧和力量汇聚到深入贯彻落实科学发展观、推动经济社会又好又快发展上来，对于保持离退休干部队伍的稳定，推动社会主义和谐社会建设，推进党的执政能力建设和先进性建设，都至关重要。　　二、当前离退休干部思想政治建设工作中存在的理由　　一是政治理论学习不经常，学习只注重形式。学习内容单调。二是少数离退休干部思想退化，对自己没有严要求。表现在（1）认为已经退休，学习没有多大用处，也不能解

4、决任何实际理由；（2）离退休干部大部分分散居住，有的体弱多病，行动不便，有的专注于自己的家务事，不愿意参加集体学习；（3）少数老干党支部书记年龄偏大，开展活动少，也影响了学习活动的开展。　　三、加强老干部的思想政治建设必须要以老干部工作的“两项建设”为切入点　　上海大学老同志队伍概况：目前，学校共有离退休教职工近4600人，80岁以上的约占总人数12%；其中，离休干部112人，分6个党支部；局级退休干部23人，独立为一个党支部；一般退休干部4400余人，分37个党支部，退休人员中党员人数为1700余人。　　（一）要充分寻求校内外的各种资源，积极搭建平台，进一步加强

5、老干部工作的“两项建设”　　新时期加强老干部工作的“两项建设”，是落实老干部政治生活待遇和满足老干部心理需求的必定要求，也是社会稳定与校园和谐发展的必定要求。　　1、科学有力的服务管理模式便于加强离退休干部工作“两项建设”　　2009年，校党委为加强对老同志的服务与管理工作，根据老干部队伍实际状况，决定把上海大学离退休党总支改为离退休党委，直接领导其下设的44个离退休党支部，离退休党委代表学校传达上级有关精神，布置有关工作，培训好党支部书记和管理好近1700名党员干部等工作。现阶段，我们实行的“一级管理、多级服务”模式（学校党委对离退休工作处进行领导，离退休工作处

6、统一对离休干部、退休局级干部、退休干部和其他教职工进行直接服务与管理，各学院部门除配合离退休工作处的部分工作外，不再具体负责老同志的日常服务管理性工作），这种相对集中而又协作式的模式，有利于提高老干部工作的“两项建设”。　　新形势下，面对老干部工作出现的新理由，我们挑选出学历高、能力高、素质高的在职党员干部担任离休党支部副书记或委员，协助支部书记更好地开展工作，并安排专职人员服务管理好局级退休干部工作，此举有力加强了我校老干部工作的“两项建设”。支部书记反映他们有了好帮手，组织生活更得力了；老干部们反映在职人员更好地关心他们，心理也更踏实了。　　2、“三服务”理念

7、和“送学上门、口头传达”方式为老干部工作“两项建设”提供了有利保障　　“三服务”模式即为党委为党支部服务，党支部为党员服务，党员为党外群众服务。离退休党委直接为各个离退休党支部服务，传达学校有关精神并布置有关工作，各个党支部直接为所属党员服务，组织相关学习与活动，而党员可根据自身健康等情况也要关心党委群众。对于那些因年龄偏高、身体不便的老同志而不能参加组织生活者，我们在工作中摸索出来“送学上门、口头传达”做法，通过登门拜访或联系等方式，及时把学习内容传达给他们。　　无论是“三服务”模式还是“送学上门、口头传达”做法既有利于老干部思想政治水平的提高，也有利于把我校的

8、老同志真正