中小企业武装保卫工作管理细则

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1、中小企业武装保卫工作管理细则1目的为深入贯彻江总书记“三个代表”的重要思想和新时期军队建设的建军思想为指针，维护企业政治、治安稳定为重点、强化治安防范、充分发挥预备役突击队作用，保证公司的经济工作顺利进行，特制定本规定。2范围本标准适用于公司武装工作和保卫工作的日常管理。3规范性引用文件《人防法》及《民兵预备役管理规定》《中华人民共和国治安管理处罚条例》《企业职工奖惩条例》4职责在公司党委的领导下开展工作，负责公司武装保卫治安防范工作，完成公司党委、行政、上级部门和公安部门交给的各项任务，为企业的武装保卫工作政治稳定保驾护航。5活动描述5.1民兵建设5

2、.2结合武装工作的特点，武保部年初按照上级武装部门文件规定的指示精神，部署军政训练、人防工作等。半年召开武装委员会议，结合武装工作传达上级武装工作会议精神，年度召开总结表彰，推广在施工生产和经济工作中的先进集体和典型人物。5.3武器装备管理5.3.1建立武器装备档案，要求统计准确、帐物清晰。5.3.2按照《武器管理规定》报批、审核、使用武器。5.4民兵、人防工作管理5.4.1发挥民兵在生产施工中的突击队作用，完成领导交办的急、难、险、重任务。5.4.2抓好经常性的民兵政治教育、国防教育工作。5.4.3完成上级布置的军政训练任务。5.4.4做好人防工事的

3、日常管理及维护，符合人防工事的战备需要。5.5保卫工作5.5.1认真贯彻执行国家治安管理法规和上级有关指示精神、决定，开展公司治安保卫防范工作。5.5.2制定符合公司实际的治安管理制度，对所属二级单位的治安防范工作、夜治安管理、防范措施落实、帮教转化以及出现的问题分别提出处理意见。5.5.3协助公安机关侦破公司发生的各类刑事案件、治安案件、破坏事故，对违法犯罪人员的调查审定和处理上报。5.5.4对打更守卫、值班值宿、保安队伍的岗位责任落实情况进行检查和督导。5.5.5向公司主管领导汇报公司的治安防范工作情况。5.6保卫工作要求。5.6.1根据有关规定，

4、保证公司总部的正常工作秩序，确保总部的安全。5.6.2制定更值人员工作制度，负责其岗位教育和培训管理工作。5.6.3加强对管钱、管物人员的岗位职责教育，严格执行国家有关财务管理规定。5.6.4加强重点防范部位的管理，定期对重点部位检查，及时解决隐患问题。5.6.5负责对外包队伍、联营队伍的治安管理，签定治安承包责任书，执行治安抵押制度，并根据有关规定对其在施工期间出现的治安问题进行处理。5.6.6负责组织各种形式的职工、民工、外聘、出国施工人员的法制教育。5.6.7负责对各类危险品、易燃易爆物品及易制毒化学品的储存、使用、控制管理。6附则本规定由公司标

5、准化委员会提出，由公司武保部负责起草、修改和解释。