特殊护理岗位专业护士准入制度

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1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方特殊护理岗位专业护士准入制度(1)急诊专业护士准入制度1)经过院前急救及急诊专科培训合格的注册护士，并有2年以上临床护理工作经验。2)已经过院内重点科室轮转，能够正确、迅速、安全有效地从事各项护理工作，具有分析、判断、预测和对急危重症病人应急处理能力。3)具有较强的团队协作精神，能与相关工作人员同心协力，做好院前急救工作。4)掌握急诊室工作制度，急诊科护士工作职责；熟练掌握各种急救仪器及急救药物品的放置、使用和保养方法；

2、掌握常见急症的护理常规。5)熟悉各抢救仪器的工作原理、性能、作用、正确的操作方法，使用后的消毒、保养以及使用抢救仪器时相关的护理内容。6)掌握徒手心肺复苏术、气管插管术、吸痰术、洗胃术等急救技术及止血、包扎、止血带的使用、复合伤的处理等专科急救技能。7)每年获得规定的专科继续教育学分数。8)遵照执行卫生行政主管部门规定的其他条件。ICU护士准入制度　　1、必须取得护士职业证书的护士才能进入ICU从事护理工作。　　2、进入ICU前必须经过内科、外科轮转半年以上（内外科各不少于3个月），具有一定的临床护理经验。　　3、在ICU指定带

3、教老师的指导下，经过3个月培训，经考核合格后方能独立负责危重病人的监护工作。　　新入科护士培训制度----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方　　1、科室要制定详细的新毕业护士培训计划，新护士要尽快熟悉工作环境和各种规章制度，积极参加科内组织的各项活动。　　2、专人带教，新护士要留有学习笔记，制定个人工作学习计划，对新毕业护士工作，护士长、小组长分层次把关

4、。　　3、根据培训计划要求，分阶段对新护士进行考核，常规3个月、半年、一年进行一次，尤其是前3个月，培训工作要细化，有布置、有落实、有检查、有总结、使新护士工作奠定良好的基础。　　4、护士长定期与新毕业护士谈话，了解需求，提出合理化建议，多采用激励机制，使新毕业护士不断进步。　　进修护士管理制度　　1、科室为进修护士提供便利的工作学习环境，进修护士来ICU后，要遵守院、科各项规章制度，服从科室工作安排。　　2、严格遵守劳动纪律，进修期间若临时有事请假，要报请院内相关部门批准。　　3、根据进修护士培训计划要求，实行专人带教，进修护

5、士不允许单独值班看护病人或抢救等，进修护士协助值班期间工作由所在小组组长负责。　　4、3个月的进修期间，要求按时参加晨会交接班、科室或院内组织的护理查房、业务学习或专题讲座等，留有进修笔记。　　5、进修生在ICU进修期间，若因不遵守规章制度或操作规程，经批评教育仍不改者，或因工作严重不负责任出现纠纷或缺陷者，由科室提出意见报请护理部或教育处批准可终止进修，退回原单位。　　6、进修结束前一周，科室带教老师对进修护士进行专业技术考核，由进修生本人完成进修总结表，科室签署鉴定，护士长、带教老师与进修护士谈话，探讨进修护士管理经验教训。

6、　　实习护生管理制度　　1、科室尽量为护生提供便利的工作学习环境，护生到ICU后，要求遵守科室各项规章制度，遵守作息时间，积极参加科内组织的业务学习、护理查房等。　　2、了解ICU实习计划要求，留有实习笔记。　　3、安排专人带教，在带教老师协助和指导下，尽量多给实习护生提供操作机会，带教老师所分配讲课题目要在每组学生实习结束前及时完成。　　4、遇有较少见病种或某些重大抢救时，护士长或带教老师要随机组织护生进行专题学习。　　5、护生出科前进行理论和操作考试，及时完成实习鉴定，进行教学信息反馈，不断改进教学工作。(2)ICU专业护士

7、准入制度1)接受3～6个月ICU专业培训合格的注册护士，并有2年以上临床护理工作经验。2)掌握本专科相应的医学基础理论知识、病理生理学知识及多专科护理知识和实践经验。具有一定的病情综合分析能力。3)熟练掌握心肺脑复苏、血流动力学监测、人工气道的应用及管理、常用急救与监护仪器的使用和管理，----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方常用急救与监护仪器的使用和

8、管理，包括除颤仪、呼吸机、心电监护仪、降温机、血气分析仪、各种微量输液泵等。   4)掌握常见急危重症病人的抢救与护理、休克病人的观察及护理、器官移植术后监护、危重病人的营养支持。   5)每年获得规定的专科继续教育学分数。   6)遵照执行卫生行政主管部门规定