2016年度述德述职述廉报告

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1、2016年度述德述职述廉报告2016年度述德述职述廉报告2016年，在州委、州政府的正确领导下，在省扶贫办的有力指导下，我团结和带领班子成员与干部职工，创新思路，求真务实，认真履行岗位职责，狠抓党风廉政建设，全面完成了上级下达的各项工作任务，为我州贫困地区的经济社会发展特别是脱贫攻坚工作做出了一定贡献。根据《xx州直单位领导班子和州管干部年度考核办法（试行）》和《关于开展2016年州管领导班子和州管干部年度考核工作的通知》等要求，现将一年的有关情况报告如下。一、加强学习，强化素质，不断提高执政能力水平作为一名领导干部，我始终把理论学习放在首位，当作一项长期的政治任务

2、抓，以学习促工作，以工作促学习。一年，我坚持中心组学习制度，采用集中学习和个人学习相结合的方式，系统学习了党的十八届六中全会、贵州省委十一届八次全会、xx委六届十一次全会精神，同时不断加强对《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规的学习，极大地提升了自身的党性修，升华了理想信念，筑牢了思想防线。作为一名扶贫系统的“新兵”，紧密联系我州扶贫开发工作实际，认真学习了习近平总书记关于扶贫开发系列讲话精神，国家、省、州出台的关于扶贫的方针、政策和，为开展工作奠

3、定了坚实的理论基础。在学习中，坚持理论学习与指导实践相结合，充分发挥理论学习在统一思想、把握大局、科学决策、推进工作中的重要作用，认真执行民主集中制，自觉维护班子团结，建设“高效、务实、廉洁”的领导班子，提高了执政能力和执政水平，增强了领导班子的向心力、凝聚力和战斗力。二、恪尽职守，扎实工作，圆满完成各项工作任务一年，我紧紧围绕“四个全面”战略布局，牢固树立“五大发展理念”，深入贯彻落实学习习近平总书记系列重要讲话特别是关于扶贫开发工作的重要讲话精神，认真贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府和州委、州政府关于落实大扶贫战略行动的决策部署，按照科学治贫、精准扶贫、有效

4、脱贫总要求，明晰工作思路，明确目标任务，采取有效措施，狠抓工作落实，坚决打赢脱贫攻坚战。全年争取财政专项扶贫资金96亿元，以易地搬迁扶贫和发展产业扶贫为重点，大力推进各项扶贫重点工作，有力推动了贫困地区经济社会事业较快发展。主要抓了七个方面的工作：（一）全面完成脱贫攻坚年度任务。2016年，全州共实现3个贫困乡镇“摘帽”，132个贫困村出列，1001万贫困人口脱贫，全面完成了省下达的脱贫计划，实现了我州“十三五”脱贫攻坚良好开局，为2020年与全省全国同步小康打下了坚实的基础。（二）推动形成脱贫攻坚大格局。在州委、州政府的领导下，推动确立了全州脱贫攻坚党建统领地位，

5、把脱贫攻坚摆在首位，以脱贫攻坚统揽经济社会发展各项工作。进一步加强了对脱贫攻坚的领导和协调，州、县、乡三级均成立了大扶贫战略行动领导小组，并分别组建了脱贫攻坚指挥部，凝聚了各方面的力量，统筹推进脱贫攻坚工作。同时充分发挥党员领导干部率先垂范的作用，落实了脱贫攻坚“包保”责任制，建立健全了“州领导包乡（镇）、县领导包村、乡（镇）领导包户、党员干部包人”的责任机制。实行战区制，将全州九个县（市、试验区）划分“五大战区”分别由州委、州政府、州人大、州政协和兴义军分区负责，实行挂图作战、按图销号。（三）认真落实精准扶贫大理念。按照精准扶贫、精准脱贫方略，围绕“扶持谁、谁扶、

6、如何扶、怎么退”，狠抓各项工作落地见效，探索实践了一套精准识别、精准施策、精准退出、精准管理的有效做法。一是精准识别做到“四个准”。严格按照识别标准要准、识别程序要准、识别纠错要准、动态管理要准“四个准”的要求，在州脱贫攻坚指挥部的安排下，配合相关部门在全州开展了轮大规模精准识别“回头看”，不断提高建档立卡贫困人口识别精准性。二是精准施策做到“四个明”。要求各县（市、新区）扶贫办在开展帮扶时，坚持因村施法因户施策，做到脱贫路径明确、帮扶措施明晰、政策宣传明白、项目资金明细。三是精准退出做到“四个实”。始终按照国家关于贫困户退出相关要求，在开展贫困户退出时做到退出标准

7、、程序管理、档案资料、背书制度“四个实”，有效防止了“数字脱贫”和“被脱贫”。四是精准管理做到“四个有”。对脱贫对象实行年初有标识、年中有措施、年底有成效、全程有帮扶责任的留痕管理，做到“应保尽保、应扶尽扶”。（四）深入推进扶贫资金管理大改革。一是创新扶贫资金分配方式。除国家戴帽下达和省委省政府有明确规定用途的专项扶贫资金外，财政专项扶贫资金均按照因素分配法分配到到各县（市、新区），由县（市、新区）根据年度贫困退出目标任务，原则上按照“33112”的比例分配到乡（镇）、村。根据上级部门的要求，与州财政、审计、监察局“四部门”联合下发《关于贯彻改革创新财政专项扶贫