缙云县行政审批中心

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1、缙政审〔2016〕63号缙云县行政审批中心2016年上半年工作总结和下半年工作计划各科室、窗口，各下属事业单位：半年来，缙云县行政审批中心努力践行科学发展观，坚持以党的十八大、十八届三中、四中、五中全会为指导，紧紧围绕建设“和谐美丽好缙云”总目标，努力践行“绿水青山就是金山银山”的绿色生态发展之路，扎实开展“归零翻篇开新局优化环境促发展”主题大讨论活动和“两学一做”学习教育活动，以开拓创新的精神推进我县行政审批服务、公共资源交易等工作，提高行政审批效能，切实优化发展软环境。县行政审批中心1-6月份共受理审批及便民服务事项43672件，

2、办理事项43664件，按时办结率为99.99%，群众满意率在99%以上。—20—县公共资源交易中心1-6月共完成各类交易项目183宗，总交易金额2.34亿元，增资节效达2969万元。其中共办理政府采购业务81宗，完成采购金额5035万元,比预算资金节约944万元，节约率为18.75%。完成各类建设工程项目交易80宗，总预算金额1.8亿元，中标价1.6亿元，节约投资金额2001万元，下浮率为11.10%。成交产权交易22宗，底价322万元，成交价346万元，成交价比底价高出24万元。一、上半年主要工作情况（一）加强党的建设工作半年来，县

3、行政审批中心积极按照县委、县纪委的相关工作要求，以党风廉政建设项目化、机关党建工作日常化、舆论宣传教育常态化为目标，研究制订2016年度党建工作计划，着力推进学习型党组织建设，进一步增强队伍责任意识。1.严格履行党风廉政建设主体责任（1）落实党风廉政建设责任制。切实按照党风廉政建设责任制、惩防体系建设和作风建设项目化管理的要求，中心党组于3月初研究制订下发《2016年缙云县行政审批中心落实党风廉政建设责任制、惩防体系建设和作风建设项目化管理责任分工》，进一步加强各党组成员的责任意识，落实“一岗双责”。进一步落实“谁主管、谁负责；一级抓

4、一级，层层抓落实”的责任制要求，与各科室、窗口签订党风廉政建设责任书，认真查找党风廉政风险点，落实防控措施，严格执行党风廉政建设目标责任制管理。—20—（2）规范中层干部的选任工作。中心按照《干部任用条例》的规定，坚持德才兼备、群众公认、注重实绩原则，严格工作程序，把好推荐关、考察关、决策关，严格执行任前公示制，确保本次中层干部选任工作圆满完成。本轮中层干部选拔任用涉及干部5名，其中副股提正股4名，一般干部提副股1名。（3）加强中心干部队伍建设。为扎实推进“两个责任”的落实，中心多次召开党组扩大会，认真学习贯彻《缙云县落实党风廉政建设

5、党委主体责任和纪委监督责任十项制度》，认真组织学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》。邀请县纪委第二纪检组副组长朱德进、县检察院检察官李益法分别作《党风廉政建设专题讲座》和《预防职务犯罪专题讲座》，切实增强中心工作人员依法行政和预防职务犯罪意识。利用窗口工作例会和管理层学习会，积极开展典型案例警示教育，每逢节假日，均通过办公助手短信平台发送廉政提醒短信，认真执行干部履诺制和电话回访制，今年6月初出台了《缙云县行政审批中心窗口考核办法（试行）》，通过规范服务，推进行机关效能建设，进一步提升工作人员的廉政意识、防范意识

6、、作风意识、群众意识。2.开展“归零翻篇开新局”主题大讨论活动按照市委、县委的统一部署，缙云县行政审批中心以“规定动作做到位、自选动作谋创新”为原则，多次召开中心党组会专题研究“归零翻篇开新局”主题大讨论活动，认真传达学习市委、县委会议及文件精神，成立“归零翻篇开新局优化环境促发展”—20—主题大讨论活动领导小组，制定活动实施方案，开展动员部署，强化督促检查，确保主题大讨论活动在中心全面推进。（1）突出重点、注重特色。一是领导带头学。中心领导带头深入学习，精读《习近平总书记关于生态建设重要论述》、《习近平同志对丽水工作的重要指示》、县

7、十三届五次党代会报告等指定书目，撰写心得体会，积极参加交流发言。二是强化个人自学。采取全面组织员、发放学习资料、开辟活动专栏、上专题党课等多种形式，营造良好地学习氛围，激发中心全体工作人员学习的主动性。三是开展主题征文活动。为确保主题大讨论活动出实效，中心专门下发以“归零翻篇开新局优化环境促发展”为主题的征文活动，阐释自己对“归零翻篇我先行助力美丽好缙云”的认识和畅想，共收到科室、窗口投稿28篇。四是围绕主题，深化讨论。组织开展“四查、四看、四问、四比”专题大讨论，围绕查思想是否解放、作风是否扎实、服务是否高效、群众是否满意；看过去、

8、看现在、看未来、看榜样；问差距、问原因、问方法、问评价；比发展速度、比学习质量、比工作效率、比责任担当，进一步查找行政审批服务工作中的短板，实现行政服务工作新起色。（2）深入调研，科学谋划。坚持把加强调查研究、解决实际问