2011建行社会招聘

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1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方2011建行社会招聘中国建设银行上海市分行成立于1954年10月1日，是上海地区享有盛誉的股份制商业银行分行，具有资信优良、业务齐全、实力雄厚、科技先进、网点众多等综合优势，经营效益和综合资金实力居上海金融界前列。成立50多年来，建行上海市分行致力于服务上海市经济、社会的发展和人民生活水平的提高，立足传统又追求创新，业务不断发展，功能不断完善。近年来，建行上海市分行经营效益稳步增长，主要业务全面快速协调发展，业务转型步

2、伐加快，战略性业务取得重大进展，渠道建设和客户服务持续改进，风险管理和内控建设继续加强，经营管理水平进一步提升。   建行上海市分行正向着成为上海地区效率领先、效益最佳、份额递增、客户满意、员工进取，最具竞争力的银行这一目标而不断迈进。   根据我行业务发展的需要，现向社会公开招聘优秀人才加入建行上海市分行员工队伍。具体如下：   一、招聘部门：   1、财富管理与私人银行部：主要负责建行上海分行个人高端客户的营销拓展和业务管理，向个人高端客户提供财务规划、资产配置等财富管理服务以及差别化的传统银行服务和专属非金融服务。   

3、2．信息中心：主要负责制定分行数据信息管理的有关制度和办法，业务数据的收集、数据处理流程的整合、发布，并向管理层、经营层提供经营决策、业务评价的量化数据。   3、相关经营单位   二、招聘岗位、人数及招聘要求：   所有招聘岗位均需具备以下基本条件：   1、国家高校毕业生统分计划内全日制普通高校本科及以上学历，国内院校一般应为“211工程”重点院校或上海地区一本院校，海外院校学历必须为国家教育部门认可且一般应获得硕士及以上学位；   2、综合素质较好，具有较强的学习能力和良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力；   3、

4、英语水平良好，一般应达到大学英语六级（成绩425分）及以上；   4、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准》；   5、具有上海市常住户籍。    （一）财富管理与私人银行部   1、财富管理中心主任（副主任）：2人   ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方岗位职责：   1）负责完成财富管理中心的年度业务经营目标；   2）负责财富管理中心的

5、经营管理、人员管理和场所管理；l  3）负责组织和整合各种资源开展个人高端客户营销和服务；l  4）负责财富管理中心的风险控制。   招聘要求：   1）35周岁（含）以下，一般具有5年以上相关业务经历及3年以上团队管理经验；   2）具有丰富的经济、金融、法律、管理知识，熟悉国内外金融市场，对金融产品有比较全面的认识，和市场研究分析能力；   3）具有较强的营销拓展能力、团队管理能力和协调沟通能力；   4）具有CFA、CFP、EFP、AFP等资格者优先。   2、财富管理中心客户经理：7人（其中奉贤地区2人，嘉定地区2人）

6、   岗位职责：   1）个人高端客户关系维护，为客户提供差别化服务；l  2）新客户开发及拓展，完成年度的业务发展目标； l  3）为个人高端客户提供财务规划、资产配置等财富管理服务。   招聘要求：   1）35周岁（含）以下，一般具有3年以上金融行业相关岗位工作经历；   2）具有丰富的经济、金融、法律、管理知识，熟悉国内外金融市场及金融产品；   3）具有较强的营销拓展能力和协调沟通能力；   4）具有CFA、CFP、EFP、AFP等资格者优先。   3、财富顾问：3人   岗位职责：   1）为客户提供金融理财产品、

7、金融市场的投资研究分析；l  2）与客户经理组成专业化团队，为客户出具投资规划、资产配置报告等；l  3）跟踪客户资产配置各产品的运行情况和投资业绩，适时做出产品配置调整建议。   招聘要求：   ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方1）35周岁（含）以下，一般具有3年以上银行个人业务、公司业务、投资银行业务、国际业务或证券、基金、保险或信托业务

8、从业经历；   2）熟悉各类金融理财产品和投资渠道，具有丰富的投资理财经验；   3）具备较强的市场分析和研判能力，能出具专业的投资规划建议书；   4）具有良好沟通表达能力；   5）具有CFA、CFP、EFP、AFP等资格者优先。   4、财富管理中心客户经理助理：3人（