团委学生会干事招聘方案策划书

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1、团委学生会干事招聘方案策划书我们经济与管理学院团委学生会是在校团委和院团委的直接领导下的全院学生的自我教育、自我管理、自我服务的学生组织，作为学生之家、师生之桥，以全心全意为同学们服务为宗旨，在领导老师的带领下，锐意进取、开拓创新，在反映广大同学学习、生活状况，提供社会实践平台，促进广大同学素质与能力培养等方面起着重要作用。为了促进我院团委学生会的进一步发展和13级学生干部队伍的建设，给广大同学提供展示自我的舞台，现拟从13级学生中选拔一批德才兼备的优秀分子充实到我院各部所需的学生干部岗位上去。本次招聘将本着公平、公开、公正的原则择优录

2、取，希望大家积极报名，踊跃参加，我们期待13级广大同学的加入！一、招聘宗旨：本次团委学生会招聘将本着民主、公开、高效的原则，以逐步建立和完善招聘章程为核心，切实选拔出能够有效协助领导老师、真正代表广大同学、德才兼备的团委学生会干部团队。二、参与人员团委书记王令耀老师经济与管理学院团委学生会主席团成员及各部口负责人13级全体同学三、应聘安排：1、宣传阶段：9月13日——9月20日由宣传部制作宣传板进行宣传，并由网络部在我院网站上发布招聘信息，通知11级各班负责人招聘事宜使其向本班同学具体通报招聘信息，确保招聘信息覆盖全体同学。具体宣传内容

3、包括：竞聘部口及其简介、部口招聘人数、竞聘要求、报名条件、具体竞聘时间地点安排等。2、竞选阶段：9月20日正式开始团委学生会招聘选拔工作。本次招聘由初试和复试两部分组成，内容包括笔试和面试。笔试：笔试时间：9月20日中午12：:30笔试地点：东区B楼102、102笔试评委：经济与管理学院团委学生会主席团成员、各部部长笔试要求：所有同学需自带纸和笔，不得迟到、早退。面试：面试时间：9月25日——27日面试地点：经管楼一楼119面试评委：院团委书记王令耀老师、团委学生会主席团成员及各部负责人。面试要求：参选同学按顺序进行3—5分钟演讲，内容

4、包括自我介绍、竞聘个人优势等，演讲结束后由评委进行提问。注：应聘时间地点若有变动，另行通知。3、干事确定：招聘全部结束后，由宣传部制作宣传板在全院进行招聘结果公示。（注：所有确定名单均为实习干事）在进行一系列干部培训、各部实践活动后，表现优秀、符合各部标准的可以确定为团委学生会干事。在试用期内有不合格的可直接取消其资格。试用期为两个月，试用期满后，由各部口（室）推荐其最佳的干事人选，将名单交到团委组织部，最终与团委书记王令耀老师、主席团商定最终各部（室）干事人选。四、竞聘职位及招聘人数部口实习干事确定干事部口实习干事确定干事团委办公室3

5、名2名文艺部3名2名团委组织部3名2名科研部3名2名团委宣传部4名2名网络信息部3名2名学生会办公室3名2名职业发展服务部3名2名学生会宣传部4名2名体育部3名2名学习部3名2名心理服务部3名2名生活部3名2名自律委3名2名实践部4名2名志愿者服务部4名3名女生部3名2名另：大学生中国特色社会主义理论学习研究会属我院主席团直接领导的协会，其招新招干也将同步进行。具体的招干计划如下：部口干事人数部口干事人数办公室2策划部2内宣部3外宣部2学习部2备注：学研会具体的部室介绍以及招新招干情况请参考学研会的相关文件。五、考核重点团委办公室：熟悉

6、团的相关工作，具有一定的文笔功底，有较强的责任心和一定创新能力。开展活动：汉语演讲比赛“策划由我”活动方案征集大赛团委组织部：熟悉基层团组织相关工作，具备思想培训及相关组织制度建设能力，有强烈的责任心和服务意识，具有一定的组织策划能力。开展活动：团委学生会干部招聘、团委学生会干部培训、团委学生会换届、收缴团费、入党积极分子推荐工作、五四表彰、主题团日和民主生活会、团关系转入出工作等。团委宣传部：吃苦耐劳，具有捕捉新闻素材及新闻报道的能力；善于交流沟通，与校内外宣传媒体建立良好关系。具有一定的文化素养，工作认真细致，计算机操作能力及文字编

7、辑能力较强。开展活动：（1）主要负责团委工作的上报。及时以宣传板或者海报的形式向校团委提供院系工作的相关内容。（2）负责学生会日常工作及班级特色活动的宣传。宣传内容以新闻稿件的形式上传到校园网、蓝天网以及院网等相关网站上。（3）负责《经管文丛》的资料搜集、整理、编辑和出版工作。学生会办公室：有极强的责任心和严谨的工作态度，耐心细致，有较强的文字组织能力和扎实的账务处理能力，使办公室真正成为联系学生会内部各部室的纽带，为大家提供服务。开展活动：大学生热点问题调查等学生会宣传部：学生会宣传部作为学生会的一个窗口，主要任务是负责贯彻和落实院团

8、委及学生会的各项方针政策以及各项具体措施；充分利用各种宣传手段，传达院团委和学生会的各项指示，负责院里各个重大活动的前期宣传，加强学生和学生会的联系。开展活动：书法比赛，手工艺品的比赛网络部：专业技术突出，