企业劳动合同范本标准版

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1、企业劳动合同范本标准版　　企业劳动合同范本标准版　　不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。　　用人单位(甲方)：　　地址(住所)：　　法定代表人(主要负责人)：　　员工姓名(乙方)：　　身份证住址：　　身份证号码：　　根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照”合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则，签订本合同，确立劳动关系。一、合同期限　　(一)甲、乙双方商定，采取下列第____种形式确定劳动合同期

2、：　　1、有固定期限：从年月日起至年月日止。　　2、无固定期限：从年月企业劳动合同范本标准版　　企业劳动合同范本标准版　　不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。　　用人单位(甲方)：　　地址(住所)：　　法定代表人(主要负责人)：　　员工姓名(乙方)：　　身份证住址：　　身份证号码：　　根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照”合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则，签订本合同，确立劳动关系。一、合

3、同期限　　(一)甲、乙双方商定，采取下列第____种形式确定劳动合同期：　　1、有固定期限：从年月日起至年月日止。　　2、无固定期限：从年月企业劳动合同范本标准版　　企业劳动合同范本标准版　　不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。　　用人单位(甲方)：　　地址(住所)：　　法定代表人(主要负责人)：　　员工姓名(乙方)：　　身份证住址：　　身份证号码：　　根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照”合法、公平、

4、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则，签订本合同，确立劳动关系。一、合同期限　　(一)甲、乙双方商定，采取下列第____种形式确定劳动合同期：　　1、有固定期限：从年月日起至年月日止。　　2、无固定期限：从年月企业劳动合同范本标准版　　企业劳动合同范本标准版　　不同种类的合同法的作用不一样，用人单位是通过劳动合同与工作人员确定关系，合同一旦生效对双方都有约束力，这样才能使双方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千万不要错过了。　　用人单位(甲方)：　　地址(住所)：　　法定代表人(主要负责人)：　　员工姓名(乙方)：　　身份证住址：　　身份证号码：　　根据《劳动法》

5、、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照”合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则，签订本合同，确立劳动关系。一、合同期限　　(一)甲、乙双方商定，采取下列第____种形式确定劳动合同期：　　1、有固定期限：从年月日起至年月日止。　　2、无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。　　3、以完成一定的工作任务为期限：从年月日至工作任务完成时止。　　(二)试用期的约定，采取下列第_____种形式：　　1.无试用期。　　2.试用期为_______个月(天)，从年月日起至年月日止。　　二、工作内容和工作地点　　(一)乙方的工作岗位(部门、工种或职务

6、)为:　　(二)乙方的工作任务或职责是:　　(三)乙方工作地点是:;如甲方派乙方到外地或外单位工作，应签订补充协议。　　(四)甲方根据生产经营需要和乙方的能力表现,可以合理调整乙方的工作岗位(包括部门、工种或职务)。　　三、工作时间和休息休假　　(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间：　　1、标准工时制，即每日工作8小时，每周工作40小时，每周至少休息一天。　　2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。　　3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以为周期，总工时小时的综合计算工时工作制。　　(二)甲方因生产

7、(工作)需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。　　(三)休息日和法定节假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排补休或支付加班费。　　四、劳动报酬　　(一)乙方正常工作时间的工资按下列第()种形式执行，不得低于当地最低工资标准。　　1、乙方试用期工资元/月(日);试用期满工资元/月(日)。　　2、其他形式：。　　(二)工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。　　(三)甲方可以根据企业的经