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时间:2018-10-25
《建立完善长效机制 永葆团组织先进性》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、建立完善长效机制永葆团组织先进性鸡西团市委在先进性教育活动中,积极探索并构建保持党员先进性的长效机制,从抓好组织保障、制度保障、监督保障等方面入手,建立健全了“五个机制二十项制度”,为保持共青团组织的先进性起到了重要保障作用。一、建立长抓不懈的学习教育机制 建立健全长抓不懈的学习教育机制,使全委的党员学习教育保持制度化、经常化、长期化,不断学习科学的理论和先进的科技文化、业务知识,提高党员的素质和修养,保持思想与行动的先进性。具体落实五项制度: 一是健全中心组学习制度。完善《团市委党组中心组学习制度》和《团市委党组中心组学习计划》,进一步明确学习重点、丰富学习载体、严格学习要求
2、,通过抓好委中心组的学习,来带动全体党员的学习,以巩固和扩大中心组的学习效果。二是健全支部组织生活制度。在抓组织生活制度落实上下功夫,党支部坚持和完善“三会一课”、“党员活动日”等党员学习制度,定期召开党员组织生活会,由党员汇报思想情况,通报重要情况,讨论党内重要问题。努力提高党内生活的质量,强化党员意识,促使党员发挥先锋模范作用。使党员经常听到党组织的声音、经常参加党的组织活动,不断增强党组织的吸引力、凝聚力。三是健全学习日制度。落实每月组织支部学习一次和业务学习一次的学习日制度。通过落实学习日制度,经常组织学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,将学习贯穿于党组织的各项活动中,使
3、广大党员真正从思想上经常受到教育。把是否认真学习作为评价、考察党员的重要一环。通过学习不断强化党员的党的意识、理想信念和宗旨意识,努力树立正确的世界观、人生观、价值观,使学习真正成为武装党员头脑的基础和有效途径。四是制定落实各项学习制度。团市委从提高党员干部自身综合素质,增强驾驭服务能力的角度出发,重新制定完善了《支部学习制度》、《保持共产党员先进性学习制度》、《学习考勤制度》,下发了《理论学习考核制度的实施意见》,切实用制度去督促、保证学习。五是建立党员自学制度。党支部组织、督促党员搞好个人自学,每个党员都要拟定自己的学习目标、计划,促使党员个人自学制度化、经常化。 二、建立科
4、学规范的监督制约机制抓好制度建设,使完善的制度、健全的机制能够具有长期性、稳定性和根本性,保证团市委党员永葆先进性。具体完善五项制度:一是完善内部规章制度。在机关内部管理和工作方面,制定完善了《党员行为规范》、《党员工作纪律》、《机关考勤制度》、《财务管理办法》等规章制度;在党风廉政建设方面,进一步深化“五个三”活动、执行六项承诺、实施政务公开和竞争上岗,不断改进党员的工作作风。二是完善党内监督制度。严格党内监督,坚持民主集中制原则,扩大党内民主,着力提高党内生活质量,完善领导班子民主生活会、党支部组织生活制度,认真开展批评与自我批评,形成组织监督机制。认真落实党风廉政建设责任制,
5、加强责任制的考核,将廉政建设责任落实到个人。把党组织监督与党员廉洁自律结合起来,促使党员做到自重、自省、自警、自励。三是完善党外监督制度。认真总结先进性教育活动广泛征求意见的做法与经验,不断拓展监督渠道,主动听取群众的意见和建议。建立“一帮一扶贫解困”、“牵手扶贫帮困”、“‘3+1’结对扶持青年创业”等长效机制,做到“群众不脱贫、帮扶不脱钩”,真正解决群众的实际困难,切实维护广大人民群众的利益。 四是完善诫勉制度。认真落实谈心制度,加强领导干部与党员群众的沟通,密切党群、干群关系。对于工作中出现事故的,由主管书记进行批评教育;对于出现重大事故的,由党组书记进行诫勉谈话,进一步强化
6、工作监督,建立科学的考核评价体系,营造以能力论英雄、凭实绩用干部的良好氛围,增强党员队伍的凝聚力和战斗力。 五是建立党员联系群众制度。通过建设X上党建专栏、组织学习交流会、个别交谈等方式,积极向群众宣传党的路线方针政策。制定《团市委调查研究制度》,以利于更好地听取群众意见和要求,帮助群众解决生活中遇到的一些实际困难,做群众的贴心人。 三、建立行之有效的激励保障机制完善激励保障机制,形成党员争当先进的良性竞争,营造学先进、赶先进、争先进的良好氛围。建立完善三项制度:一是建立健全激励党员的工作制度。善于用党员队伍中的模范、优秀标兵激励党员群体。在党员教育管理中,树立党员是党的事业的
7、主体的思想观念,充分发挥党员的先锋模范作用、骨干带头作用、桥梁纽带作用、奉献作用。二是落实党员权利保障制度。完善和落实《党员先锋岗》和《党员奉献日》制度,督促和激发每个党员更好地发挥先锋模范作用,时刻保持共产党员的先进性。最大限度地调动、发挥和保护好党员的积极性和创造性。三是建立党员奖惩制度。对党员在工作、学习方面取得突出成绩的,要给予精神和物质上的奖励,以鼓励先进,激发后进。 四、建立严格明晰的评议考核机制建立科学的党员业绩评估和考核体系,严格目标管理考核。建立完
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