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时间:2018-10-24
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1、某县纪委监委2018年工作总结和2019年工作安排 一、2018年工作情况 年初以来,在市纪委和县委的领导下,县纪委监委班子认真贯彻党的十九大精神,认真落实中央纪委和省、市、县纪委全会部署要求,按照“稳中求进”工作总基调,聚焦主责主业,全力开展党风廉政建设和反腐败工作,推动管党治党责任全面落实,监督执纪问责和审查调查工作取得新成效。 (一)全面深化监察体制改革试点工作 改革试点工作启动以来,我们坚持平稳有序、积极推进的原则,以吃透改革精神为基础,找准工作重点,分解目标任务,探索形成以“转隶”、“融合”、“建制”、“创新”四项工作为重点的改革试点模式,积极稳妥完成
2、了阶段性改革任务。在完成办公用房搬迁工作之后,今年顺利完成了监察委揭牌、人员转隶、建章立制、人员融合、培训学习等工作,目前,x县监委顺利组建,制度机制趋于完善,全面融合逐渐深化,改革成效逐渐显现。监察体制改革使党委对党风廉政和反腐败工作的领导进一步加强,使执纪监督的范围更加全面,反腐败力度得到进一步加大。为尽快推进纪法贯通、法法衔接,不断提高干部业务水平和工作能力,我们把中央和省、市在深化国家监察体制改革试点工作启动以来下发的相关文件、工作规程等,及时编印成册,作为工具书和学习资料发至每个干部手中,并利用每周一早会时间,集中进行学习。 (二)加大审查调查工作力度今年以
3、来,全县纪检监察机关共受理信访举报xx件次,处置问题线索xx(次);立案256件,同比增长xx%;给予党纪政务处分xx人,同比增长xx%。其中立案查处乡科级案件xxx件,其中结案xx件,党政纪处分xx人。专项工作显成效压实责任高位推进。县委坚持把专项工作作为落实“两个责任”重要内容,当作“书记工程”来抓,县委书记亲自担任专项工作领导小组组长,多次主持召开全县专项工作动员会、约谈会、推进会,对专项工作作部署、提要求、压责任,并亲自到乡镇检查指导专项工作,定期听取县纪委关于专项工作情况汇报,对重要事项亲自协调,重要案件亲自督办,有效传导压力,推动责任落实。同时建立县、乡、村
4、“三级约谈”制度,县委书记集体约谈各乡(镇)党委书记和县直各单位“一把手”,县纪委书记集体约谈各乡(镇)纪委书记和县直单位纪检组长。县委书记采取有效措施亲自抓专项工作,使得乡镇和部门一把手前所未有的重视纪检监察工作,有力保障纪检工作的顺利开展。各级各部门通过“书记抓、抓书记”,把责任压实到每一层级,把压力传导到每位干部,为推动专项工作提供坚强的组织保证,全县形成了县、乡、村三级同步推动专项工作深入开展的工作格局。重心下移突出重点。为解决乡镇纪律审查工作不平衡问题,尤其是防止乡镇党委“一把手”当“甩手掌柜”,县委、县纪委在深入研判形势的基础上,明确提出每个乡镇办案要达到2
5、件以上。县委常委及其他县四家班子领导直接对所联系乡镇进行督导,把工作要求传递到乡村、责任传导到基层。对每一阶段纪律审查工作滞后的乡镇,逐月由县委、县纪委主要领导进行约谈。全县各乡镇党委书记主动履职,对专项工作常研究、常部署,抓检查、抓推动,并从人员、经费上全力支持办案工作。实时曝光震慑有力。采取文件、电视、板报、微信平台等多种形式,点名道姓通报曝光典型案件,实行“每月一曝”制度,目前县一级已通报6次13起典型案件,还要求乡镇将查处的案件通报曝光至各村、站所、学校(医院)等,县直部门查办的案件在本部门、本系统进行曝光通报,持续释放执纪必严的强烈信号。同时结合运用监督执纪“
6、四种形态”,联合公安、检察院等单位发布《关于对限期主动交代违纪问题予以从宽处理的通告》,引导违纪人员主动交待问题,全县已有4人到纪检监察机关主动交待问题。纪律审查再加强采取“三定”措施加强纪律审查工作。“定人”,从县直纪检组和公检法等部门抽调精兵强将组成农业组、文教卫计组、住建组、政法组、乡(镇)和村屯组、旅游组以及国土、市政和移民组等7个专案组,由县四家班子主要领导和县委常委分别领衔担任专案组组长,带班查案办案。同时推行每周一报、每月一通报制度,在县纪委办公室墙上设立全县专项工作进度栏和编印简报,每天定期公开各专案组推进的工作进度,在全县形成晒进度、比速度、竞相赶超的
7、工作局面。“定量”,全县各党委(党组)、纪委(纪检组)分别签订了专项工作承诺书,县委对各乡(镇)、各部门、各专案组压责任、定任务,要求在全面消除零办案的基础上,每个乡镇办案要达到2件以上,要求重点部门要立案1件或向纪检监察机关书面移送2条以上问题线索,保持查办案件数量稳步上升。“定时”,要求各级各部门认真贯彻落实自治区、百色市和县委要求,保持当前正风反腐的力度不减、节奏不变、尺度不松,进一步加大纪律审查力度。(三)信访举报增新招在传统信访和新型信访中找问题线索。搭建“信访网电”四位一体监督举报平台,出台举报奖励办法,在原有的信件和电话举报
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