粮食局xx年度民主生活会召开情况报告

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1、粮食局XX年度民主生活会召开情况报粮食局XX年度民主生活会召开情况报告县纪检委、县委组织部:按照县委组织部《关于认真开好XX年度党员领导干部民主生活会的通知》的安排部署,粮食局于2017年1月23日召开了XX年度领导班子民主生活会。现将情况报告如下:一、高度重视,精心准备。(一)扎实提部署安排。专门召开了专题研究分析会,对县委组织部《关于认真幵好XX年度党员领导干部民主生活会的通知》进行了传达学习,领会精神要求,提高思想认识,严格按照要求进行准备,务求取得实效。随后,根据县委组织部要求,结合我局工作实际,制订了《XX年度党员领导干部民主生活会方案》,明确了民主生活会的基本程序、方

2、法步骤和目标任务。(二)深入学习研讨。从一开始,粮食局领导班子就把学习作为基础工作来抓。组织班子成员认真学习上级规定的文和书目、学习研讨习近平总书记系列重要讲话、学习十八届五中六中全会精神,学习先进典型事迹、开展实地教育,观看规定的视频教育资料,为民主生活会的召开打不了良好的思想理论基础。(三)广泛征求意见。采取召幵座谈会、基层访谈、发放《XX县粮食局领导班子和党员领导干部民主生活会征求意见建议表》征求意见建议和网络征询等方式,广泛听取党员、干部和群众的意见建议,并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。共计征求县直单位9家,企业12家,共征求到班子意见建议16条,经过梳理归纳后为条,

3、征求到个人意见建议共1条,平均每位党员领导干部条,经过梳理归纳后每位党员领导干部为2条。根据查摆的突出问题,我们采取自己主动认领、集体分析认领的方式,将征求到的意见建议全部具体到事、具体到人,并建立问题认领清单,原汁原味向班子成员进行反馈确保问题对号入座。(四)真诚谈心交心。坚持把功夫下在会前严肃认真的谈心谈话上,确保把问题谈开谈实,把思想谈深谈透,为开好专题民主生活会扫清思想障碍。一是推心置腹谈开。认真贯彻“四必谈”的要求,以落实“两谈两提”制度为抓手,安排充足时间,深入开展谈心谈话,采取一对一、一对多、多对一谈心谈话和集体座谈交流的方式,围绕班子问题、木人问题、对方问题、产生

4、问题的原因及改进措施等五个方面谈透,形成思想共识,对拟批评的问题,会前充分沟通和交换意见,消除隔阂、形成共识,为开好专题民主生活会打下基础。二是带着问题谈透。按照“六个谈透”要求,局领导班子及时纠正一些同志的“任务”意识和“过关”思想,耐心谈透,谈心谈话都在半个小时以上,党员领导干部相互之间谈清了遵守规矩上的差距与不足,谈透存在问题的具体表现,谈实改进提高的意见建设,对敏感问题不回避,开诚布公。三是虚心诚恳谈通。局领导班子深入直属中心粮油储备库和局机关各股室,与党员、干部和服务对象面对面地谈心谈话,心交心地让干部群众帮着点问题、提意见、找不足,累计谈心谈话1人次,并做好谈话记录,

5、最终形成意见建议台账,为撰写对照检查材料做好了准备。(五)严格对照检查。按照撰写对照检查材料的要求,由党支部书记谢振江同志主持撰写了班子对照检查材料,并多次经班子、党支部同志讨论和修改,各位班子成员都自己动手撰写对照检查材料,并报县委督导组、县纪委和县委组织部等各级把关,经过反复修改和补充完善,不断提高了质量,为开好民主生活会提供了有力保证。二、严格程序,确保实效。在精心准备的基础上,报请县委第三督导组、纪检委、组织部同意后,我局2017年1月23日下午召开了领导班子民主生活会。按照“团结__批评__团结”的方式,采取先自我批评、再相互批评的办法,逐个进行。班子成员认真领会县委组

6、织部下发的《通知》精神,充分认识开展批评与自我批评的重要意义,结合自身联系和分管的工作,深刻检查个人在遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定、理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、全面从严治党责任方面存在的不足,以对党高度负责的态度,严肃认真地开展批评与自我批评。与会同志一致感到局领导班子集体能够做到团结大局、民主集中、廉洁奉公,带领全局干部职工充分发挥职能作用。但大多数同志也感到自己还存在对学习还不够,忙于具体事务多,专门抓学习少,以会代学多,有针对性进行学习少,重经验,轻理论,理论与实际联系不紧密;工作有成绩但离上级要求和群众的期望还有差距等问题和不足。会上

7、发言针对性强,勇于剖析自己,对个人问题不回避,不避重就轻,不文过饰非,敢于主动承担责任、坚持真理,达到自我教育、自我检查和自我提高的目的。相互批评时以关心帮助同志为出发点,能够以诚相待、坦诚相见,做到“知无不言,言无不尽”。对待同志们的批评能够端正态度,虚心接受。达到了消除误解、交流感情、增进团结、形成合力的良好效果。会上,县委第三督导组领导同志进行了会议点评,对粮食局领导班子民主生活会给予了充分肯定,认为粮食局领导班子民主生活会程序规范,重点突山,主题集中简练,气氛严肃热烈,大

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