应届毕业生就业意向书

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的应届毕业生就业意向书　　应届毕业生就业意向书篇一　　甲方(用人单位):________________　　乙方(毕业生):____________　　甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议：　　一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。乙方已如实向甲方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业并在20xx年7月3日前报到。　　二、甲方录用乙方的方式为聘用。　　三、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利

2、应符合国家有关规定。　　四、本就业意向书一式三份，甲乙双方和学校各执一份。　　甲(用人单位)乙方(毕业生)　　人事部门签名(签章)：________签名：________　　20___年___月___日20___年___月___日　　联系电话：________联系电话：________　　应届毕业生就业意向书篇二　　甲方：__________地址：_______________　　乙方(毕业生姓名)：__________身份证号码：__________围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作

3、在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　甲乙就乙方通过甲方校园招聘笔试及面试合格后，甲乙双方就毕业后相互选择达成以下一致：　　一.背景：　　1.甲方是从事__________企业，本次甲方进行校园招聘，接收考核合格的__________应届毕业生人才。　　2.乙方自愿参加甲方举办的校园招聘会，并通过考核成绩合格，乙方决定毕业后进入甲　　方工作。　　二.有关约定：　　1.报到时间：　　1)甲方拟接收__________学校_____专业_____(学号__________)的20___届毕业本科生_____毕业后到甲方公司工作。　　2)乙方须在

4、_____年_____月_____日前到甲方公司报到。　　2.试用期和合同期限：　　1)试用期：_____个月　　2)劳动合同期限：甲、乙双方拟签订的劳动合同期限为_____年(含)至_____年_____月。3)正式劳动合同应在乙方报到后_____内签订。　　3.工作地点和待遇：　　1)工作地点：__________围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　2)待遇：第一年的税前年收入在人民币_____元

5、至_____元人民币之间，在劳动　　合同中详细约定。　　3)甲方将按照国家法律法规及___市的相关规定为乙方缴纳社会保险。　　三.意向书终止：　　乙方出现以下情形之一的，本意向书自动终止：　　1)未能取得毕业证书或学位证书;　　2)未经甲方许可未在本意向书约定的报到期限内报到的;　　3)方安排的统一入职体检中被认定不合格的;　　4)有违反法律法规等违法犯罪行为的。　　四.违约责任：　　1.乙方在本意向书约定的期限内未到甲方公司报到或未与甲方签订劳动合同的，甲方有权终止本意向书，并有权要求乙方支付违约金人民币_____元。　　2.甲方无正当理由拒绝接收乙方到甲方公司工作的，乙方有权终止本意向

6、书，并有权要求甲方支付违约金人民币_____元。　　五.纠纷解决：　　本意向书在执行过程中发生争议，各方应协商解决，协商不成，任何一方可向___市___区人民法院提起诉讼。　　六.其他：围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　根据___市的相关规定甲方不为乙方保管档案及转调户口，乙方对此已了解并无异议。本意向书的终止不影响守约方向违约方主张违约责任的权利。　　本意向书一式二份，签字盖章后立即生效，甲乙双方

7、各执一份，具有相同的法律效力。　　甲方：_____________乙方：__________　　法定代表：_________(签字)　　20_____年_____月_____日20_____年_____月_____日　　应届毕业生就业意向书篇三　　甲方(用人单位):________________　　乙方(毕业生):____________　　甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议：　　一、甲方已如实向乙方介绍本