市侨办半年工作总结

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时间:2018-10-23

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的市侨办半年工作总结  市侨办紧密围绕市委中心工作,按照打赢“三大攻坚战”的要求,服务全市发展大局,服务侨界群体,服务“亚青”盛会,各项工作任务均按时推进。现将上半年工作汇报如下:  一、做好侨务引智引资工作  我办借助上级侨办资源,与市人才办共同承办“XX海外华侨华人高端人才南京创业创新洽谈会”,来自美国、加拿大、奥地利、新加坡、澳大利亚等19个国家、60余位拥有自主知识产权项目或专利技术的海外华侨华人高层次人才来宁参加,专业领域覆盖新材料、新能源、电子信息技术、生物医药等新兴产

2、业。江苏省侨办主任钱兴荣,中共XX市委常委、统战部长项雪龙,市人大副主任单景南等出席开幕式。洽谈会后,部分海外嘉宾分赴鼓楼、江宁、高新技术开发区等相关紫金科创特别社区实地考察、对接洽谈。  同时,重点打造我办自主引智引资品牌“特邀海外博士创业团(组)系列活动”,邀请海外华侨华人中具有博士以上学位和较强创业创新能力的高层次人才(创业团队)来宁考察,团组突出“小、精、实”的特点,不求规模大,力求有实效。上半年已安排16次活动,其中邀请生物医药、环保技术、电子信息、现代服务业等领域16位海外高层次人才参加与XX区联合举办的“才聚金陵围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师

3、德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的智汇建邺—紫金(建邺)科创特区暨科技金融机构与高层次人才项目对接洽谈会”;邀请生物医药领域的5位海外博士赴先声药业生物医药研究院参加“百家汇”项目推介;邀请美国大中华清洁协会会长、联亚科技发展国际合伙人有限公司中国区ceo万律璞博士一行4人赴XX区金港科创中心、马群街道进行人才和项目对接;与XX区政府共同举办“创聚鼓楼、创享未来”—鼓楼投资环境推介会,共邀请了来自5个国家和地区的14位海外博士参与此次推介会。协调

4、洽谈了百事可乐外包中心项目、英特尔中国创新研究院项目、塔塔集团金融软件开发项目,并赴广东、上海、西安邀请海归博士携带项目来宁创业。  上半年,市侨办共协助39位海外侨界高层次人才成功入选“321计划”领军型科技创业人才,另有13位人才申报,评审工作尚在进行中。协助“青年千人计划”专家吴建鑫教授落户高淳区,从事汽车安全系统的研发和销售。  我办还加强与园区的合作,打造规模引进侨界高层次人才的平台。经过半年多的努力,协助江宁高新园和江宁滨江经济开发区挂牌江苏省“华侨华人高层次人才创业基地”,争取上级侨办的政策支持和活动倾斜。与中国(南京)软件谷科技人才局建立了人才合作机制,通过海外专

5、业协会和专业人士宣传推介软件谷的创业环境和人才政策,协助向软件谷引荐海内外软件业高层次创业创新人才,上半年引荐2个项目。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的  二、为企业、创业团队和人才做好服务  我办努力发挥市海外交流协会和市侨商投资企业协会的交流平台作用。开通市海协会短信平台,向会员发送节日慰问短信和协会工作信息等。积极推荐会员参加荣誉评选活动。副会长、福中集团董事长兼总裁杨宗义荣获“XX全

6、国电子信息行业优秀创新企业家”称号。常务理事、南京银茂微电子制造有限公司总经理庄伟东荣获第五届“全国优秀科技工作者”称号。副会长、南京三宝科技集团有限公司总裁沙敏,理事、南京药石药物研发有限公司总经理杨民民,理事、南京工业大学环境学院院长徐炎华获得“第十一届南京好市民”荣誉称号。推荐常务理事、南京银茂微电子制造有限公司总经理庄伟东参评XX市“荣誉市民”。积极筹备海协第四届理事会第二次常务理事会议,增补一批“千人计划”专家、省“双创人才”、“321”人才入会。  筹备市侨商投资企业协会换届工作,走访会长、副会长企业5家,听取意见建议,努力发展会员,目前已有约500家侨资企业意向入会

7、,多为高技术行业、现代服务业。立足服务,联合市人社局举办“第二届侨港资企业专场人才招聘会”,共有40家企业提供了300多个就业岗位,吸引500多名求职者参加了招聘会,现场与用人企业达成就业意向200多个。积极参与公益事业,组织侨商会第二次公益献血活动,共有12家会员企业200余位员工参与。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关

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