国际企业管理选择题

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1、1．国际企业跨国经营的最高级形式是（　D．对外直接投资　　）2．国际企业与东道国企业签订协议，为其设计和建造一个整体工程，工程完工并可投入使用时将其移交给东道国企业管理，这种技术贸易方式是（　　D．“交钥匙”工程　）3．根据美国经济学家罗斯托(W．W．Rostow)提出的划分经济阶段的“五阶段论”，“经济上已经完全工业化，各种生产在世界上处于领先地位”的阶段是（D．大量消费阶段　　　）4．多数阿拉伯国家人民信奉的宗教是（　C．伊斯兰教　　）5．政治体制是一个国家的国体和政权的组织形式及其有关制度。一般来说，

2、政策、法规的透明度较高，政策的稳定性较好，这种政治体制属于（　D．代议制　　）6．发达国家将其在国内市场衰退的产品推向发展中国家市场，以实现延长产品生命周期和增加收益的目的。这是采用的（　B．市场开发战略　　）7．根据波士顿矩阵，某项市场增长率低、市场占有率也低的业务属于（A．瘦狗业务　　　）8．决策者对未来事件不仅无法估计在各种特定情况下的确定结果，而且也无法确定其发生结果的概率，这种决策属于（　C．不确定性决策　　）9．确定国际企业的愿景、使命和经营范围的战略属于国际企业经营战略中的（D公司级战略　　）

3、l0．根据美国管理学家波特的价值链理论，以下企业经营活动属于基本增值活动的是（　B．生产加工　　）11．某公司是另一公司的组成部分，是独立的法人，在经济上和法律上有独立地位，该公司属于（子公司　　）12．某实体在法律上具有独立的人格，该种法人实体属于（　C．公司　　）13．一般说来，以下最适合于产品线窄、产品标准化的国际性组织结构是（A．全球性职能部结构　　　）14．一个管理者能够有效领导的直接下属的人数就是（　　D．管理幅度　）15．从调查对象中根据一定规则抽取一部分进行调查然后用调查结果推断总体情况的方

4、法是（抽样调查　　）16．利用企业与其发生联系并受其影响的集体或个人之间的关系进行促销的方式属（　D．公共关系　　）17．国际企业人力资源计划中，对企业总体的发展方向进行安排的计划属于（　C．长期计划　　）18．以下属于国际企业内部招聘的是（　C．轮岗　　）19．准时制生产管理方式起源于（　　D．日本　）20．在国际标准化组织制定的系列质量管理和保证体系中，某套质量体系是设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模型，该质量体系是（　B．ISO9001　　）21．下列不属于国际企业采购方式的是（　C．本土采购　

5、　）22．生产一个产品的实际成本与如果质量没有出差错时的成本之间的差异，属于质量成本中的（　D．劣质成本　　）23．下列选项中不属于国际生产系统标准化的优越性的是（　A．满足多样化需求　　）24．现金和货币性资产和负债按照现行汇率换算，而非货币性资产和负债按照历史汇率换算的方法是（　B．货币—非货币法　　）25．以下属于国际企业的外汇风险的是（　B．交易风险　　）1．当公司直接卷入在国外的采购或推销，或在海外直接制造产品和提供劳务，并且在海外有自己的长期派驻人员时，在公司的组织中，可能有一个“国际部”而不只

6、是一个国际“科”，此时，该公司的发展处于（C.国际化的第三阶段）2．当企业仅具有“所有权优势”时，通常该企业进入国际市场的方式是(C.合同式资源转移）3．“拉丁美洲自由贸易协会”属于下列的区域经济一体化的哪种类型？（B.自由贸易区）4．美国经济学家罗斯托提出的“五阶段论”认为，处于传统社会阶段、起飞前准备阶段、起飞阶段的国家属于（B.发展中国家）5．一个社会或群体的民族特征、风俗习惯、语言、宗教信仰、道德伦理、价值观念、科学技术、教育、社会结构等的总和称为（A.文化）6．我国曾向伊朗出口10万辆自行车，由于

7、在车座所用皮革上没有注意伊斯兰教的特殊要求，受到伊朗进口商的刁难。这提醒我们在跨国经营活动中应重视其他民族的（B.宗教信仰）7．在一般巴西人的观念中，紫色表示悲哀，因而有紫色饰带的日本钟表会受到巴西人的冷落，这反映了巴西人独特的（A.审美观念）8．在欧美等发达国家，家庭规模比较小，与家具、电视机、电冰箱、洗衣机等产品的销量更为密切相关的是（A.核心家庭的数量）9．业务级战略也称为（A.竞争战略）10．部分采用新原理、新元件、新技术而开发的产品称为（B.更新换代产品）11．下列不属于企业战略的定量标准是（D.

8、战略风险评估）12．在一种产品的生产经营过程中，产品的单位成本随着企业积累的经验的增加而下降称为（C.学习或经验曲线）13．牙膏厂将牙膏细分为价廉物美、防治牙病、洁齿美容、口味清爽四个市场，该厂细分市场的依据是（D.行为）14．采用新技术、新材料等制成的前所未有的产品，称为（C.创新产品）15．下列定价方法属于成本导向定价法的是（C.成本加成定价法）16．下列不属于广告预算确定方法的是（D.市场调研法）17．人力