浅谈事业单位人事档案管理思索

《浅谈事业单位人事档案管理思索》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、浅谈事业单位人事档案管理思索摘要：伴随着网络技术的飞速发展，事业单位档案管理办公自动化方向易见明显，它是档案管理进入现代化的必然趋势。人事档案管理工作是人力资源信息的重要载体，也是人力资源信息的主要来源之一，管理好人事档案不光能对人力资源开发起着重要的作用，同时也为事业单位档案管理提供了可靠的信息保障。随着国家人事管理制度的逐步完善，各事业单位的人事档案管理过程中也出现了诸多的问题。关键词：事业单位人事档案档案管理问题策略管理好人事档案就是在做好人力才信息资源管理，他对人力资源的开发和利用起着至关

2、重要的作用，伴随着事业单位人事制度改革力度的不断加大，事业单位人事都能干管理显得更加重要。同时，事业单位人事档案管理工作是事业单位中中不可缺少的的重要工作之一，要将其改革融入到会议日程之中，彻底的改变原始股老的管理模式，建立健全新型人事档案管理机制，借助现代化计算机办公自动化理念，全面发展公共信息资源，这样才能有效地发挥事业单位人事档案的使用价值，从而让事业单位人事档案管理工作不断走上科学化、规范化的道路。一、事业单位人事档案管理中存在的问题分析随着国家针对事业单位人事档案管理做出了一系列的机制改

3、革，事业单位人事档案也逐渐的趋向于社会化管理。人事档案管理工作是在人事领域为人事服务。所以，人事档案管理制度改革也针对人事档案现行的管理模式提出更高的要求，从而强调事业单位人事档案工作必须进行相应调整，完成自身变革。1、部分事业单位领导层对人事档案管理的重视程度有待提高部分事业单位往往会忽视掉人事档案管理的重要性，不能够及时的将事业单位人事档案滚利工作融入到工作日程中，这样就导致人事档案管理工作很难高质量的为事业单位服务。2、管理手段和管理水平有待提高由于没有经过系统性、专业性的培训过程，导致为数

4、较多的档案管理人员对档案管理相关工作流程了解不全面，从而导致了这些管理人员对管理业务管理的积极性不够，精力投入不足，从而严重影响了事业单位档案管理水平。最后，人事档案管理工作中的手段比较落后，有些事业单位在抽调档案室中，原始手工方式进行操作居多，这些也影响了事业单位人事档案的安全性和完整性。3、部分事业单位人事档案收集工作缺乏一定的管理力在收集归档机制不健全的条件下导致收集归档工作做的不全面，材料收集不当，存在迗不到真实和准确。同时没在实际的档案管理工作中，存在一定的虚假现象。这些都严重降低了人事

5、档案的利用价值和使用价值已经质量价值。4、人力与档案分离和放弃不用档案数量增加随着科技社会的不断发展壮大，人才流动也逐渐频繁，这就造成了人才与档案分离，也导致了放弃不用的档案越来越多。5、事业单位人事档案管理不能做到自动化随着科学技术的不断进步，信息化建设不断更新还丹，人事档案管理工作也已经进入到了办公自动化，只是有些先进的科学技术还没有得到开发，导致计算机办公自动化技术还没有真正的运用到人事档案管理工作当中。这样既不利于档案的保管，同时也影响了其具体的工作效率。6、管理机制尚未得到真正利用针对目

6、前事业单位档案管理工作而言，不变还存在着利用价值轻，着重保密的现象，导致档案开发意识较差，这种着重抓管理却轻微利用的行为，导致了事业单位人事档案利用价值越来越低，档案功能也变得较为弱化。二、新时代的事业单位人事档案管理工作思考提高领导层对人事档案管理工作的认知度。事业单位领导层必须高度重视人事档案管理工作，要把它当成是单位干部建设的一部分，还要将人事档案管理工作融入进会议日程之中。要建立一套合理有效的科学化档案管理机制，通过档案管理小组定期不定期的对档案管理工作进行检查监督，做到发现问题及时处理，

7、同时建立一套档案管理考核制度，对所有的档案管理工作中的从业人员进行有质量的考核，务必做到现场指导以及动态管理，从整体上做到人事档案管理工作制度化、科学化、有条理化。1、从现实出发，着重加强档案管理工作中的基础化建设在配备铁质档案库专柜的同时，要积极做好档案库房的防火防潮等工作。要做到无论在作风还是政治上都有着绝对责任新的党员参与到人事档案管理工作之中。同时，要将档案库房、工作人员办公室以及档案阅读室三室分开，避免造成不必要的管理混乱现象。2、加强管理人员队伍建设提高相关人员的综合素质在人事选择中要

8、积极选择无论在作风还是政治上都有着绝对责任新的党员从事人事档案管理工作。定期对档案管理部门进行系统性培训，以便提高档案管理人员自身的综合素质和思想政治觉悟，从而，脚踏实地的去做分内的工作。3、完善人事档案管理机制以及提高管理制度首先要建立一套有效可行的计算机协调管理制度，在对所用档案收集整理进行严格的控制，这能更好的避免虚假材料入档。调整事业单位人事档案管理卷宗处理细节，促使事业单位卷宗管理更加富有真实性、可靠性以及科学性。4、提高事业单位人事档案管理质量要想提高事业单位人事档案管