学校保洁服务合同

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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的学校保洁服务合同　　甲方：________(通常为用工学校)　　法定代表人：____________________　　委托代理人：____________________　　地址：__________________________　　乙方：____(通常为劳务派遣单位)　　法定代表人：____________________　　委托代理人：____________________　　地址：________________

2、__________　　为净化校园环境，甲乙双方经平等协商，就校园部分区域的保洁工作达成一致意见，自愿签订本合同并共同遵守。　　第一条合同期限　　本合同期限从____年____月____日起至____年____月____日止。　　第二条工作内容　　1.乙方根据甲方工作需要，安排________等____人担任学校的保洁工作。保洁岗位的设置为____________________.　　2.保洁形式为日常保洁，保洁时间为甲方的每个工作日。时间春冬季为________，夏秋季为____________.　　3.保洁区域为____

3、________________________.围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　4.保洁标准为____________________________.　　第三条工作条件与劳动保护　　1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和常用保洁工具，但不常用的专用保洁工具由乙方自带。　　2.甲方应建立保洁劳动安全卫生制度，排除保洁区域内的安全隐患

4、，为乙方提供安全的工作环境。　　3.乙方要严格遵守保洁工作操作规程尤其是高空作业和危险区域工作规程，确保劳动安全。　　4.因工作需要甲方安排乙方加班的，应支付加班工资;加点的，应支付加点工资。加班加点的时间要符合国家规定。　　第四条保洁费用　　1.保洁费暂定每人每月(年)________________________元(大写)　　2.甲方按月支付保洁费用，承包协议生效后，甲方于________支付给乙方。如遇节假日特殊情况，付款时间可提前或延顺，但时间必须在_____之内。　　3.甲方安排乙方加班加点的，加班工资按每人每天

5、____元支付，加点工资按每人每小时__元支付。　　第五条社会保险费　　社会保险费由________缴纳;其支付方式________________.　　第六条劳动纪律围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　乙方应当按要求履行本保洁合同，完成工作任务。乙方工作人员要遵守甲方依法制订的与此相关的规章制度和工作规程。如果拒不按要求完成工作任务或

6、违反相关纪律和规程给甲方工作造成损失的，甲方可以解除合同。　　第七条合同的变更、解除、终止和续订　　第八条违约责任　　第九条争议处理　　因履行本合同发生争议，甲乙双方协商处理。协商不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向____________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服　　第十条本合同未尽事宜，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》第五章第二节的相关规定协商处理。　　第十一条本合同一式二份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。　　甲方：(

7、盖章)________乙方：__________(签章)　　法定代表人：____(签字)法定代表人：____(签字)　　委托代理人：____(签字)委托代理人：____(签字)　　签订日期：___________年___________月___________日　　附：围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的　　1.关于保洁标准。有国家标准的执

8、行国家标准，没有国家标准的双方约定标准，也可以参照其他行业的保洁标准，如“按三星级宾馆标准执行”。　　2.关于合同的变更和解除。主要写明变更和解除的条件。如双方可以约定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同;任何一方解除合同，须提前一定时间通知对方，方能解除合同.并办理有关手续。