财政国库集中支付中存在的问题及建议 

财政国库集中支付中存在的问题及建议 

ID:21242782

大小:60.62 KB

页数:7页

时间:2018-10-20

财政国库集中支付中存在的问题及建议 _第1页
财政国库集中支付中存在的问题及建议 _第2页
财政国库集中支付中存在的问题及建议 _第3页
财政国库集中支付中存在的问题及建议 _第4页
财政国库集中支付中存在的问题及建议 _第5页
资源描述:

《财政国库集中支付中存在的问题及建议 》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、财政国库集中支付中存在的问题及建议摘要:国库集中支付制度改革是我国财政支出管理制度改革的重要内容,是我国公共财政框架的重要组成部分。XX市国库集中支付改革工作已于XX年11月1日正式启动。改革实践表明,国库集中支付对加强财政资金使用监督,提高资金拨付效率和使用效率等方面发挥了积极的作用。但是,国库支付工作中,也存在一些问题,文章就财政国库集中支付中存在的问题提出几点建议。关键词:财政国库集中支付;存在问题;建议一、国库集中支付工作中存在的主要问题资金清算速度较慢从清算流程看,在财、库、行尚未全面实行横向联网之前,《财政直接支付凭证》传

2、递到代理银行,《申请财政资金划款汇兑清单》以及财政预算额度的控制数传递到人行国库最后人行国库把清算资金划转到代理银行,其大部分的操作都是通过人工完成,加上凭证的审核和记账,所消耗的时间较多,影响资金的清算速度,很难及时完成代理银行与国库单一账户的当时清算国库支付工作的系统网络化、电子信息化程度不高以财政部门为中心的预算资金管理信息系统成熟程度不高,财政管理信息系统和银行系统建设也比较滞后,无法很好地满足各方面的要求。加上一些模块设计不够细致,操作流程不流畅,布局不合理,控制不严密,无法很好地满足各方面的要求。国库支付中心的监督职能尚未

3、发挥到位国库支付中心对超标准的开支及不符合《现金管理条例》的提现缺乏必要的监督。国库集中支付更侧重于把监督寓于服务之中,不但要服务,而且还要监督,应该为财政资金的安全运行和部门预算的有效执行提供强有力的保障,否则,起不到改革应有的作用。目前,国库支付中心的受理审核人员集中精力服务于预算单位,尽力节约单位经办人员办理业务的时间。由于办理业务时不让预算单位提供原始凭证,受理审核人员不能对其所填支付凭证的真实性进行审核,不能更好地发挥深层次的监督职能,在很大程度上影响改革的预期目的。一些单位的差旅费、会议费、招待费超标得离谱,有的单位把授权

4、额度甚至全部提现,这加大了现金违规的可能性国库集中支付中直接支付量占总支付量的比重偏低根据财政部《财政国库管理制度改革试点方案》规定:财政资金有直接支付和授权支付两种支付方式,其中直接支付的范围包括工资支出、购买支出以及中央对地方的专项转移支付,拨付企业型项目或大型设备采购的资金等,以及各类转移性支出,都要直接支付到供应商或用款单位。从实际看,对工资支出、政府采购支出基本实现了直接支付,但一些自主进行的采购活动和部分工程项目支出仍作为授权支付处理,由于部门预算细化程度不够;政府采购预算编制滞后;部分工程项目支出未纳入直接支付范围;预算

5、执行的约束力不强等因素使得直接支付的比率偏低,影响财政监督职能的充分发挥。“小金库”仍未绝迹,有抬头的可能在刚实行国库集中支付时,取消了各预算单位的原银行账户,由于单位不知改革的深浅、纪律的严肃性程度,“小金库”一度不存在,但随着财政国库管理制度改革的实施,一些单位领导感到,用款不如改革之前自由且检查风声不是太紧,开始想方设法搞自己的“小金库”,据有关人员反映,一些单位开有“小金库”,有的以个人名义设“小金库”;有的存入未实行集中支付的所属机构等。监督部门缺乏必要的监督检查,即使发现单位开始有“小金库”,对其处理的程度不够,甚至不闻不

6、问,这又助长了其他单位攀比的想法。国库支付工作的系统网络化、电子信息化程度不高目前,以财政部门为中心的预算资金管理信息系统成熟程度不高,财政管理信息系统和银行系统建设也比较滞后,无法很好地满足各方面的要求。二、解决国库集中支付中存在问题的几点建议增强单位负责人的国库支付改革意识和会计责任意识,强化预算单位的财务管理凡因财务管理工作不到位造成严重经济损失的,要依法追究单位负责人和直接责任人的相关责任;有关财政审计部门要对各单位财务管理制度的建立健全及执行情况、国有资产的安全、完整和财政资金的有效运用等方面定期进行考核验收及检查监督,增强

7、各单位负责人的会计责任意识;深入广泛宣传财会工作的重要性,让更多的相关人去重视财会工作。加强单位财务人员培训,提高其业务素质各单位财务人员要及时掌握国库集中支付后出现的新制度、新业务、新方法,强化财会人员的操作技能,国库支付涉及预算编制、用款申请、计划下达、项目管理等多个环节,这就要求财会人员不仅要做财务核算员,还要做掌握全局的预算员。一是应加强单位财务人员专业知识的培训,至少应具有会计从业资格证,经培训仍没有取得会计从业资格证的,一律调离,重新安排工作,把具有较高业务素质和较好职业道德的财务人员吸收到该岗位上来;二是建立起单位财务人

8、员业绩考评机制。由财政部门具体负责,国库支付中心和各单位配合,每年对各预算单位财务人员进行一次客观全面的考核,对业绩突出的,由财政部门给予表彰,使其积极性、创造性得到充分的发挥,业务素质得到较好的提高。统一经费开支标准,

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。