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时间:2018-10-19
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1、今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导认真落实科学发展观有特色的辞职报告篇一:有特色的辞职报告 辞职是一个既涉及情感,也关乎法律的事件,通常最容易出现纠纷,一封好的辞职信能给当 事的双方适当的分手理由,使双方都保留足够的面子。因而最好的辞职信是双赢的,本文给 出写好辞(转载自:www.xiaocaOfaNWen.com小草范文网:有特色的辞职报告)职信的方法及辞职报告范文:尊敬的李经理(或公司人事部):您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞 职。我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为xx公司的一员。在
2、公司工作一年中,我 学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样 的良好环境中,工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天 往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本 人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个
3、代表重要思想为指导认真落实科学发展观 得不忍痛离开热爱的岗位。我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位 之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职, 做好应该做的事。 望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。申请人:日期:年月日篇二:XX年最好的辞职报告理由XX年最好的辞职报告理由辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请 批准的一种申请书。想离职的朋友是否还在为一篇好的辞职报告烦恼呢?辞职报告_员工
4、辞职 报告范文模板为大家提供员工,教师,护士,销售,银行辞职报告范文,的最新的标准辞职 报告模板,仅供参考! 1、工资决定 有个朋友辞职了,原因就是因为加薪,他负出了大半年的青春与血汗,从未加一回薪。 自始由终,再卖力,都没有得到上司的赏识与认可,之间中他也向上司提过加薪,上司都以 种种理由推迟或者遗忘。渐渐地,他对加薪彻底的失望了,工作也没有激情了,对公司也没紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想
5、为指导认真落实科学发展观 有信任。毫不犹豫地交上辞职书,老板犹豫一下,就问了一些情况,他也是随便的回答。给 他加薪,他婉言谢绝。 2、自尊受损的决定 一个女孩在工作中显得非常的出色与卖力。一次,在设计三人各五盒的名片上打错了同 一个字,印出才发现错误。经理暴跳如雷,当众狠狠的教训一顿并处罚。第二天,她就写上 了辞职书。她委屈诉说:她也不是故意的,做错了处罚是理所当然的,但是当众这样被侮辱, 实在受不了。 3、负出为徒劳 有所企业成立一年出,公司盈利每月都有亏损甚少,人才不断流失。换了好几个管理经 理与市场经理,后来聘了一位很优秀的市场经理,对管理方面和市
6、场竞争是非常的了解且有 方针。总结了公司发展的前后情况,他看出了管理上的出现很大的问题,提出几种改善的建 议方案,切遭到其他经理和老析的反对。且有写了利于公司发展战略计划方案,最终还没得 到老板的批准,日思夜虑,几曾会议争辩,把他折腾得一无所成。面对这样的情况,他无法紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导认真落实科学发展观 与老板站在一起,他无奈之于写下辞职书。就此,前戏一直连演,在职最老的职员为
7、半年左 右,每个月都有三分之一的职员流出流进。有的职员提出建议,老板和行政经理都认为不是 管理上的问题,是员工心态问题。就此,不停地写员工心态管理制度。约束个人的自由与行为,不管哪一条,只要一犯,任何理由和解释无效,即 当处罚。因此,每个职员抱着希望而来,然而带着怨恨而去。辞职报告范本:尊敬的公司领导: 我带着复杂的心情写这封次致信。过去的岁月里,公司给予了我良好的学习空间和时间, 使我学到了一些新的东西,充实了自己,扩展了我狭窄的知识面,并增加自己的一些实践经 验。对于公司这么长时间以来的照顾,在此我
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