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时间:2018-10-17
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1、精彩夏季不平凡的未来万一网中国最大的保险资料下载网www.wanyiwang.com------献给北本的英雄理念篇为什么增员?1、保险是爱心的事业助人是快乐之本,让别人拥有保障是我们的快乐也是我们的价值体现。如何才能让更多人买保险呢?8/3/2021正确答案:更多人卖才能更多人买!五句话说保险,理解寿险的意义与功用保险是雪中送炭,以小博大体现生命尊严保险是家庭保障,体现对家人的爱与责任保险是理财规划,抵御通涨资产保值增值保险是教育基金,专款专用规划孩子未来保险是养老储备,未雨绸缪安享金色晚年寿
2、险的意义(生命的尊严,家庭的保障)寿险的功用(资产的保全增值,未来的规划)圈中人寿险资源网收集整理制作,未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发,违者必究其实客户想要的很简单就是:当孩子上学时有充足的教育金当孩子谈婚论嫁时有充足的婚嫁金当孩子需要创业金时能提供足够的创业金发生突发事件时有足够的应急金当健康发生问题时有足够的医疗费当年老的时候有足够的养老金……保险就能满足客户的需求哪怕你捐一分钱,都是对慈善事业的贡献,都是你爱心的体现。——美国慈善基金会哪怕你买一分钱的保险,也是你对家庭责任感的体现,
3、是你对父母孝顺,对子女爱心的体现,也是你内心善良的体现。圈中人寿险资源网收集整理制作,未经圈中人寿险资源网授权请勿转载转发,违者必究2、别人走出的成功道路,跟着走,不会太差姓名当月职级新保佣金税前收入廖梅高级经理14488.542127.35廖海伦总监229.126370.96叶晓秀高级主任018363.33拥有持续性收入=被动收入=不干活也有收入秘密就是基本法见习业务员5项收入主任12项收入经理17项收入总监22项收入8/3/2021部一代育成津贴:3%邹南珍业务部3月份期缴保费60万。按佣金
4、率20%,120000元,津贴3990元=2套三房二厅(100万)租金,如按揭贷款将达到160万。增一员=买2套房子!增一员容易还是买2套房子容易?所以增10人=?做一单快乐一下子,增一员快乐一辈子!10自2013年起,对于符合基本条件的总监和经理,根据他们年度内相关指标的达成情况,确定当年度“补充养老基金”的补贴标准,最高13000元,最低5000元。项目:新增“补充养老基金”经理与总监,养老不用愁!职级团队FYC分档补贴标准业务总监区年度FYC≥320万13000元220万≤区年度FYC<3
5、20万11000元区年度FYC<220万9000元业务经理部年度FYC≥75万7000元55万≤部年度FYC<75万6000元35万≤部年度FYC<55万5000元注意:业务经理年度部FYC达到220万元及以上,也可享受业务总监对应档次补贴标准哦!注:公司将根据业务主管当年度可享受的“补充养老基金”的补贴标准,于次年度为业务主管购买养老保险。基本法养老保障继续享有!3、自我成长8/3/2021做你没做过的事情叫成长,做你不愿意做的事情叫改变,做你不敢做的事情叫突破。苏世芬与林媚的故事启示:8/3
6、/2021二信心篇俺行吗?2010年9月团队只有7个人,现在。。8/3/2021朱株1992年出生,初中毕业2012年6月13日目前团队16人8/3/2021李艳芳1986年生,桂林人,2013-1-25入司资深专务目前团队6人8月份晋升主管8/3/2021贵港石致勇春季增员个人报考达45人,广西第一8/3/2021北海76.6%新人更爱太平洋公司报考人数缺考通过(社会个人)65157311中国人寿1583111太保寿险58753255平安寿险93473泰康人寿88367太平人寿1009人保寿险
7、1808总计16171208378/3/2021启示他行!俺也行!机遇篇三、先知先觉者吃肉,后知后觉者啃骨头,不知不觉者喝西北风!23根据广西边穷地区实际暂时放宽至高中,可以考B证,一证在手,就是大资源。(驾证以前不花钱)8/3/2021老师(有时间)和学生(学平险提价拜访)8/3/20218/3/2021新人更容易上号转正拿底薪8/3/20212月份新人健康增员1人多享受1个月底薪30003月份新人健康增员1人多享受2个月底薪60004月份以后新人健康增员1人多享受3个月底薪9000方法篇四、
8、怎么做?要强化“三要三不要“增员思想:要跳出专职与兼职的误区,更好发挥所长,扬长补短,因势利导,遵循机制决定体制的根本现实,做得好自然会成为专职。要利他、不要排他要相信不管是谁,只要有意愿并符合条件的都是增员对象,因为不仅是他本人做保险,他身边的人都是未来的客户和增员对象。要强化“三要三不要“增员思想:帮助他们报考一项国家认证的资格,帮助他们学习一门知识,帮助他们试探一条就业致富的道路,帮助他创业、兴业、致富。敢于说:只要你按我说的做,我帮你做,保证你能赚钱。要帮他,不要求他求他就意味着他是来帮
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