防损部每周工作计划

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1、今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导认真落实科学发展观防损部每周工作计划篇一：防损部工作职责　　防损部工作职责　　防损部在店长的直接领导下开展防损和内部监察工作，主要职责是：　　1、对员工进行防盗安全教育和有关知识培训，提高全员防损技能；　　2、检查并监督卖场员工纪律及卖场卫生；　　3、配合做好“三防”（防火、防盗、防突发）工作，确保公司财产和人员的安全；　　4、维护商场正常的营业秩序，保护商场财产和顾客的人身安全，对扰乱秩序行为的人进行教育，情节严重者，

2、报公司领导同意后送公安机关处理；　　5、加强卖场巡视和监控，采取措施以防偷窃，对以发现的偷窃行为进行调查，按规定进行处理；　　6、定期或不定期地组织安全检查。防止内部员工偷窃的发生，（包括偷拿、偷用、偷吃、偷换）一经发现，立即向主管报告，依公司规定处理；　　7、制止员工在装卸、搬运、转移、清点上架时有损商品安全的　　行为。　　防损部主管岗位职责紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓

3、小平理论和三个代表重要思想为指导认真落实科学发展观　　1、对防损部的人员进行管理和教育全面主持防损部的工作；　　2、编制防损工作计划合理调度防损人员，做好防损工作；3、对扰乱商场秩序的行为的人进行教育，情节严重者送派出所处理；　　4、负责对已发现的偷窃行为进行调查，按规定进行处理；5、负责对员工进行防盗教育和有关知识的培训，定期不定期组安检；　　6、参与报损商品的处理；　　7、负责公司现金流转，递解、存取和兑换提供安全保障；8、对员工遵纪守规行为行使监控权，发现问题及时报告；9、每周向总经理报告一次情况；10、每周组织

4、防损员例会。　　防损部二十四小时工作流程　　营运部组长岗位职责（食品）　　A、掌握全面的商品知识和业务技能，协助营运主管安排好本部门工作；B、　　根据公司有关规定和工作特点，合理安排员工休息时间与工　　作分工，协调好本组与他部门的关系；C、　　树立良好的个人形象，做好员工仪容仪表、精神面貌、劳动紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导认真落实科学发展观

5、　　纪律、和出勤的管理，并起好模范带头作用；　　D、熟悉商场整体运作流程，具备专业业务技能、督促指导本部门员工做好岗位工作，负责本部员工的岗位培训与思想工作，管理好本部门促销员；E、　　掌握商品销售情况，做好市场调查，及时补货，做好补货跟　　踪与到货记录，控制缺货，保持库存结构合理性，完成销售目标。F、　　管理好区域商品，设备、卫生。掌握商品质量，出现异常及　　时处理和汇报，并严格执行商品陈列原则，做好商品陈列管理；G、在营业中，协调好员工之间的相互配合，妥善处理好现场各类突发事件及顾客投诉，做好防火防盗等安全工作，有

6、效控制商品损耗；　　H、组织召开班组会议，传达贯彻执行公司的及商场经理精神，完成各项任务。工作标准：　　A、组长到岗必须提前15分钟，遵守公司规定统一着装，佩戴工牌，不得迟到早退，个人仪表卫生保持良好；　　B、C、　　严格执行各项规定，不得越权指挥和违规指挥；　　按周、月拟定工作计划，做周、月工作总结，向经理汇报，紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导和区精神文明办的关心支持指导下坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指

7、导认真落实科学发展观　　每周至少召开一次班组会议，征询员工意见，疏导员工思想，总结并纠正工作中存在的问题；　　D、随时持记事本和笔巡视区域或卖场处理问题，员工错误与偏差，顾客疑问和投诉，做到迅速准确、公平、公正，合情合理；E、　　善于发现员工所长，按员工所长进行分工，合理安排工作内　　容，不得存有私心刁难员工，使员工在工作中扬长避短；F、　　准确掌握商品知识，陈列技巧、导购艺术，不得误导员工工　　作，影响工作效率；　　G、协调部门之间的关系，准时完成工作任务；篇二：防损部工作职责　　防损部工作职责　　防损部在店长的直接

8、领导下开展防损和内部监察工作，主要职责是：　　1、对员工进行防盗安全教育和有关知识培训，提高全员防损技能；　　2、配合做好“三防”（防火、防盗、防突发）工作，确保公司财产和人员的安全；　　3、紧紧围绕中心工作以创建区级文明单位活动为载体切实加强思想道德建设和企业文化建设深入开展群众性的精神文明创建活动今年以来我们在上级党组织的领导