仓库管理员基本技能培训大纲

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1、``仓库管理员基本技能培训大纲一、培训目标通过培训,使农民工能够胜任(物流)仓库管理从业人员的基本工作,了解我国有关仓库管理的法律、法规和技术标准方面的基本知识;熟悉仓库管理货物的安全知识;掌握仓库货物进出调度的基本常识;熟悉使用仓库货物储运事故应急预案。理论知识与技能操作培训目标具体如下:1、理论知识培训目标(1)了解现代仓储作业的基本概况;(2)掌握仓储作业流程以及各项作业技能;(3)掌握仓储作业中的各项管理工作;(4)掌握仓储作业现代化技术。2、操作技能培训目标(1)熟悉库区规划、物资分区分类存放、掌握物资的“四号定位”方法,会编制物资货位图。(2)掌握保管岗位的操作技能:物资

2、的验收、发放、整理。(3)会正确填写各种相关单据:如送、提货单,出、入库单。(4)会正确记录实物保管明细帐。(5)会进行实物盘点。(6)会根据不同的物资,选择不同的堆码方式进行堆码。(7)掌握常用计量工具的使用:如直尺、卷尺、游标卡尺、千分卡尺、温湿度计、台秤案秤、磅秤、天平等的使用。(8)熟悉消防知识,并会使用消防器材。(9)熟悉通用仓库管理软件的使用。二、培训中应注意的问题1、由于《仓储作业实务》是一门实践性很强的课程,教学中建议采取一体化的教学模式,加强实操性的教学。2、建议配备相应的实训设施与设备。`````3、课程注意以培养学生的实际操作技能为核心。可适当进行精简的理论讲授

3、,但不宜过多。必须根据实习的要求,事先准备好实习所需的物品。为了取得较好的实习效果,每位实习指导老师指导的学员不宜超过25—30人。三、培训课时安排总课时数:130课时理论知识课时:64课时操作技能课时:66课时具体培训课时分配表见下表。培训课时分配表培训内容理论知识课时操作技能课时总课时模块一仓库管理理论知识及基本技能303060仓储企业调研22库区规划22制定仓储计划与签订仓储保管合同22物资接收入库作业22物资储存保管作业22物资盘点作业22仓库物资包装业务22仓库设备使用维护技术44计算机在仓储管理中的应用44仓库安全管理业务44物资出库作业44模块二仓库管理人员专业技能34

4、36库区规划22保管岗位22送提货岗位22制单岗位22记帐岗位24`````盘点岗位44堆码岗位44常用计量工具使用66消防器材的使用22仓库管理软件的使用88总计6466130四、培训内容、要求及建议培训内容培训要求培训建议模块一仓库管理理论知识及基本技能一、仓储企业调研1、了解仓储管理基本任务2、熟悉仓库组织结构及各岗位职责3、了解现代物流企业对仓库人员岗位素质要求4、了解第三方物流企业和生产制造企业仓库的类型1、仓储管理基本任务2、仓库组织结构及各岗位职责3、现代物流企业对仓库人员岗位素质要求4、参观第三方物流企业和生产制造企业仓库,并写出调查报告重点:1、充分了解现代物流企业

5、的需求2、掌握对商品有效分区分类的方法,做到有效识别3、能够协助或独立编写仓储计划4、熟悉掌握常用计量工具的使用方法5、掌握仓库安全管理的方法及事件处理方式6、懂得仓库防霉、防虫、防潮的处理措施难点:1、工种知识的内容的强化训练,准备参加统一职业技能等级考试二、库区规划1、仓库货区布置的基本思路、货区规划应注意的问题、货区布置形式2、商品分区分类的方法、商品听编码、货位的定位3、库区分区分类业务训练4、物资货架货位、货物货位定位能力训练1、了解仓库货区布置的基本思路、货区规划应注意的问题、货区布置形式2、掌握商品分区分类的方法、商品的编码、货位的定位三、制定仓储计划与签订仓储保管合同

6、1、仓储计划的种类和内容、物资储存计划的编制2、仓储保管合同的内容、合同双方的权利和义务、签订仓储保管合同的步骤3、签订仓储计划业务能力训练4、签订仓储保管合同业务能力训练1、了解仓储计划的种类和内容、物资储存计划的编制2、熟悉仓储保管合同的内容、合同双方的权利和义务、签订仓储保管合同的步骤四、物资接收入库作业1、物资入库前的准备工作程序及其训练2、提货的方式、收货的程序、接收工作中异常问题的处理及其训练3、常用计量工具的使用及其训练1、熟悉物资入库前的准备工作程序2、熟悉提货的方式、收货的程序、接收工作中异常问题的处理3、掌握常用计量工具的使用`````4、物资验收的方法、验收中应

7、注意的问题、对验收中异常问题的处理及其训练5、物资入库手续及其训练4、熟悉物资验收的方法、验收中应注的意的问题、对验收中异常总是的处理5、掌握物资入库手续模块一仓库管理理论知识及基本技能五、物资储存保管作业1、仓库保管的基本原则、堆码技术及其训练2、仓库温湿度控制和调节及其训练3、金属的防锈、除锈技术及其训练4、物资防霉、除霉技术,防治虫害技术及其训练5、仓库物资检查及其训练1、子解仓库保管的基本原则,掌握堆码技术2、熟悉仓库温湿度控制和调节的方法,掌握温

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