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时间:2018-10-14
《2012年施工队合同管理费》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、附件h编号劳务分包合同甲方:中铁十一局集团电务工程有限公司上海项目部乙方:唐来圣根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,结合通信工程上海综合项目经理部劳务用工管理的具体情况,为明确双方在劳务作业过程中的权利义务和经济责任,经双方协商一致同意签订本合同。第一条乙方资质情况资质证书号码:i发证机关:无资质专业及等级:元复审时间及有效期:无第二条劳务分包内容及劳务费用一、劳务分包项目名称:上海项目部2012年所承揽工程、劳务分包范为上海项目部指定的工程提供劳务作业三、劳务费计付内容:按劳务分
2、包人员完成工序作业项目的工作量和工费单价计算劳务费(见附表一《劳务分包项目及工费单价一览表》)。经双方共同确认的劳务费用包含以下内容:1.为完成本协议约定的劳务分包项目的工作内容和相关缺陷修复所需的劳动报酬(含劳务人员的各类保险费用)。1.除甲方供应材料外的其它小型机具、零星材料费用等。2.乙方完成本协议约定的劳务管理工作所需的劳务管理服务费等内容。四、劳务费计量方式:按甲乙双方验工计价签字确认的《已完劳务分包项目数量表》和《劳务分包验工计价表》进行计算。第三条双方责任一、甲方责任1.为加强对乙方劳务人员的组织与管理,
3、甲方成立现场管理机构对工程施工全过程实施全面管理。2.负责编制实施性施工组织设计,负责施工测量和技术管理。3.按施工组织设计及时供应材料和提供机械设备,满足工程进度的需要。4.负责在施工前对乙方劳务人员进行技术交底,让乙方劳务人员熟练掌握有关操作规程和操作技术。5.编制施工进度计划,人员、材料、设备等进场计划,并组织乙方劳务人员按规定程序进行施工作业。6.负责原材料、设备、构配件、半成品的检验和试验。7.对乙方安排的作业人员进行岗前培训,并记录教育培训档案。8.监督乙方劳务人员进行文明施工、安全生产,保证工程作业现场施
4、工安全。9.负责办理征地拆迁以及本合同承包项目的道路、用电、用水,以满足施工需要。1.甲方负责对每道工序的质量进检验,乙方完成每道工序须由甲方工程技术人员检验认可,否则乙方不能进入下一道工序施工。2.对已完工程作业项目组织验收,负责已完工程资料的收集和汇总并按合同规定办理劳务结算。二、乙方责任1.按甲方要求提供符合施工要求的作业人员。乙方必须安排与之有劳动合同关系的劳务分包人员,未签字劳动合同的不得进入施工现场从事劳务分包活动。2.乙方必须接受甲方项目部的领导和监督检查。3.认真按甲方劳务培训计划参加相关工法、操作规程
5、的学习,严格按规定程序施工作业。4.乙方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,对产生的职业病危害承担责任。5.乙方劳务人员在劳务作业中发生质量、安全责任事故,应及时报告甲方派驻工地代表,不得擅自处理或隐瞒。6.施工过程中,乙方与当地发生的债权债务及治安等问题由乙方负责处理,并承担相应责任和费用。7.乙方须认真按照行业技术规范和设计要求以及甲方的管理进行劳务作业,随时接受甲方代表及其委派人员的检查检验。第四条劳务分包的期限本劳务协议分包的期限自2012年01月01日开工,至2012年12月兰1日完工。本
6、协议分包项目因业主方(建设单位)原因工期延迟,本劳务协议期限顺延,甲方不因此承担乙方任何损失。第五条保证金交付与返还一、履约保证金:乙方应于签订本合同前向甲方繳纳元(不低于本劳务合同总价的5%)的现金作为履约保证金。在合同履行过程中,根据合同确定乙方的任何违约行为,甲方可不经过乙方同意,扣除部分或全部的履约保证金并在决算时不予退还;合同履行中,乙方如无违约行为,履约保证金按照以下办法无息退回:工程完工后退回其交纳的履约保证金的剩余部分在工程竣工验收合格结算完成后无息退回二、工程缺陷责任保证金:本工程实行工程缺陷责任保证
7、金制度。缺陷责任期为工程完工双方结算后二年,缺陷责任保证金按月份验工计量支付金额的10%预留。在工程竣工结算时返还5%,剩余5%在缺陷责任期满后视情况返还。在工程缺陷责任保证期内由于乙方施工原因出现的一切工程质量缺陷均由乙方负责修复,其费用由乙方自理。若乙方不能如期对工程缺陷进行修复或不具备修复能力时,甲方有权另行组织队伍进行修复,所发生的一切费用从乙方工程缺陷责任保证金预留款中扣除,保证金不足支付返修费用时由乙方补足。缺陷责任期满经验收合格后,视业主资金情况无息返还扣除甲方在此期间组织修复的全部费用后剩余的保证金。三
8、、由于乙方内部管理等原因引起的法律纠纷,由乙方自行解决,不得以履约保证金、工程缺陷责任保证金作为抵押;如因乙方原因引起的纠纷,影响、妨碍甲方正常工作生活时,按乙方违约处理,每发生一起,扣除履约保证金总额的10%作为违约金。第六条商业保险要求一、乙方除按劳动合同法的规定为其职工交纳各种社会保险外,还必须为其职工办理工伤保险,及为劳务
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