魏书生班级量化管理细则.doc

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1、魏书生班级量化管理细则　　总则　　第一条：为加强班级建设，创设一个良好的学习环境，形成健康向上的班级风貌。特制定本班级量化管理条例。　　第二条：本条例对本班有效，所有班级成员都必须遵守。　　第一章班级精神　　第三条：自信、自立、励志、合作、竞争是本班的班级精神。　　自信：自信是成功的前提，所有的同学都应该树立坚定的自信心。　　自立：自立是成功的基础，每一个班级成员都要锻炼自己的独立生活能力，坚持自己的事情自己要独立的完成。尽量的不依赖家长。　　励志：要磨练自己的意志，形成良好的意志品质。　　合作：班级是个大家庭，需要全体

2、成员团结协作，要认识到集体的力量和团结的重要性。　　竞争：树立竞争意识，在人格上、学习上、纪律上展开竞争，竞争必须是公平的、公正的。　　第二章班级管理机构　　第四条：有班级全体成员投票选举产生；选取班干部，选票过半数有效。　　第五条：班委会由由选举产生，按本条例规定行使职权和义务。　　班长：是班级代表，对外代表班级，维护班级声誉；对内起管理表率作用；关心同学学习生活。　　副班长：负责班级纪律工作和量化管理统分工作，定期公布量化管理分。　　学习委员：负责班级学习工作，督促各课代表完成任务。　　文艺委员：负责班级文艺工作。　

3、　宣传委员：负责班级宣传工作，督促板报小组出好黑板报和手抄报。　　体育委员：负责班级体育工作，协助班主任组织队员参加学校统一组织的大型体育活动。　　劳卫委员：负责劳动和卫生工作，搞好日常的卫生扫除以及大型劳动的分工和检查工作。　　课代表：各科课代表负责完成各科教师布置的任务，协助老师检查作业的完成情况，并作好记录。课代表由该科成绩优秀有责任心的同学担任。　　组长：是小组的代表，小组事物的组织者和管理者，执行班主任和班委布置传达的任务。　　量化管理小组由班干部轮流执行，班主任监督。　　第三章奖分制度　　1、每人底分100分

4、。　　2、每次单元过关考试，满分者加5分，90分以上加4分，80分以上加3分，70分以上加2分，60分以上加1分。　　3、期中期末考试，级内前10名者加10分，11-30名加8分，31—60名加6分，61—100名加4分，101-150名加2分，150-200名加1分。201—250名加0。5分，原没有进入前100名，现进入者加5分，如前进名次多者，视情况加分。　　4、“一帮一”同桌前进者加分，按5个名次计算，每前进5上名次加3分。　　5、单元过关考试前进一个档次加2分。　　6、为班级赢得荣誉者加2分。　　7、主动帮助他

5、人学习，劳动者加2分。　　8、主动举报他人不良行为者加2分。　　9、拾金不昧，做好人好事者加2---5分。　　10、由于某生给班级加分，每加1分给该生加3分。　　11、黑板报、手抄报，在级内前3名，以第3名开始依次加1、3、5分。　　12、参加学校组织的活动，如运动会、歌唱赛、书画赛及各科竞赛等，获各人一、二、三等奖的分别加5、4、3分，获集体奖的加6分。　　13、思想进步加1分。（上周扣分，本周未失分加1分）　　14、班委，小组长，科代表在期中，期末考试中评审过关加2分。　　15、家长会参加的加2分。　　16、一周之内

6、，全勤的加1分，一周不失分的加1分，连续四周不失分的加3分，一个月内全勤的加3分。　　17、认真劳动并出色完成任务的加2分。　　18、在一个月内达到甲级达标的所有人员加5分，达乙级达标加3分，连续两个月甲级达标，所有人员加15分，一学期是月月达标的加20分。　　19、主动向老师同学请教疑难问题的加1分。　　20、学习进入前100名前加5分，成绩前进10个名次加5分，以后按5个名次计算，每前进5个名次加3分。　　21、男女生宿舍在一周内未失分者，分别给住校生加5分，如果有其中一个宿舍扣分，另外一个宿舍加3分。　　22、主动

7、参加活动加2分。　　23、未尽事宜，视情况加分。　　第四章罚分制度　　1、在学习中，抄袭作业者，抄者与被抄者分别扣2分，3分。　　2、不按时完成作业的扣2分。3、考试作弊一次扣3分。4、不按时完成作业，受老师批评的扣2分。　　5、单元过关考试30分以下的减2分6、单元过关考试每下降一个档次扣2分。　　7、期中，期末考试在级内250----300名者扣2分，300名以下扣3分。　　8、学校检查每扣1分，扣责任人3分，组长及负责人扣1分。　　9、在教室内乱扔果皮，纸团，瓜子皮，饮料袋，随地吐痰者每人各扣1分。　　10、日常值

8、日或卫生大扫除，无故不干值日的扣1分。　　11、讲桌整理不及时，黑板不及时擦或不干净，每次扣1分。　　12、大扫除不服从管理的扣1分。　　13、卫生工具摆放不整齐的扣1分。　　14、垃圾筒不及时倒的扣1分。　　15、上自习5分钟以后，打扫不完卫生的扣1分。　　16、不按时到校，迟到一次扣1分。　　17、不请假扣3分，