组织部长在 省直第三批选派干部迎春座谈会上的讲话

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3、档，欢迎阅读下载==============　　一、关于“开局起步年”工作的总体评价　　过去的一年，全市的选派工作应该说是“开局有力，势头良好，成效初显”，得到了各级党组织和广大农民群众的普遍认可。省直选派干部的表现，概括起来主要有四个特点：　　一是沉下了身子。大家到任后，都先行深入开展了调研，广泛听取了意见和建议，掌握了民情民意，理清了工作思路，制定了较为切实　　可行的任期规划和年度计划，在较短的时间内适应了环境、进入了角色。在日常的工作与生活中，大家也都能按照选派干部的管理规定，严格要求自我，自觉遵守各项规

4、章制度，不搞特殊化，真正做到了安心于基层，吃住在乡村。　　二是打开了局面。大家按照“四个侧重”的分工要求，认真履行职责，抓好分管工作，并参与到各项中心工作中，较快地打开了工作局面。特别是大家主动通过各种途径，利用方方面面的关系，积极编报项目，争取各方面的资金、技术、信息支持，为推进任职地的新农村建设作出了重要贡献。　　三是当好了纽带。大家真正把任职地作为自己的第二故乡，把任职单位作为自己的第二单位，主动充当好选派单位和当地党委的联络员，在为任职地编报项目、争取支持的同时，促进了任职地与省直单位的沟通与交流，使双

5、方相互加深了了解，密切了联系，增进了友谊。　　四是提升了自我。大家到农村任职后，能够珍惜机遇，用心锻炼，自觉争做“六个表率”，认真践行王明方同志提出的锤炼“一大功夫”、掌握“六个本领”的要求，深入学习第二批优秀选派干部标兵唐吕平同志的先进事迹，在学习中进步，在实践中成长，进一步磨炼了意志、增长了才干、增强了对基层和群众的感情，极大地提升了自身的思想境界和能力水平。　　在充分肯定成绩的同时，也要清醒看到存在的问题和薄弱环节。如少数同志发展集体经济专项资金使用上还不够理想，个别的没有选好项目，也有的使用后必要的后续

6、管理未跟上；少数同志还是更加热衷于熟悉的业务，投入农村工作偏少，基层工作经验积累还不够；个别同志有时与区县选派办通气不够，去向难以及时掌握，等等。同时，也有个别乡镇党委思想意识上片面强调要钱要项目，没有充分发挥好选派干部自身作用。这些问题虽然只是个别存在，但要引起高度重视，认真加以改进，从而把我们的工作做得更有实效、更有特色。　　二、几点希望和要求　　2008年，是第三批选派工作的关键之年。做好工作的总体要求是，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，充分发挥农村基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、

7、促进和谐的作用，充分调动选派干部的积极性、主动性和创造性，在选派工作“六句话”目标要求上取得突破性进展，扎实推进选派乡村的社会主义新农村建设。省里已于十七大召开之际专门召开了全省选派办主任暨第三批选派干部电视会议，日前并下发了《全省2008年选派工作要点》，大家一定要深入学习领会，认真抓好落实。在此基础上，针对存在的问题，结合大家的实际，还要突出解决好三个问题：　　（一）进一步解决好自身定位的问题，促进履行职责上水平 --------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢

8、阅读下载---------------------~6~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============　　在任何岗位，找准定位都非常重要。我们有些同志在这一点做得比较出色，但都还有努力的空间。关键要扮好四个角色：　　一是乡镇领导班子的一员。要特别注意处理好四层关系，即：与班子成员的关系，要坚持在乡镇党委的集体领