市工商局2018年干部教育培训工作总结

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3、十八大以及十八届届三中全会精神，紧紧围绕我局发展实际，以切实提高干部队伍素质为目标，开展了有计划、有步骤、分层次、多渠道的干部教育活动，取得了一定的成效。　　一、2017年干部教育工作基本情况　　一年来，我局全面贯彻落实省委《关于印发〈2017-2017年安徽省干部教育培训规划》及省委、市委组织部有关通知精神，按照全市统筹部署及要求，采取有效措施，干部教育工作全面开展。　　(一)提高认识，理清思路，制定干部教育目标　　局党组把干部教育工作摆上重要议事日程，按照重点岗位干部重批评与自我批评等形式，进一步增强了群众观念，提高了党性修养。2、按要求选派学员参加国家工商总

4、局网络培训任务。已完成8期网络培训任务，其中11人参加1期反垄断及反不正当竞争执法、15人参加1期农资及信用监管、165人参加5期基层所网络培训，参学及通过率均达到100%。目前正在进行的第六期基层所网络培训，共40人正在参加学习中。3、按要求组织学员参加总局、省局及地方组织人事部门下达的调学任务。共63人圆满完成7期调学任务，其中2人参加全省市场监管业务骨干培训、17人参加全省注册资本登记制度改革培训、1人参加全国工商行政管理系统第25期县局局长培训、4人参加安徽省工商系统优秀县(区)局局长培训、39人参加市直机关科级干部集中轮训班，均顺利完成培训及调学任务。另

5、安排1人参加国家工商总局行政学院基层所长示范培训班。5、认真组织学员参加干部在线学习。共39人参加干部在线学习，目前已全部完成学习任务，完成率100%。同时，学分制考核工作也圆满完成。6、开展工商专门业务知识培训。共举办7期业务培训班，1360人次参加了培训。其中120人参加新《公司法》、《商标法》、《消费者权益保护法》培训，35人参加有关企业监管的“一条例五规章”培训。28参加市工商局办公室组织的政务公开信息发布培训;75人参加开展年报程序操作视频培训。指导各县区局开展执法证换发考前培训班4期，全市系统共1130人参加了培训。　　通过培训，全体干部科学判断形势能

6、力、依法行政能力、应对复杂局面能力以及总揽全局能力得到了进一步提高，为全面我局工作的高标准、有序开展提供组织保障。　　二、存在的问题及不足　　(一)对政治理论培训--------------------精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载---------------------~5~================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============缺乏兴趣　　许多干部认为上级的政策通过电视、报刊等媒体了解一下就可以了，参加上级主管部门统一组织的培训实际作用不大，提高理论水平对实际工

7、作指导意义不明显，对组织的政治理论培训态度不够积极，热情不高。　　(二)培训的针对性不强　　当前组织的各类培训不少，但是针对性不够强，只注重素质的培养，实际工作中需要的专业知识和技能往往得不到学习和应用。　　三、2015年干部教育培训工作打算　　2015年，我局干部教育培训工作将继续深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神，大力推进干部教育工作，力求教育对象、教育内容、教育形式和教育渠道的多样化，努力提高干部队伍整体素质。　　(一)将干部教育工作纳入全局工作的总体目标，按时完成教育计划　　为保质保量按时完成干部教育计划，我局将把干部教育

8、工作纳入全