最新反恐培训教材

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1、反恐培训材料自从美国9.11事件发生后,世界上时有发生的恐怖事件,已影响到全球经济的发展。为了保证我厂财产安全和员工人身安全,响应C-TPAT海关贸易伙伴反恐计划,以便本厂货物在运输海关结关时不会推迟,推行全员安全意识显得尤为重要,现编订反恐培训内容如下:一.反恐方针政策“预防为主,确保重点,打击犯罪,保障安全”。1.“预防为主”是反恐保卫工作的重要指导思想,也是做好反恐保卫工作的出发点。因此,在反恐保卫工作中应采取人防、物防、技防三位一体得预防措施,力争把违法犯罪行为遏制在预谋阶段,把各种灾害事故消灭在萌芽之中。2.“确保重点”是做好保卫工作的又一重要指导思想,保卫工作阵地面广

2、,战线长,任务重,要做好我厂安全保卫工作,首先要抓好重点单位和关键部位的安全防范工作。3.“打击犯罪”是保卫工作的基本任务,也是实现保障安全的基本手段,它和预防工作是相辅相成,互为补充的两种手段。打击犯罪是预防工作的延伸,因为通过调查询问,侦查破案,暴露出预防工作的缺陷、漏洞,能及时采取措施加以完善,可以避免类似问题的继续发生,从而提高防范水平。4.“保障安全”是反恐保卫工作的出发点和最终目的。安全防范工作的建立和实施,都是为了保障工场内部的安全与稳定,如果离开了这个总目标,也就失去了保卫工作建立和存在的意义。二.一般员工反恐学习要点:2.1.识别内部阴谋:14如密谋盗取公司的物

3、料或成品货物;故意将成品调包;不按规定进行包装;恶意偷放违禁物品进入成品包装箱等。通过培训,使员工认识到在日常的生产活动中,保持货物的完整性及检查地许可物品进入。教育员工非经准许,不得乱窜车间,更不得擅自进入以下重要区域;货仓、成品仓、货物装卸区、运输区停泊区、电房、化学物品贮存区、油料库存房其它持有“危险”和“不准进入”警示性标识的区域。2.2.识别非法进入:特别教育员工提高安全意识,全员工参与安全控制。厂区内,如发现没戴识别证件且面孔陌生或形迹可疑的人员时,应注意其动态,并报告相关领导及安全主任。对于发现任何人员通过非法途径进入我厂区域的(翻墙、借用他人证件进入、未出示适当证

4、件进入、蒙混过关未经过检查进入厂区等),应与此类人员保持距离,注意其动态,并报告相关领导及安全主任。当发现有携带危险品进入的可疑人员时,应及时向相关领导及安全主任报告。2.3.识别内外部恐吓:当我厂员工在场内外受到人员恐吓时,如:胁迫其从事非法恐怖活动、透露我厂信息、协助恐怖活动等,应尽可能保持冷静,并在不被人发现的情况下报告安全主任以寻求帮助。(推荐使用短信报告)安全主任应根据事件严重性报告客户及当地公安机构。员工应协助安全主任、公安机构处理此类恐吓事件,积极举报恐吓实施人员(尤其当恐吓人员为我厂员工时),将其抓捕或合法处理。在全过程中我厂将对于举报人员进行安全保护,并给予物质

5、奖励。2.4.维护产品完整性:员工应该在生产、储存和运输等过程中,应积极保护产品和货物,使其不受毀坏或破坏。员工应该确保产品由获授权人员以适当的方式处理和存储。对于任何损坏或影响货物安全性的活动都应及时制止,并且报告相关保安人员。在任何情况下如发现货物完整性被破坏,应检查所有有疑问产品,在确保没有问题的情况下进行生产、包装及运输。142.5.设施遭受破坏:当发现设施(尤其是有关反恐安全)运转不正常或遭到破坏时,员工应当及时报告保安及相关安全部门。例如:门禁、金属探测器失灵,货梯、门窗损坏等。2.6.识别危险物质及设备:当在工厂区域内发现任何不明物品或装置,或明显的危险物品、装置,

6、如:炸弹,强腐蚀性化学液体,管制枪械刀具等,应远离这些物品并及时报告保安及安全部门。员工有义务阻止这些危险物品和设备进入厂区及危及相关人员。2.7.信息安全:所有电脑使用人员必须按照公司规定使用授权帐号,并且定期更改密码。禁止他人在自己的帐号下操作电脑。对于重要资料应予以加密并禁止放置在公共盘中。不能滥用网络资源及恶意修改、破坏资料。不得随意安装未经授权的软件,对于未知的邮件、附件不要轻易点击。2.8、注意身边同事的异常行为:突然暴富、经常接到莫名电话骚扰、突然疏远同伴、经常性单独加班、精神惶恐且容易受到惊吓、是否有吸毒等不良行为、拉帮结派、非正常的教会崇拜、莫名性的伤痕等。如果

7、发现以上等可以现象应迅速报告保安队长或保安代表,由保安代表调查清楚后处理。2.9.其他内容:所有员工进出大门及在厂区内都必须佩戴有效厂证,旨在有效控制非准许人员进入本厂。并且在场区内任何时间必须将厂牌佩戴于身前明显位置。自己的厂牌不得借予其他任何人员,如果厂牌丢失或损坏必须报告行政部进行补办。14所有进出厂区人员的擕带物品必须接受保安人员的安全检查,禁止危险品、违禁物等非准许物料的进入,同时有效避免公司财产的流失。员工要立足本职工作,爱岗敬业,保护公司财产。平时对自己所运用的工具

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