办公室主任办公会议制度

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1、办公室主任办公会议制度　　篇一：街道办事处主任办公会议制度　　街道办事处主任办公会议制度　　为进一步促进街道办事处主任办公会议的制度化、科学化和民主化，结合实际，制定本制度。　　一、会议内容　　1、传达学习上级有关文件、会议精神，并研究具体贯彻措施，通报街道党工委会议决定的有关事项。　　2、讨论研究本街道经济社会发展的战略、规划和重要工作。　　3、研究街道下属单位、科室的请示、报告等重要事项。　　4、决定每阶段办事处工作计划、任务，处理相关重要事宜。　　5、讨论和落实由街道党工委决定需办事处组织实施的有关工作，

2、讨论和落实街道人大工委提出的相关工作。　　6、讨论和改进街道办事处机关在勤政廉政建设方面存在的问题。　　7、讨论确定应由办事处发布的决定、制度、意见等。　　8、办事处重要工作的决策和操作程序。　　二、会议要求　　1、主任办公会议出席人员为：主任、副主任、分管行政工作的相关班子成员，根据会议需要，可邀请相关人员参加。　　2、主任办公会议一般每月召开一次，也可根据工作需要临时召开，会议议题事先告知各出席对象。　　3、主任办公会议由主任主持召开，会议议题原则上由主任确定。　　4、为了提高主任办公会议的效率，各分管领导

3、提请主任办公会议讨论的内容，事先必须要有具体的方案。　　5、需提交书记办公会议或党工委会讨论研究的有关工作，各分管领导应先通过主任办公会议讨论决定。　　6、主任办公会议不能以党政联席会议或其它会议形式替代。　　三、会议原则　　1、需要汇报和讨论的办事处重要工作，必须逐级汇报，逐级讨论。　　2、上级和街道党工委、办事处已做出的决定、规定、制度，必须严格按照文件精神执行。　　3、政府口重要工作必须严格实行“谁主管、谁负责”的原则，如遇跨条线的工作应由各分管副主任或相关人员在本着“相互尊重、相互配合”的原则，内部协调

4、或提交主任协调。　　4、为了防止矛盾，减少工作被动，凡涉及全局性或面上工作的，在未经集体讨论或决定之前，不能事先向外宣传或透露。　　5、重要工作一旦讨论决定后，各分管领导和职能科室必须切实负起责任，按照工作要求在规定的时间内，抓工作推进，抓工作落实。　　6、会议由党政办公室主任负责记录，并及时将记录整理，以纪要的形式打印分发给参会人员。　　篇二：主任(党组)办公会及全体人员会议制度　　主任（党组）办公会、　　办公会及全体人员会议制度（试行）　　一、为贯彻民主集中制，加强集体领导，做到互通情况，互相支持，保证各项

5、工作的顺利实施，制定本制度。　　二、主任（党组）办公会，原则上定于每星期一上午召开，研究讨论决定全办的重大工作。参加对象为正副主任、推进办党组成员及相关人员。如需改期召开，另行通知。　　三、推进办办公会，原则上每一个月召开一次，各科室汇报近期工作，了解掌握工作目标完成进程，研究讨论相关工作，落实布置主任（党组）办公会决定的工作事项等。参加对象为各科室长，及公司部室负责人。会议召开时间，由办公室负责通知。　　四、全体人员会议，原则上两个月召开一次，学习传达上级文件和讲话精神，分析全办工作情况，布置相关工作等。会议

6、召开时间，由办公室负责通知。　　五、如遇特殊情况，需临时召开各种会议，经领导同意后，由办公室负责通知会议召开时间及参加对象。　　六、上述会议，由办公室负责记录。　　七、本制度需不断完善。　　二○一一年二月　　篇三：主任办公会制度　　主任办公会制度　　1、主任办公会原则上每月召开一次，如有特殊需要可临时召集。　　2、主任办公会，根据需要由主任随时召集，根据会议讨论的内容，可吸收有关同志列席。　　3、主任办公会的主要内容是：　　（1）研究贯彻落实区委、区政府和上级人防部门的指示精神和上级领导交办的重要事项。　　（2

7、）研究工作计划、总结、阶段性重大活动的安排。　　（3）讨论机关管理和大项财务开支等重大问题。　　（4）班子成员之间互通情况。　　（5）需要提交主任办公会讨论的其他重要事项。