绝对经典工作报告ppt模板讲解课件

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1、2009年8月10日党委书记董事长郭虹中航工业贵州安大航空锻造有限责任公司中航工业某公司以科学发展观为指导，提升自主创新能力某某人十七大：科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是可持续发展。集团公司：两融、三新、五化、万亿2000年公司改制与科研单位和院校密切合作建立了省级企业技术中心北京航空材料研究院中科院金属研究所西北工业大学组建了“国防科技工业难变形材料锻造技术研究应用中心”和“全国博士后科研工作站”，成为了贵州省知识产权试点单位公司先后开展了Ti40、Ti60、Ti2AlNi、TB6、T

2、C21、TC18、TC4-DT、BT25、TC18改进型、Ti3Al等钛合金，GH783、GH4169、GH742、GH738喷射成形合金以及GH909、FGH96粉末合金等新材料应用研究工作，其中Ti40、Ti60钛合金、低膨胀高温合金、喷射成形高温合金等新材的研制课题是国家“十一五”新材料推比十发动机的预研项目。新工艺采用了近等温锻（Ti60、GH4169G、TB6桨毂系列、FGH96粉末盘），整体模锻技术（xx发动机TC17盘轴一体）。针对公司从德国引进的目前亚洲最大轧制力的3m环轧机，我们开展了扎盘工

3、艺研究。公司针对重型燃机制造所需的两大核心关键件压气机盘和涡轮盘锻件的制造瓶颈难题，开展了盘形锻件轧制技术研究，通过对3米扎环机进行扎盘装置的改造，实现了使用扎环机进行扎盘的技术突破，成功轧制出了普通材料和不锈钢材料的盘形锻件。围绕公司“专、精、特、新”的发展方向，为提升自主创新能力，公司在企业内搭建了技术创新平台，来促进技术创新工作的深化，比如闪光焊、环件胀成形工艺研究、数字话制造技术，为公司未来发展打基础。企业研究机构高等院校对新进毕业生实行“协议工资制”、对项目组成员实行“项目工资制”项目负责人在购车补

4、贴和通讯费用等方面还享受中层副职待遇TasksThisisanexampletext.Goaheadandreplaceitwithyourowntext.TasksThisisanexampletext.Goaheadandreplaceitwithyourowntext.技术能力较强的人员还实行人才津贴等制度创新体制创新体系建设成果通过自主创新，公司现在已拥有45项省部级以上科研成果、15项核心技术专利和2项注册商标的自主知识产权。相对于我国制造业研究开发投入不足的为题，我公司近五年以来研究开发经费均占产

5、值的4%以上。达到了发达国家的水平。14000家120家10多家30多家全国专业化锻造厂有特种材料锻造经验和技术的专业化企业自主创新的实现，最终要落实在人的创新活动中。经济全球化进程加快，世界各国的竞争态势将会更加激烈，综合国力竞争的焦点将日趋落在人才、智力资源的开发和使用上，谁拥有一流的创新人才，谁就拥有一流的发展优势。如何留住、引进、发挥好人才的作用变得至关重要，在公司内应形成激励自主创新的配套制度，创建良好的自主创新环境，鼓励人人都进行创新、人人都愿意创新。以人为本公司对成型工艺研究重视不够，存在重材料

6、热工艺研究轻制造及成形工艺研究的现象，导致我们的产品加工余量大，材料消耗大，成本高，竞争力弱，这点在外贸和民品表现尤为突出。与产品经济性关系最密切的成形工艺研究应放到公司自主创新重要层面来看待。行业发展方向研究和探索不够重视，应从战略高度来研究锻造行业的走向，为公司的可持续发展奠定基础。需改进公司要把创新活动作为经营活动的核心，把建立健全研究开发体系作为现代企业制度的重点，形成经营、创新、生产、服务有机联系的创新链。公司要以制度创新提升自主创新能力作为工作的重点，把创新能力建设和创新绩效的提高列入业绩考核内容

7、，加大公司研究开发经费投入，将研发经费用于自主创新工作中去安大创新观敢为人先不怕难勇于尝试最可贵安大员工品质敢于创新、善于创新的不断创新安大氛围尊重知识、尊重人才崇尚创新、支持创新加快建立现代科研机构制度调整优化技术结构二五总结我们公司要想在中航重机板块中领跑，要想在下一个十年中取得辉煌的业绩，必须在科学发展观的指导下，结合军工企业的特点，加强自主创新能力的建设，才能提高公司的核心竞争力。人有了知识，就会具备各种分析能力，明辨是非的能力。所以我们要勤恳读书，广泛阅读，古人说“书中自有黄金屋。”通过阅读科技书籍

8、，我们能丰富知识，培养逻辑思维能力；通过阅读文学作品，我们能提高文学鉴赏水平，培养文学情趣；通过阅读报刊，我们能增长见识，扩大自己的知识面。有许多书籍还能培养我们的道德情操，给我们巨大的精神力量，鼓舞我们前进。