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时间:2018-10-04
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3、=========集团公司廉政勤政的好公仆事迹演讲--------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载==============文章标题:集团公司廉政勤政的好公仆事迹演讲 我身边廉政勤政的好公仆 竖起高高的钻塔,擎起那一片蓝天,立起笔直的标杆,测量大地的身材,哪里有勘探的热土,哪里就有大地人的足迹。鹤
4、岗大地勘测公司是集团公司所属的唯一一支集勘探、测量于一身的大型技术密集型国有企业。几年前的大地公司是集团公司闻名的“特困户”,公 司活源少,职工压支多,正是由于有一批廉政、勤政、优政的党员领导干部才保持了人心不散,队伍不乱;03年新班子上任后,深入基层,调查研究,大担探索,锐意改革,提出“保七争八奔一万”的口号,当年勘探进尺破万米,一年干了前三年的活,员工工资翻了一番多,企容企貌发生了根本性变化。今年8个月干了去年一年的活,实现了企业大发展,这些成绩的取得离不开集团公司的大力支持和广大员工的奋力拼搏,
5、同时也得利于有一批廉政、勤政、优政的党员领导干部。是他们使公司走出了低谷,实现了翻身。 廉洁从政,克己奉公,是我们党的优良传统和作风,是共产党人应有的政治品质。我公司的党员领导干部就有这种品质。集团公司优秀党支部书记机电科书记兼科长周代庆,对待工作始终体现着一个“公”字。机电科是我公司的大科室,车、钳、电、铆、焊工种齐全,脏活累活有,好活俏活也不少。以往经常因为派活不公引起矛盾,有的甚至通过给某人派好活要人情,请吃喝,给公司带来了负面影响。为了调动广大员工的积极性,增加工作透明度,他引进竞争机制,员工
6、公开竞聘上岗,打破了人情活,并将工资与工作量挂钩。有一位工人,由于技术水平差,而竞争不到好活,月收入低。他找朋友说情被回绝了,送礼给周书记,也被退了回来。周书记说:“制度是集体定的。我作为一把手更应严格执行。你想干好活和增加收入,只能通过提高自己的业务水平,如果你技术上有什么困难,可以随时来找我”,诚恳的话语使这名工人心悦诚服。供应科是公司用现金大户,专用物资经常是现金采购,副科长张景福同志能够严格做到自购物资比质比价。一次南方来了一位推销商说:“如果你购买我们厂生产的钻头可以给10的回扣。”一批几万元
7、的订货,一次能挣几千元,但他没有被金钱所动摇,严厉地说,“公家的便宜我一分也不沾,如果你产品的质量过关,我们可以谈,但回扣我一分不要。”推销商说:“现在向你这样的人少了,冲这种实在劲,我们保证比其他厂家便宜。”经过讨价还价比其他厂便宜了10,景福不放心亲自拿到钻机进行性能试验,在保证质量的情况下订了他们的货。我们公司向这样领导干部还有很多很多,有的清正廉洁,一心为公,有的淡泊名利,两袖清风,有的正义凛然,疾恶如仇……. 集团公司纪委沈书记在纪委全委(扩大)会议上有一段精彩的论述,“不廉政在政治上比经济
8、上的损失严重的多,但是不勤政带来的经济损失比不廉政大得多”。阐明了廉政与勤政、勤政与廉政同等重要,要做到勤政就要解放思想,积极进取,敬业奉献,踏实肯干。我身边这样的例子比比皆是,如一工区党支部副书记周庆生同志,顾大家舍小家,十几年如一日,始--------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文,管理类,
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