售后服务部工作总结

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1、2005年工作总结及2006年工作计划售后服务部此演示文稿会与参加人员进行相关讨论,所以你将需要加入“会议细节”来辅助讨论。请充分运用PowerPoint“会议记录”将会议细节记录于你演示文稿进行中,方法如下:在幻灯片放映状态单击鼠标右键选取〔会议记录〕选取〔会议细节〕将意见记录于其中按下〔确定〕以结束此对话框这个功能将随着意见的加入,而自动于幻灯片下方产生一个执行项目8/22/20211前言前言虽然风风雨雨,虽然步履蹒跚,但我们实现的是从无到有,零的突破。不敢追求速度,因为我们没有强健的身体。但一步

2、一个脚印,我们实现了成功的跨越。总结,是为了丰富我们的羽翼,让我们飞得更高。总结,是为了拉直我们的跑道,让我们跑得更快。总结,是为了鼓舞我们的斗志,让我们变得更强。我们一直在努力!8/22/20212目录目录一、05年工作总结1、2005年各项指标完成情况2、车辆入厂情况统计与分析3、首保台次统计与分析4、维修收入情况统计与分析5、保修业务的统计与分析6、其它工作情况的总结二、06年工作计划1、2006年指标设定2、2006年形势分析3、2006年我们的主要工作8/22/20213一、05年工作总结1

3、、2005年各项指标完成情况公司自2005年4月30日开业至今已正式营业了8个月,经过售后部全体员工的共同努力,取得了不俗的成绩。A、实现入厂台次数为1396台。B、维修收入116.81万元,单台产值达837元。C、保修业务收入140340元。D、首保台次151台。E、管理内用户数达到了465个,其中CR-V用户为433个。8/22/20214一、05年工作总结2、车辆入厂情况统计与分析自5月份正式营业至12月底,共接车1396台。9月份由于服务月的开展,对入厂台次有所促动,首次突破200台。10月份

4、由于长假的影响,入厂台次仅有185台。最高记录为11月,达到234台。8/22/20215一、05年工作总结3、首保台次统计与分析本年度共发生151台次首次免费保养。首保台次与销售情况是休戚相关的。从5月份的6台到8月份的23台,以及后期稳定在20多台的这一表象,充分体现了销售对售后的影向是非常直接的。8/22/20216一、05年工作总结4、维修收入情况统计与分析从5月至12月的共8个月中,维修收入累计达到116.81万元。从以下统计情况来看(单位为千元),总体上来说是一个稳步上升的趋势。最高峰是在

5、9月份,由于有2台大事故车出厂,当月实现收入达到22.86万元。6月份由于我们开展了服务双周的优惠促销活动,对车辆入厂还是有所促动的,加之当月也有一辆大事故车出厂,产值方面也是有一个较大的提升;而10月份产值出现低谷的主要原因就是缺少了事故车的支撑;11月和12月恢复了正常的发展趋势。8/22/20217一、05年工作总结5、保修业务的统计与分析5-12月共计发生保修业务140340元。这是一个悬殊较大的数据群,九月份的41395元与十一月份的3510元相差近11倍。八、九月份之所以出现这个高峰,一是

6、因为空调泵故障偏多,二是有一个后差速器和一台发动机缸盖的保修。而发生最多的CD机保修由于直接与配套厂发生业务,旧件要返还,而费用极低,每台仅有24元。保修费用偏低,是CR-V质量可靠的又一佐证,建议可在销售中作为一个宣传点。8/22/20218一、05年工作总结6、其它工作情况的总结管理内用户数递增速度较快。截止到12月底,我们的管理内用户总数为465个,其中CR-V用户433个。CR-V用户分布情况如下:8/22/202196、其它工作情况的总结与东本售后服务科建立了良好的工作关系:A、日常工作得到

7、了东本老师的及时指导;B、保修业务的认定100%被确认,5-8月份保修款已返还,9月份保修款也已确认;C、9月17日至10月17日期间,我们开展了服务月活动,结果得到了东本售后服务科的认可,经费也于近日得到确认(173台,43250元);D、OJT指导收获不小。7月20日至7月28日,宗老师对我们进行了OJT现场指导,使我们在流程及细节上有了更新的理念。一、05年工作总结8/22/2021106、其它工作情况的总结员工队伍建设正逐步走上正轨。相比于初期的动荡,四季度员工队伍逐步趋于稳定。一方面是经过前

8、期的磨合,使大家相互有了更多的了解,配合起来也就顺畅一些;另一方面就是公司在分配制度上给了十分宽松的政策,使大家看到了希望,工作更加主动积极了。一、05年工作总结8/22/2021116、其它工作情况的总结车间现场管理、设备安全管理需进一步加强。在车间工作任务的分派上总体还是体现了公平公正;设备及安全方面也实现了安全事故为零,故障设备也得到了及时的检修处理。但不可否认的是,实际工作中也暴露出我们的问题不少,主要体现在工具设备(尤其是专用工具)的使用上。由

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