育翔小学章程

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1、育翔小学章程第一章总则第一条为了全面贯彻教育方针，提高教育质量和办学水平，促进依法治校、规范管理、科学发展，依据《中华人民共和国教育法等相关法律、法规，结合学校实际，制定本章程。第二条学校名称为北京市西城区育翔小学；英译为YuxiangPrimarySchool第三条学校隶属北京市西城区教委，为全日制公办小学，学制六年。第四条学校根据生源实际，办学规模80个教学班，在校学生3000人左右，教职工180人左右。第五条学校地址：北京市西城区马甸南村乙14号；邮政编码：100088。学校网址：http://bjyxxx.xchedu.cn第六条学校以弘扬优良办学传统，全面贯彻党

2、的教育方针，全面实施素质教育，努力提高教育质量和办学水平，办人民满意的学校为宗旨。第七条学校坚持“以人为本、严谨治学、和谐发展”的办学理念；遵循“尊重学生，创设适合每个孩子成长的教育”的育人理念，秉承“科研兴师、科研兴校、科研育人”的发展路径，建设“教学有特点，教育有亮点，学生有特长，学校有特色”的具有较高教育质量和社会声誉的学校。第八条学校把关注心灵成长，提高生命价值，让师生享受教育的快乐与幸福作为核心价值观，“以心为先、以心育心、滋养心灵”努力打造“育心教育”办学特色，实现育心飞翔的目标，形成办学品牌。第九条学校以“学会做人、学会学习、学会合作、学会生存”为总育人目标

3、，培养有梦想、有智慧、有毅力、身心健康、积极乐观的小学生。学校校训：诚实、善学、健美、和谐。第二章组织机构与管理机制第十条学校实行校长负责，党支部保障、监督，教职工民主管理的体制。校长是学校的法定代表人。第十一条校长作为学校的法定代表人，全面负责学校的教育、教学、科研、财务、后勤和其它行政管理工作。校长行使下列权力：（一）决策权。校长对学校的办学目标、办学特色等重大问题进行决策，在广泛听取多方面意见的基础上，对学校教育、教学和行政管理方面的重要工作做出决定。（二）人事权。从学校的实际和需要出发，聘用干部、教职工，安排和调整干部、教职工的工作。（三）奖惩权。校长对在教育教学

4、和其它工作中成绩优秀的干部、教职工进行奖励；对在工作中犯有错误或在工作中出现重大事故的干部、教职工进行处罚或提出处罚意见。（四）财经权。学校财务在校长领导下实行领导联签审批制度。校长接受教育行政部门的管理，并在法纪允许范围内筹集资金，管理和使用学校经费。（五）学校章程和校务会议授予的其它职权。第十二条校长办公会议是校长行使职权的基本形式。校长办公会议由校长主持，出席人员由校长、副校长、主管主任、办公室主任等组成，讨论处理学校教学、科研和管理中的重要事项以及“三重一大”事项。根据议事内容，会议可邀请其他相关人员列席，列席人员由校长审定。校长办公会议一般每周举行一次，如遇重大

5、或紧急事项可随时召开。第十三条学校根据编制建立管理体制，设立思教处、教导处、科研室、总务处等四个管理职能部门。思教处主要负责学生的思想教育、班主任日常管理、心理健康教育以及卫生等工作。教导处、科研室具体负责学校教育教学工作、教育教学科研、教师的业务管理等工作。总务处具体负责学校总务后勤、安全保卫等工作。各处室主管主任每月召开一次教师例会。组织机构图校长室教学副校长室德育副校长室人事科研教导处安全总务思教处办公室档案英语科任数学语文财务保安后勤卫生班主任少先队第十四条学校党支部是学校的政治核心，并切实加强对学校的政治领导。把握正确的办学方向，全面贯彻执行党的教育方针，认真抓

6、好党组织自身的思想政治和组织建设，保证党员在学校各项工作中发挥先锋模范作用，切实加强对学校工会、共青团的领导，做好教师的思想政治工作，充分调动广大教师的积极性。支持校长依法行使职权及在事关学校改革发展重大活动中发挥其政治核心、监督和保障作用。每季度召开一次党员大会。党支部组织机构图：党支部书记宣传委员纪检委员组织委员副书记党小组长第十五条教职工全员实行聘用合同制，岗位责任制，绩效工资制。教职工代表会议制度是在党支部领导下，教职工群众行使民主权利、民主管理学校、监督干部的重要形式。每学期至少召开一次教职工代表大会。教职工代表大会代表由教师民主选举产生，每届任期三年。教职工代

7、表大会按照党的方针政策和有关法律、法规行使职权。其中主要职权包括：（一）制定、修改学校章程草案。（二）听取校长的工作报告，讨论审议学校的办学思想、发展规划、改革方案、财务预决算等重大问题，讨论、修改、审议通过学校制定的规章制度等。（三）评议监督学校领导的工作，参与民主推荐学校行政领导人选，参与学校教师的各项评选和教师职称晋升的评议、推荐工作。第十六条工会组织机构图：工会主席组织委员文体委员生活委员财务委员经审委员女工委员第十七条学校设立有教师、学生及家长代表参加的校务委员会，共同参与学校重大事项的讨论与决策，完善民主决策程序。