XX市妇女儿童工作委员会XX年全委会工作报告

XX市妇女儿童工作委员会XX年全委会工作报告

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1、XX市妇女儿童工作委员会XX年全委会工作报告  XX年,市妇儿工委在市委、市政府的领导下,在省妇儿工委的指导下,在各成员单位和县(区)政府、大企业妇儿工委的共同努力下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委、市政府的工作大局,全面推动《XX市妇女发展纲要(XX—XX年)》和《XX市儿童发展纲要(XX—XX年)》(以下简称两纲)的实施,进一步完善机制、强化督导、规范运作,协调社会力量、整合社会资源,努力解决我市妇女儿童发展中的新情况、新问题,各项工作取得了一定的成绩,被省妇儿工委评为XX年度妇儿工委工作综合考评一等奖。下

2、面,我按照祖芸主任的安排,向各位领导汇报近两年的工作。  一、两年来妇女儿童工作回顾  (一)成绩  新纲要颁布以来,在各级党委、政府和各有关部门及社会各界的密切配合下,妇女儿童事业发展取得了一定成效,对我市妇女儿童影响较大的参政议政、卫生保健、教育、劳动等权益保护主要指标都有较大进展。  一是妇女参政议政程度不断提高,范围不断扩大。XX年,全市女干部总数达12871人,占全市干部总数的39.9%,比XX年提高了0.3个百分点,已接近两纲要求40%的比例;地级党政领导班子中女干部配备率达100%,且政府班子中有1名正职,达到妇

3、女纲要要求;由于换届后的干部变动,县级党政领导班子中女干部配备率现在是80%,仁和区党委班子和西区政府班子女干部暂缺;市级女政协委员75人,比上届增加10人,占市政协委员总数的24.09%,已接近两纲要求25%的比例。广大妇女的参政议政意识和能力有所增强。  二是妇女儿童的卫生保健工作取得了一定成绩。XX年,我市卫生经费11831万元,比XX年增加1958万元;妇幼卫生经费581万元,比XX年增加136万元;婴儿死亡率为30.20‰,比XX年降低1.2‰;五岁以下儿童死亡率41.13‰,比XX年降低0.97‰;以上两项指标已连

4、续三年持续下降。孕产妇系统管理率81.96%比XX年增加1.46个百分点,农村孕产妇系统管理率已达到两纲要求;儿童计划免疫接种率94.76%,比XX年增长0.09%;孕产妇死亡率79.26/10万,比XX年降低2.74/10万,但比XX年增加4.23/10万,距两纲要求差距较大;住院分娩率80.17%比XX年增加0.83个百分点,但比XX年降低4.36%;受有关政策法规影响,婚检率持续下降。  三是妇女儿童教育继续发展。XX年,国家财政性教育经费投入4.5亿元,比XX年增长1.5亿元,已连续三年持续较大幅度增长;3-6岁儿童入

5、园率为70%,女童入园率为69.9%,均比XX年增长6.2%;小学适龄儿童净入学率为99.78%,初中学生毛入学率为97.04%,高中毛入学率近80%,均比XX年有所增加;成人高等、中等学校学生数1.083万人,其中女生为0.63万人,女生所占比例比XX年增加10.24%。  四是妇女的社会保障权利进一步完善。XX年,参加基本养老保险的女性人数达到8.26万人,占总人数的40%;参加基本医疗保险的女性人数达到5.44万人,占总人数的33%,比前两年均有所上升;最低生活保障已保人数4.61万人,城镇基本实现应保尽保。  五是维护

6、妇女合法权益的机制进一步健全。司法局在市妇联建立了法律援助中心妇联工作站,今年各县区妇联都要建立法律援助点。完善了特邀陪审员制度和信访接待机构,建立了妇女救助热线,为受害妇女提供心理咨询、法律咨询和法律援助服务。加强了法制宣传和反家庭暴力的工作,向全社会宣传呼吁关注女性权益问题和预防、制止家庭暴力,仅XX年不完全统计,各级妇联接待来信来访1979件,受理家庭暴力案件191件次。  六是妇女儿童生存环境不断改善。XX年同XX年相比,政府财政对教育、卫生、计划生育等经费的支出有较大幅度增长,人口自然增长率由8.71‰逐年下降到6.

7、2‰,人口增长得到了有效控制;直接影响到妇女、儿童身体健康和生存环境的农村卫生厕所普及率、农村改水受益率等指标均有不同程度的提高人的生存环境逐步得到改善。  (二)体会  第一、强化政府职能,加强政府统筹,是实现两纲目标的重要保证  我市各级政府都将妇女儿童发展规划纳入各地国民经济和社会事业发展规划,同步推进,协调发展。各区县政府都制定了妇女儿童发展规划纲要,将妇女儿童事业提升到社会发展的优先领域。  第二、不断完善工作机制,实行科学管理,是实施两纲的重要途径  一是建立和完善了精干实效的工作机构。根据工作需要和成员单位人员变

8、动情况,再次调整了市妇儿工委成员和联络员;加强了妇儿工委办公室工作,在健全组织机构、经费编制配备、完善工作机制、提高干部素质、改善办公条件等方面协调帮助解决实际问题,督促各县(区)政府将妇儿工委办经费纳入财政预算。  二是健全完善了目标考核管理制度。对市级成员单位实行目标管理

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