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时间:2018-09-21
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1、中共福建省委组织部文件福建省人力资源和社会保障厅福建省公务员局中共福建省委党校福建行政学院闽委校〔2017〕2号关于在全省开展干部网络培训工作的通知 各设区市党委组织部、党校,政府人力资源和社会保障局(公务员局)、行政学院,平潭综合实验区党工委党群工作部,省直各单位组织人事部门:根据《2013-2017年全国干部教育培训规划》和《2014-2017年福建省干部教育培训规划》要求,为积极适应互联网时代干部学习方式的新变化,全面提高我省干部素质和能力,经研究,定于2017年3月起,在全省分批次开展干部网络培训工作。现就有关事项通知如下:
2、一、培训对象及时间—7—全省厅局级、县处级干部从2017年3月1日开始培训,注册时间为2017年2月4日至2017年2月28日。科级及以下干部从2017年7月1日开始培训,注册时间为2017年3月5日至6月30日。其他人员参照执行,并根据平台功能建设的情况,逐步推进。二、培训方式与内容1.登录方式:登录福建干部网络学院(网址为:www.fsa.gov.cn)主页,在学习登录区登录(用户名为本人注册时登记的手机号码或身份证号码,初始密码为123456),点击登录进入“学习平台”,选择相应专题课程即可开展网络学习。为确保使用安全,请学员
3、登录后及时修改登录密码,一旦发生丢失或遗忘情况,应及时向所在单位管理员或网络学院申请补办。2.学习内容:网络培训主题内容、班次和课程设置,由省委组织部、省公务员局会同福建干部网络学院根据干部教育培训形势任务、培训需求不定期发布并及时更新,并按照必修和选修对课程进行分类。省直单位、各级组织人事部门及党校、行政学院(校)可向福建干部网络学院推荐优质学习内容。三、培训学时与要求处级及以上干部参加网络培训每人每年学习任务不少于50学时,其中必修课不少于25学时。科级及—7—以下干部参加网络培训每人每年学习任务不少于80学时,其中必修课不少于
4、25学时。专题培训时间按照培训通知要求进行。四、考核方式及管理1.实行学分制管理。根据《福建省干部网络培训管理办法(试行)》和《福建省干部网络培训学分制管理办法(试行)》的规定,干部参加网络培训采取学分制管理。学完一门课程后,方可获得相应学分,系统自动记录。学员不得通过他人代学等不正当方式获取学分。2.实行学年制管理。即每年1月1日至12月20日为一学年,12月21日至31日为年度统计时间。学员须按年度完成学习任务,不得跨年度进行(2017年统计学分时间以注册时间为起点,培训学时年度任务按比例相应扣除)。3.实行年度考核制。将干部年
5、度网络培训成绩和干部年度考核相结合起来。4.建立培训情况通报制度。将不定期向各地各单位通报干部参加网络培训的情况。各地各单位可结合工作实际,采取适当方式不定期公布学员个人培训情况,督促学员完成培训任务。5.建立学员培训电子档案。干部参加网络培训情况自动存入干部网络培训电子档案,主管部门和干部个人可即时查询。—7—五、有关要求1.高度重视,认真组织实施。各地各单位党委(党组)要高度重视干部网络培训工作,将网络培训作为干部教育培训工作的重要内容,加强组织领导,周密部署,精心安排,切实做到领导到位、组织到位、人员到位、工作到位。各地各单位
6、要对干部网络培训的网络环境和硬件条件进行检测和维护,确保网络培训安全顺畅。要明确专门管理员负责对已录入的干部信息进行核实,对网络学习成绩的补录核实,对错误或缺失信息及时进行修改完善。要组织力量收集、整理人员信息,填报《福建干部网络学院学员信息登记表》,并将名单数据于注册时间截止前导入福建干部网络学院网络平台。请各单位于2月17日前将《福建干部网络学院管理员信息表》报送福建干部网络学院。2.广泛宣传,加强学习引导。各地各单位要加强干部网络培训工作的宣传和引导,扎实做好教学形式、学习内容的解释说明和操作方法等技术服务工作,使干部进一步了
7、解、掌握网络学习的任务、要求和方法,确保网络培训按时顺利推进。3.注重沟通,强化服务保障。—7—网络管理员要切实做好干部在线学习的服务、管理和保障工作。要加强与省委组织部干部教育处、省公务员局培训与监督处、福建干部网络学院的沟通联系,及时反馈工作进展情况及工作中存在的问题和困难。福建干部网络学院要根据反馈情况,积极做好协调服务工作。4.掌握需求,提高培训效果。各地各单位要注意了解、把握干部的学习培训需求,配合福建干部网络学院不断优化和完善学习内容、课件开发和服务管理等,努力提高培训的针对性、实效性。要发挥好平台的管理作用,推进干部教
8、育培训信息化管理,实现网络培训与实体培训、线上培训与线下培训的有机结合,提高培训效率。(福建干部网络学院联系方式:黄活虎0591-22853022郑益群0591-22853602)附件:1.福建干部网络学院管理员信息表2.福建干部网络
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