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时间:2018-09-30
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1、工作汇报的会议纪要 篇一:月底工作总结会议记录 篇二:XX年上半年工作总结会议纪要 中山市人民医院XX年上半年工作总结会议纪要我院XX年上半年工作总结会议于XX年7月20日在市招商局会所隆重举行。医院领导、职能科正副科长及临床医技部门负责全面工作的主任和护长共98人参加了会议。会议紧密围绕“做好上半年工作总结,群策群力,合理地部署下半年工作”的主题进行。 首先,王得坤院长代表院务会议作了题为《认清形势群策群力合理部署再创佳绩》上半年工作总结。从转变观念,统一思想,全面深化医疗体制改革;行风建设长抓不懈,营造文化氛围
2、,树立医院团结、奋进的品牌效应;多方位、多层次宣传工作;招投标情况;做好人力资源管理,充分发挥人力潜力;严格规范管理和制度化建设;狠抓医疗质量,提高医疗服务的技术含量;加大科研教学力度,力促临床重大技术突破;优化机构,统分整合;加强后勤管理工作;完善就医环境;提高工作人员的福利待遇,防保工作等14方面取得的成绩作了总结。并针对不足之处,提出了观念更新,行风建设,医疗质量规范管理等方面的努 力方向。 其后,与会人员就王得坤院长的上半年工作总结进行了深入、细致、全面、客观的讨论。讨论气氛十分热烈,与会人员各抒已见,一共提出
3、了51个问题和建议。大家都十分关注医院的现状,更关心医院的发展和未来,从不同的角度描绘了医院和各部门发展的方向。与会人员都勇于指出目前存在的问题和不足之处,毫无保留地提出了应该采取的措施。 当天下午通过认真细致的讨论和分析,会议审议通过了《中山市人民医院医疗质量管理办法(修订稿)》和《中山市人民医院经济管理办法修订稿》。 最后,王得坤院长代表院务会议作了会议的总结。他指出: 一、会议所提及的问题,大家要采取积极的态度和切实可行的办法,争取日后的工作中逐步妥善解决。 二、第一线的工作人员要真正地本着“以人为本”的服务
4、理念,为广大病患者(或职工)服务,坚持首问负责制,不准有任何的推萎和搪塞。 三、院科两级管理中,中层干部要做好沟通、协调、管理工作,要以身作则。 四、全体工作人员绝不能把自己封闭起来,要与时俱进、及-2- 时更新观念,紧跟时代发展的步伐,要以动态、发展的眼光看待事物、感知周围的变化。 五、由于工作调动,医院领导班子分工的调整为: 王得坤:主管全面,兼管财务科、办公室。 朱泽钧:分管总务科、保卫科、人事科; 曾伟英:分管医务科、护理部、工会 余元龙:分管科教科、计算机管理中心、药剂科 谢钢:分管防保科、设备
5、科、信息科。 六、根据医院年初制定的“统分整合,合理调配资源”的目标,引入市场经济的理念,以充分调动工作人员的积极性,发挥最高的潜能。医院对相关职能科和业务科室作了相应的调整(详见医办字?XX?28号)。 根据与会人员的提议,院务会议讨论通过,下半年工作要点总结如下: 一、以抓工作质量为重点,切实搞好行风建设,完善医疗质量评价体系,健全合理的科学的评价机构,进一步减少工作质量缺陷的发生率. 二、强调科室的内涵建设,特色建设,强调在精进的同时,要巩固“后防”(多发病、常见病),各科要针对性地论证各自的 -3- 发
6、展方向,医院将为各科室提供个性化服务,协助各科室发展。 三、在机构设置上要体现科学化、合理化,以适应新形势的发展为主题,要有与时俱进的意识,要体现责、权、利统一。要有培训、评价、监督、明确机制。 四、建立项目负责人制度。 五、观念更新 观念更新是医院发展的根本。 目前一些守旧因素仍然存在,阻滞了一些新技术的发展。 二○○二年七月二十四日 主送:各办、部、科、所。中山市人民医院办公室 -4- XX年7月24日印发 篇三:年度工作总结会议纪要 XX年年终总结会会议纪要会议地点:医院会议室 会议时间:XX
7、年1月20日19:00主持人:周娟 记录人:周娟 参会人员:刁红斌、刘春菊、李莉、马海丽、王针、张娟玲、严聪丽、赵巧霞、杨瑞宁、张平、夏岚、李贞、谢金善、房冰、魏赞芸、贾康乐、邹海宁、周娟会议内容: 一、刁院长讲话:定岗竞聘工作基本完成,周娟被聘为院办主任,今天的会议由她主持。 二、刘副院长讲话:13年大家辛苦了,感谢大家,新的一年继续努力。 三、各科汇报XX年全年工作并提出XX年工作计划,汇报内容详见各科年终总结及 工作计划。 四、各科自由发言: 刁院长:敞开心扉,说出自己的观点。推选一人,汇总大家的建议
8、、意见。(推选结果:刘春菊、邹海宁)王针:希望医院制定出比较细的各项规章制度,本科也会制定出详细的工作及合疗、医 保工作制度,并和大家交流。张娟玲:化验室原有设备老化,导致一些生化结果不能及时出报告,希望能增加新设备。房冰:引进人才应有长久、持续性计划。其它医院在放射设备方面即将上新,我院的设备 更
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