会计职位说明书

《会计职位说明书》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。

1、31．会计职位说明书职业名称会计文件编号GZSM-D15编制核准生效日期一、基本资料职务名称职员所属部门财务部直接上级职位经理定员人数2人辖员人数——直接下级职位——二、职位关系可直接晋升的职位本部门经理可晋升至此的职位——可相互轮换的职位出纳三、工作说明1．工作概要会计核算；费用控制；财务分析；财务计划编制；会计稽核；会计档案管理；纳录申报。2．工作内容类别内容考核标准1．全权(1)根据核对无误的原始凭证编制会计凭证；(2)根据会计凭证逐笔按时地登记银行日记账、有价证券、财务的增减，债权债务资本、收入费用、成本、财务成果等明细账及总分类账；(3)对账。根据会计核算要求，

2、经常对会计账簿记录的有关数字与实物、货币资金、往来单位和个人进行相互核对，保证账证相符，账账相符，账实相符，每月根据银行对账单核对日记账。发现问题及时解决，保证本公司资金财产的完整无缺；(4)结账。月末对本期发生的经济业务活动和财务状况进行结账；(5)编制财务报告。按时编制月报表、季报表、年报表。反映企业的财务状况和经营成果、资金的增减情况，税金的缴纳、各项财产物资的变动情况等；(6)每季进行一次财务活动分析。为领导提供合法、真实、完整的会计信息，做好领导的参谋助手；(7)按照国家统一的会计制度的规定，将全部报表报送本公司领导及财政税务等部门；(8)每月初按时向税务申请报

3、税，缴纳各种税款(如营业税、个人所得税、房产税、土地税、车船税等)；(9)每月按期对会计凭证进行整理、编号、装订成册，并归入会计档案；(10)负责对会计档案(会计凭证、会计账簿、会计报表、会计核算专业材料)的保管；(11)负责财务印章的保管。工作绩效评估；2．承办承办领导交办的其他工作。工作绩效评估。3．报审后承办4．配合配合其他部门有关的工作。与其他部门合作的记录是否良好。5．其他一、任职资格1．学历要求最低学历要求专业要求大学本科财务、会计类专业，有会计师从业资格证书2．业务培训要求培训内容培训期限管理课程培训。3．工作经验要求有3年以上财务工作经验。4．个性特征要求

4、(1)具有良好的人际关系，善于协调各种关系；(2)工作严谨、认真负责。5．其他要求