公司是船我在船上心得体会

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1、公司是船我在船上心得体会  篇一:《公司是船我在船上》读后感  责任、贡献、理解、共生  ——读《公司是船我在船上》有感(来自:小龙文档网:公司是船我在船上心得体会)  作为一名员工,非常有幸能够参加市公司首届”好书大家读”活动。参与过程中让我思路更加的开阔,特别是在读了《公司是船我在船上》这篇好文后使我受益匪浅。更加确信企业与员工之间存在着不可分割的羁绊。对于如何工作,有了新的感受:  背负责任敢于担当  责任感是一切的基石,分内事都做不好,就绝不能担负起更大的责任。也许老板决定了企业的上限,但决定企业下限的,一定是员工。一个好的企业不仅有老板的引领,更有员工恪尽职守才能保持决策的顺利

2、执行。企业如同木桶,短板决定了整体水准。企业的常态本就是由员工决定的,员工的常态就是企业的常态。因此,责任是职业道德的重中之重。  企业需要时,当仁不让,挺身而出,承重责,担道义。不拘于分内,不各自为政,站位要高,思路要广,发挥主人翁精神。能担当多少责任,自然会有相应的回报。  不仅坚守更要贡献  身为企业一员,无论从事什么岗位,都负有坚守岗位的责任。但同时,做出建设性贡献则是对优秀员工的更高要求。  员工与企业本就利益趋同,企业却提供了更大的平台,使你的能力产生的收益放大。既然利益一致,在企业能得到更多,为企业贡献也就是对自己负责。  员工的不断贡献使企业更加强大,企业的强大也成为员工

3、价值的标注,一个良性循环从此开始。从企业的角度出发,从领导的角度出发,为企业分忧解难,在企业的收获只有更多。  激励价值抱持理解  一艘船,船长是头脑,船员是四肢、神经、关节。位置不同,认知不同,责任不同,高度不同。船长自然看的长远,而船员或许暂时不能理解。但无条件信任与执行,才是对于船上所有人负责的最好的选择。  作为员工,成为企业的风采,或是企业的蛀虫,并没有云泥之别。  船上的彩旗,与舱底的蛆虫,却两重境界。一则有所价值,有所贡献,心安理得。一则折磨自己,拖累他人,糟践人生。同在船上,却有不同活法。  总去计较个人得失,无视企业与其他员工的拼搏与付出。要知道”皮之不存,毛将焉附。”

4、古理如此。纵然一时得利,却看不到对于个人的长远损失,既不义,更不智。理解企业的难处,理解领导的苦衷,雪中送炭,更能体现价值与忠诚。  风雨同舟共生共荣  在众多航程中,我们所处的是一条不平凡的航路,艰辛而崎岖。但既已做出了抉择,企业徽记就已铭刻在心。弃船失守,面对的便是汪洋大海。一艘小艇,禁不起大浪拍击。这时才会想起,凝聚共生,才是我们挑战未知风险的资本。否则,船毁人亡个人与企业利益均会受损,形成双输的局面,害人害己。  时刻记住自己与企业的共生关系,个人与企业本就相互依存,没有了企业,个人就如同无源之水,发展受阻,停滞不前。企业没有了个人,效率低下,发展缓慢。只有合作共生,才能创造双赢

5、。  企业在奔向星辰大海的征途中,我们不仅要坚守在船上,更要有贡献于企业,理解企业,融入企业,才能实现自身价值,满载而归,共享丰硕成果。  篇二:公司是船,你在船上读后感  《公司是船,你在船上》读后感  公司就是我们每一个人的船,在茫茫大海上,会出现许多意想不到的问题和困难,如何使这艘船在预计的时间内,达到理想的目的地,这就要求全体员工树立信心,同舟共济,相互信任,团结奋进,鼓足勇气和干劲,认真负责的做好自己分管的每一项工作。  第一,要把自己始终视为xx公司这条大船上的一员。公司发展、经营的好坏,社会形象如何,与我们每一名员工都息息相关,我们的工作任务就意味着我们的责任,只要大家都努

6、力尽心尽责,并主动去发现冰山和暗礁,那么大家就能幸福、愉快的共同抵达目的地。  第二,文中提到“上了公司这条船,就必须和公司共命运,必须和老板同舟共济”提醒我们注意:来到了XX公司就必须尽职尽责的做好自己的本职工作,因为公司的兴亡和公司每一个员工的切身利益有着直接的关系。为此,在工作中我们应当多一份认真,多一份责任,多一份敬业,少一些抱怨、少一些理由。  第三,对公司要有信心。芬南的事例充分说明,只有对公司有信心,才能对公司的前景有信心;只有对公司的前景有信心,才能对自己有信心。相信自己的企业,相信自己肯定能有所作为,这种自信,能战胜所有困难。  Xxx  XX年10月23日  篇三:“

7、公司是船,我在船上”观感  “公司是船,我在船上”观感  肖瑶  观摩了陈安之的“公司是船,我在船上”,心很是触动:  它我想起了前些天在华兴团队群里看到的这样一个故事:鸬鹚从河里叼住一条鱼,鱼说:“你如果肚子饿,我宁愿让你吃了.可你辛苦半天,结果自己只能吃一小部分,大部分都被你的主人拿走了。而且你的主人在你捉鱼时怕你吃了,还用铁丝勒住你的喉咙,太残忍了!”鸬鹚听了,毫不动心地说:“我不会上你的当!虽然我现在捉的鱼多,吃的很少,但到

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