法院刑事审判庭书记员工作总结

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1、法院刑事审判庭书记员工作总结　　法律规定：书记员在法官的指导下工作。这就从法律上明确了书记员在法律上的地位，规范了法官和书记员的法律关系。书记员保持一颗谦虚之心是法律上明确的义务，只有保持谦逊之心才能取得法官的指导和帮助，那种自视清高，恨不得比法官本事都大，大事干不了，小事不愿干的书记员是不能得到法官的真正的指导和帮助的。下面是法院刑事审判庭书记员工作总结，欢迎阅读。法院刑事审判庭书记员工作总结　　20PC年，刑事审判庭全体干警在院党组的正确领导下，积极开展工作，较好的完成了年初部署的工作任务。现将全年工作情况总结如下：　　一、案件受理、

2、审理的基本情况　　(一)收案情况　　全年，共收到各类刑事案件14件(含特别程序1件)，被告人22人。其中受贿1件1人，故意伤害1件1人，盗窃11件19人，撤销缓刑1件1人　　(二)结案情况　　全年，审结案件13件21人(含特别程序案件1件)，结案率%。适用简易程序审理的案件12件，适用普通程序2件(含特别程序1件)，适用简易程序率达%。　　全年无上诉、抗诉案件，无改判、发回重审案件。　　(三)生效判决中罪犯相关情况　　截至20PC年10月30日，生效判决共12件20人，生效决定1件1人。给予刑事处罚20人，其中判处三年以上有期徒刑4人，判

3、处三年以下有期徒刑及拘役7人，判处缓刑9人。从性别看，罪犯全部是男性。从职业看，农民14人，无业人员6人。共犯情况：2件10人。　　(四)撰写调研文章和通讯报道情况：全庭共撰写调研文章2篇、案例2篇、信息7篇。　　二、主要工作　　(一)全面开展量刑规范化工作　　自最高法院制定颁布了《人民法院量刑指导意见》以来，全国各级法院开始实施刑事审判量刑规范化改革，在认真学习省院下发的相关指导意见基础上，我们在审理刑事案件时，为了使量刑过程更加公开透明，已全面贯彻落实这一全新的量刑模式。首先确定量刑起点，然后确定基准刑，最后再确定宣告刑，使量刑工作更

4、加明确具体规范。严格按照相关步骤计算量刑幅度，制作量刑评议表，在裁判文书中，还要详细说明量刑的理由，将量刑方法运用到每一起案件中，取得了很好的量刑效果，全年无上、抗诉案件。　　(二)全力做好各类案件的审判工作　　贯彻宽严相济的刑事政策，努力维护社会和谐稳定。在审判实践中，对具体案件的审理采取具体问题具体分析的辩证思维，综合犯罪情节、危害结果、犯罪手段、犯罪目的、动机、被害人的责任状况等因素，该宽则宽、该严则严，依法准确适用法律，做出与犯罪行为相适应的刑罚结果。在案件处理上，对刑事附带民事案件中被告人积极认罪、与被害人达成赔偿和解的案件;被

5、告人积极交纳罚金、退赃的轻微刑事案件，充分体现宽严相济的刑事政策，予以从轻处罚，尽可能给他们改过自新的机会，帮助他们重新回归社会。对一些严重危害人民群众生命、财产、生产安全的犯罪予以严厉打击，以维护社会稳定。如我们在审理　　(三)加大学习力度，努力提高案件审判质效　　全庭法官认真参加全院开展的政治学习，认真记好政治学习笔记并撰写心得体会，每次会议大家都能够积极发言，认真讨论，不断提高自己的政治觉悟，以便能够更好的指导自己的工作。法官依法判案，对法律的了解和掌握程度决定了法官承办案件的质量。作为基层刑事法官，必须要不断的学习新的法律条文、法

6、律知识、法律见解，才能更加从容的驾驭各种类型的案件。我们坚持每周进行全庭业务学习。学习的内容有：1、新颁布的法律、法规及司法解释;2、《人民司法》、《人民法院报》、《法庭》等刊登的有借鉴价值的案例;3、对法律适用过程中需要厘清的问题;另外，根据院领导的统一安排，我庭邓雁同志到省高院学习助勤，取得良好学习效果。　　同时，针对我庭案件质量方面存在的一些问题,根据院党组的统一部署,认真开展了自查及整改活动,分析存在问题，落实整改措施，努力提高案件质量和效率。我们组织全体人员召开了分析会,大家对案件存在的质量问题深刻分析原因、总结经验教训，一致认

7、为，案件质量存在问题的主要原因一是思想认识不到位，责任心不强，工作中缺乏扎实细致、认真负责的工作作风;二是质量意识、程序意识不强，工作中标准不高、要求不严;三是管理制度落实还不到位，审判管理中还存在薄弱环节，有些审判管理制度还没有得到很好的贯彻落实。通过分析总结，每位干警都深刻认识到细节的价值，增强了细节意识。我庭结合审判实际，提出了整改措施，以提高审判质量。一是加强法官职业道德教育，提高对案件质量的思想认识，增强工作责任心。要想提高案件质量水平，必须提高思想认识，尤其是刑事审判庭现有组成人员都是“新人”，以前都没有从事过刑事审判工作，就

8、更要树立案件质量第一意识，避免“重实体，轻程序”的片面观念，时刻把办案质量视为法院工作的生命线，确保案件不出现质量问题;二完善机制，提高质量。明确庭长、合议庭成员、书记员各自的质量责任要求，明