农粮局副局长述职述德述廉报告

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1、农粮局副局长述职述德述廉报告农粮局副局长述职述德述廉报告  农粮局副局长作为一名农业战线的的干部,更需要加强学习,更新知识,更新观念,最新的技术落实到广大农民中,下面是、民主测评、组织考察、任前公示、廉政法律考试等制度;四是重视学习宣传教育。一年来我们组织广大党员干部深入学习党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神、中、省、市纪委全会精神,中省市领导讲话精神,特别加强了对党章党规和新修订的《中国共产党廉洁自律准则》《党中国共产党纪律处分条例条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》、中央八项规定等一系列规定的学习教育,让

2、大家知道能干什么,不能干什么,自觉不去撞法规制度的红线;组织全体干部职工学习反腐败典型案例、观看了xx市反腐倡廉书画摄影展,对市直粮食企业及下属单位新任职领导,进行了集体约谈,适时进行警示提醒教育,让大家增强敬畏意识,不敢干违反规定的事情;组织开展“三严三实”专题教育、反‘四风’专题教育和‘两学一做’学习教育,引导干部职工自觉学习学党章党规、学系列讲话,努力做合格党员,自觉培育和践行社会主义核心价值观、自觉弘扬陕西精神、自觉学习白求恩精神、雷锋精神、焦裕禄精神、井冈山精神、延安精神等革命优良传统和伟大精神,开展榜样示范教育,让大家知道应该怎样做。通过学习教育,

3、增强了干部职工廉洁从政的自觉性,做到从源头预防腐败。五是重视加强政风行风建设。工作中,我们以开展各种活动为载体,积极开展树行业新风活动。开展了‘两学一做’学习教育活动,开展了“做合格公仆,让人民满意”活动、开展了创建“学习型、创新型、服务型、高效型、和谐型”的“五型”机关活动,开展了“两创三争促双新”主题实践活动,积极培育“廉洁、勤政、务实、高效”的机关精神,树立行业良好形象。六是廉洁自律的各项规定得到较好落实。领导干部严格执行了廉洁自律有关规定、严格执行了重大事项报告制度、严格执行了领导干部“三谈两述”制度,认真贯彻落实了中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利

4、谋取不正当利益的若干规定》,没有发现违反规定的问题。七是重视纪检监察信访工作,加大查办信访件的力度。局领导重视群众信访,经常深入市直和县区调查,指导基层解决群众反映强烈的问题多次,将矛盾解决调处在基层、在萌芽状态。重视研究解决粮食企业存在的涉及职工利益的共性问题,取得了较好的效果。近年来,我市粮食系统在企业改制后,下岗职工、离退休职工因对关乎个人利益的一些政策不懂、了解不细而到市局来访的人也不少,局领导班子非常重视,亲自接待,耐心听取职工倾诉,耐心做解释疏导工作,得到了理解和认可。八是加强党内监督,认真召开好党内民主生活会。紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照

5、“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“三严三实”为主题,以查找整改不严不实问题为重点,组织召开了专题民主生活会。局党组成员按照要求广泛的和党内外群众谈心、交流、虚心征求对自己工作和生活作风方面的意见和建议,班子成员之间也能相互谈心,达到沟通谅解,团结信任和相互支持。会上,以开展批评与自我批评为武器,认真查摆突出问题,深入剖析自身重点是“三严三实”方面存在的问题和做合格党员存在的差距,提出加强作风建设、解决不严不实问题、缩减做合格党员差距的整改措施。  一年来,在广大粮食职工的共同努力下,工作取得了一些成绩,但与上级的要求和广大粮食职工的期望还有一定的

6、差距。从全市粮食工作看存在的问题主要有:对6户违规粮食经营者给予警告并责令整改。  执法人员72人次,检查收购网点160个,检查加工企业、储存企业和收购者149个次,检查粮店超市12个次,抽样24个,送检率100﹪,对检查中发现问题的4户粮食经营者给予警告,责令其限期整改。  销售毛利万元。扩展原粮购销业务,购销晚稻6315吨,购销收入174万元,销售毛利万元,合计销售总额万元,销售毛利万元。为国有粮食企业回归市场,打造“放心粮油工程”迈出了坚实的一步。其次是进一步完善《上栗县粮食应急预案》。确定2家粮食应急加工企业和6家粮食应急供应企业,对原粮供应、粮油加工

7、及粮油供应企业的职责做出了具体界定,切实加强应急粮源保障、粮油加工和应急供应体系建设,提高粮食应急保障水平和社会粮食应急供应。同时,要求全县从事粮食收购、加工、销售的经营者执行省政府制定的最低和最高库存量的规定,并与县放心粮油配送中心、两家大型超市联系,落实成品粮库存,确保节假日、重要时段和特殊群体、敏感区域的粮食供应。  4.搞好项目建设,促进行业发展。由于受主客观原因的影响,金山新3仓的建设已停工将近三年,经过与建筑方的多次协商沟通,在完善了该工程招标手续的基础上,于今年6月份已重新开工建设。另外,县粮食物流公司和配送中心大楼建设的前期工作正在有条不紊的进

8、行之中。  5.加强市场监测,维护流通

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