安仁县疾病预防控制中心政务公开工作总结

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4、计划类文档，欢迎阅读下载==============　　在县卫生局政务公开领导小组的统一部署和指导下，中心始终把政务公开工作当作一件大事、要事来抓，强化组织领导，突出公开重点，创新公开方式，严格考核监督，取得了明显的成效，现将具体情况总结如下：　　一、加强领导，完善政务公开机制　　为使政务公开工作不流于形式，不走过场，中心着眼于建立政务公开长效机制，使政务公开成为一种自觉的意识和行为。一是加强和完善领导机制。按照主要领导亲自抓，分管领导具体抓、职能科室抓落实的要求，中心领导把政务公开摆上重要议事日程，成立领导小组，周密安排部署，精心组

5、织实施。二是加强制度建设，规范运行程序。为建立与政务公开相适应的高效廉洁的运行机制，形成完善的政务公开制度规范，中心在原有的工作机制和制度规范上作了相应的调整，加大了领导机制、工作机制、监督机制的工作力度。强化政务公开工作的规范化建设，建立政务公开投诉管理制度、定期监督检查制度、定期通报制度和责任追究制度，保证政务公开工作顺利进行。三是创新民主评议机制。结合民主评议行风工作，定期对组织服务对象对政务公开工作进行评议，发现问题，完善提高，真正形成一个群众监督、行政监督、舆论监督、系统监督，全方位、多层次、强有力的监督制约互动体系，推进了

6、中心政务公开工作长期、健康、有序的开展。　　二、规范建设，提高政务公开质量　　中心积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、自定公开内容向群众点题公开“三个转变”，进一步提高政务公开的质量。中心坚持做到“四个更加”：一是公开的内容更加充实、规范。中心制定下发了《政务公开工作实施意见》,对政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等作了进一步的明确。凡是群众关注多、疑问多的热点、难点问题，都已列入了公开内容。中心把干部任用、人事安排及工资、福利、社会保障、年终考核、奖惩情况；重大事项的决策、执行、进展

7、及完成情况等都列入公开事项。做到办公透明、公正，自觉接受群众的监督。二是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开，群众关注的热点问题进行全面公开。三是公开效果更加明显。中心政务公开的推行，密切了党群、干群关系，提高了工作效率，拓宽了群众参政、议政的渠道，增强了广大干部依法行政的意识，促进了党风廉政建设，推动了中心各项工作整体水平的提高。通过各个项目的公开，使群众增加了明白程度：公开政策法规，让群众明白哪些能办，那些不能办；公开收（免）费标准及依据，明白自己

8、的权利和义务；公开办事结果，明白办事是否公正；公开部门职责，明白服务项目；公开办事程序，明白承办人是否按规定办事；公开服务承诺，明白服务标准；公开承办人，明白责任人；公开联系电话，明白沟通方式；公开监督人员名单，明白反映