太原理工大学轻纺工程与美术学院

太原理工大学轻纺工程与美术学院

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1、太原理工大学轻纺工程与美术学院人才招聘公告用人单位需求专业类别工作岗位人数备注轻纺工程与美术学院设计艺术学、美术学类教学科研不限纺织工程、服装工程类教学科研不限特别补充说明:轻纺工程与美术学院引进人才政策除按《太原理工大学人才引进暂行办法》执行外,在待遇上另给予安置费、购房补助、交通补助等合计15万元。太原理工大学人才引进暂行办法太原理工大学前身是创立于1902年的国立山西大学堂西学专斋,是我国最早成立的三所国立大学之一。经过百余年的传承与发展,学校已经建设成为一所以工为主,理工结合,多学科协调发展的高等学府,是山西省唯一一所国家“211工程”重点建

2、设大学,也是国家中部地区重点建设的五所高校之一。一、引进对象(一)第一层次:中国科学院院士;中国工程院院士;国家“千人计划”入选者;中国社会科学院学部委员。(二)第二层次:院士有效候选人;教育部“长江学者奖励计划”特聘教授及讲座教授;国家杰出青年科学基金获得者;“全国百篇优秀博士论文”获得者;“新世纪百千万人才工程”国家级人选;中科院“百人计划”入选者;省级“5百人计划”入选者;国家级教学名师;国家重点学科、重点实验室负责人;国家“863”、“973”计划专家组成员;国家自然科学基金委创新研究群体首席负责人。年龄一般不超过55岁。(三)第三层次:博士

3、生导师;教育部“新(跨)世纪优秀人才支持计划”人选;教育部创新团队首席负责人;“全国百篇优秀博士论文”提名奖获得者;国内“985”重点大学教授。年龄一般不超过55岁。(四)第四层次:取得突出成就的国外著名大学博士毕业生;国内“985”重点大学具有博士学位的副教授。年龄一般不超过45岁。(五)第五层次:国内外优秀博士毕业生。年龄一般为40岁以下,并满足下列各项基本条件:1、博士所学专业与本科、硕士专业相近;2、具备较强的科研能力,以第一作者公开发表高水平学术论文,理工科要求被SCI收录1篇及以上;文科要求在国家级刊物发表论文1篇及以上并被SSCI收录1

4、篇及以上或CSSCI收录2篇及以上;3、外语水平满足下列之一:CET-6考试成绩达到426分及以上;英语专业取得专业八级合格证;PETS-5等其它类型外语水平考试成绩合格;具有一年以上国外学习经历。二、引进待遇(一)科研启动费学校为新引进人才提供科研启动费,资助额度为:1.第一层次:500万元2.第二层次:200万元3.第三层次:50万元4.第四层次:20万元5.第五层次:按如下办法计算5表一:理工类科研启动费计算办法:SCI分区篇数科研启动费(万元)备注1区1篇151.SCI收录论文以中国科学院每年公布的JCR分区表为依据;2.第五层次引进理工类博

5、士以其个人SCI收录论文中所属最高区1篇论文作为科研启动费基数,每增加1篇SCI收录论文按所对应分区经费标准累加资助经费;3.理工类科研启动费最高上限为18万元人民币。4.仅限博士和博士后期间以第一作者发表被SCI收录的论文。2篇及以上182区1篇102篇153篇及以上183区1篇82篇103篇及以上每篇增加2万4区1篇62篇83篇及以上每篇增加1万表二:社科类科研启动费计算办法:文章分类篇数科研启动费(万元)备注新华文摘全文收录1篇81、第五层次引进社科类博士以其发表论文中所属最高类别论文作为资助经费基数;2、每增加1篇收录文章按所对应区刊物经费标

6、准累加资助经费;35、社科类科研启动费最高上限为9万元人民币。4.仅限博士和博士后期间以第一作者发表的论文。2篇及以上9⑴国家自然基金委指定30种刊物;⑵人大报刊复印资料全文收录;⑶SSCI收录1篇72篇及以上每篇增加0.5万CSSCI2篇63篇及以上每篇增加0.5万(二)安家费与住房1.第一层次:安家费50万元,上岗后即发放1/5,剩余部分分5年按月发放。提供200平方米以上住房。2.第二层次:安家费20万元,上岗后即发放1/5,剩余部分分5年按月发放。提供150平方米以上住房(按校内政策购住)或每月2500元的租房补贴。3.第三层次:安家费15万

7、元,上岗后即发放1/5,剩余部分分5年按月发放。提供120平方米以上住房(按校内政策购住)或每月1700元的租房补贴。4.第四层次:安家费10万元,上岗后即发放1/5,剩余部分分5年按月发放。提供100平方米以上住房(按校内政策购住)或每月1500元的租房补贴。5.第五层次:安家费5万元,上岗后即发放1/5,剩余部分分5年按月发放。提供80平方米以上住房(按校内政策购住)或每月1200元的租房补贴。(三)岗位津贴1.第一层次:每年享受20万元的岗位津贴。2.第二层次:每年享受10万元的岗位津贴。3.第三层次:前两年每年享受6万元的岗位津贴。第三年开始

8、根据工作业绩考核结果享受对应岗位津贴。4.第四层次:前两年每年享受4.5万元的岗位津贴。第三年开始根据工作业

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