2004年安全师《安全生产管理知识》试题

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1、E-mail：bjtbxx@163.com网址：http://www.bjtbxx.com地址：北京市海淀区中关村大街32号和盛大厦10层1012室报名咨询：010-51666662 010-62569704 62569705一、单项选择题（共70题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.海因里希事故连锁理论把事故发生过程概况为五个因素，对该五个因素的正确描述是（）。A.管理缺陷；环境缺陷；人的不安全行为和物的不安全状态；事故；伤害B.遗传及社会环境；人的缺点；直接原因；事故；伤害C.基本原因；间接原因；人的不安

2、全行为和物的不安全状态；事故；损失D.遗传及社会环境；人的缺点；认定不安全行为和物的不安全状态；事故；伤害2.人本原理中的激励原则，是指以科学的手段激发人的（），使其充分发挥积极性、主动性和创造性，从而实现有效的管理。A.内在潜力B.创造热情C.个人兴趣D.合作精神3.某企业在负责人的领导下，建立了有序的多级安全管理体系，该体系中各级（层次）部门各司其责，某层次解决不了的问题，由上一层次来协调，下一层次服从上一层次的有效控制。这种管理方式遵循的基本原则是（）。A.动力原则B.封闭原则C.激励原则D.整分合原则4.我国安全生产

3、管理的方针是（）。A.安全第一，预防为主B.防消结合，预防为主C.及时发现，及时治理D.以人为本，持续改进5.不属于劳动过程有关的职业病危害因素的是（）。A.劳动组织不合理B.照明不良C.劳动制度不合理D.操作体位不良6.在工业生产中，设置防爆墙、防火门等设施来预防事故的发生，其应用的安全理论是（）。A.系统安全理论B.能量意外释放理论C.事故频发倾向理论D.海因里希因果连锁理论7.我国现行工伤事故统计中，按照导致事故发生的原因，将工伤事故分为（）类。A.17B.21C.20D.428.对于事故的预防与控制，安全技术对策着重

4、解决（）。A.认定不安全行为B.管理的缺陷C.物的不安全状态D.员工安全素质低9.危险度可用生产系统中事故发生的（）确定。A.可能性与本质安全性B.本质安全性与危险性C.危险性与危险源D.可能性与严重性10.根据系统安全工程观点，危险是指系统中存在导致发生不期望后果的可能性超过了人们的（）。A.承受程度B.认知能力C.实践水平D.预计范围11.根据《关于生产经营单位负责人、安全生产管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工作的意见》，生产、经营、贮存危险物品单位主要负责人的安全资格培训时间不得少于（）学时。A.24B.20C.

5、36D.4812.特种作业人员的安全技术考核，是以（）考核为主。A.本单位安全生产规章制度B.实际操作技能C.安全生产管理知识D.事故现场勘验技术E-mail：bjtbxx@163.com网址：http://www.bjtbxx.com地址：北京市海淀区中关村大街32号和盛大厦10层1012室报名咨询：010-51666662 010-62569704 6256970513.不属于一般安全监察基本内容的是（）。A.职业危害管理B.安全技术C.安全管理D.建设项目“三同时”管理14.“三同时”是指新建、改建、扩建工程项目的劳动

6、安全卫生设施必须与主体工程（）。A.同时立项、同时审查、同时验收B.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用C.同时立项、同时设计、同时验收D.同时设计、同时施工、同时验收15.按规定需要进行劳动安全卫生预评价的建设项目，其预评价工作应由（）具体实施。A.建设单位B.建设项目设计单位C.当地安全监督管理机构D.建设项目设计单位意外的、有劳动安全卫生预评价资格的单位16.根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工的丧葬补助金按6个月（）的标准一次发给。A.生前本人工资B.当地职工平均工资C.本单位职工平均工资D.统筹区职工平均工资17

7、.生产经营单位应教育并督促从业人员正确使用劳动防护用品。下列劳动防护用品的使用方法中错误的做法（）。A.使用前先做外观检查B.使用符合标准的产品C.使用未经检测部门认可和检测的产品D.按照《使用说明书》使用18.根据《工伤保险条例》的规定，在工伤待遇项目中，暂不统筹并由企业支付的项目的是（）。A.工伤护理费B.工伤津贴待遇C.残疾补助器具费D.工伤医疗待遇19.正确选用劳动防护用品是保证劳动者安全与健康的前提，下列不属于选用劳动防护用品基本原则的是（）。A.根据标准选用B.穿戴舒适方便、不影响工作C.根据岗位实际情况和防护用

8、品防护性能选用D.防寒保暖20.根据《工伤保险条例》的规定，不属于工伤保险实施范围的单位是（）。A.国家机关B.有雇工的个体工商户C.外资企业D.合资企业21.生产经营单位制定的安全生产责任制需要达到一定的要求。下列项目中不属于制定安全生产责任制基本要求的是（）。A.必须符合国家安全生产法