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时间:2017-11-13
《群众路线教育实践活动实践手记》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、一切从职工的角度出发山西省长邯高速路煤焦管理站建于2002年,全站干部职工157人,职工来源靠从其它四个出省站分流,其他出省站基本上是把素质不高、不愿意留下的交流至此,也因此长邯站被人们称作“三蛋”站,即:捣蛋、坏蛋、笨蛋。如何提升职工素质,增强职工凝聚力,提高职工的思想觉悟,一直是每一届领导班子所深思的问题。党的群众路线教育实践活动开展以来,在新一届领导班子带领下,长邯站按照要求有序的进行着活动的规定动作,在自选动作上,能切实感受到,领导的用心及用意。怎么样才算是走群众路线,我一直在思考这个问题。8月份,为职工宿舍楼安装了WIFI无线网,解决了职工班后上网问题。以前办公楼前、主控室门
2、口常有职工扎堆,都是班后生活枯燥,用手机上网。8月底,进入了一年中最热的时候,一个职工宿舍住5个人,没有空调、电风扇,职工实在是热的睡不着。领导知道后,立即安排在每个宿舍安装电风扇。在炎热的夏天,给职工从外到内带来丝丝清凉。9月27日,长邯站举办“运动促和谐”阳光体育活动,活动项目有拔河、篮球、乒乓球等。简单的几个活动,给在长期紧张工作中的职工,带了身心的放松,职工们的情绪和心情都大有改观,尤其是拔河比赛,更显现了团队精神,活动的目的就是倡导快乐向上工作,阳光健康生活,展现出长邯站干部职工积极向上的精神面貌。9月27日晚,长邯站全体干部职工为迎接中华人民共和国64周年诞辰的到来,特举行
3、“喜迎国庆,歌唱祖国”职工文艺晚会活动。站内众多实力唱将齐聚会议室,用嘹亮的歌声和豪迈的激情唱响爱国主义歌曲,表达对祖国的热爱,唱出心中的梦想和拼搏的信念。10月11日,外勤业务岗位开展了技能比武活动,比检查票据、录入票据,比岗位职责描述,比谁快、准、精,使职工进一步熟悉操作流程、明确岗位职责。10月14日,在全站范围内开展了“面对面”恳谈会,领导班子与职工“面对面”现场交流活动,让一线岗位职工为领导班子提出意见建议,让领导班子深入了解职工工作中、生活中的困难,为职工解决后顾之忧,让职工能以更好地姿态投入到岗位工作中去。10月16日零点班,站领导亲临验票稽查岗,以职工的身份,工作4个小
4、时,深入了解到岗位职工是如何工作,面临什么困难。其实,这些都是微乎其微的事情,也都是谁能想到的,谁做到的事情。但在新班子组建以来,短短的2个月内,恰恰是反应了新一届班子成员是在俯下身子去看问题、听问题、想问题、解决问题,为了解决提升职工素质问题、为了增强全站干部职工的凝聚力,一点一滴,一步一步,慢慢融入,慢慢渗透。“群众的眼睛是雪亮的”,我想他们能看到,能看到领导的实际行动,能看到领导的用心。怎么样才算是走群众路线,我认为在长邯站,这就是走群众路线,一切为职工着想,一切从职工的角度出发就是走群众路线。全心全意为人民服务是党的根本宗旨,群众路线是党的生命线和根本工作路线。一切为了群众,一
5、切依靠群众,从群众中来,到群众中去。长邯站离不开每一位职工,职工才是长邯站的主人翁,领导班子必须倾听职工的意见、了解职工的要求、集中职工的智慧,在形成正确的理论和政策后,再宣传、发动、组织职工,进一步在全省树立标杆站点。其实宏观上讲,我们搞企业是为什么,就是为人民,为人民能过上幸福生活的根本目的,长邯站的发展、进步也就是为了全站干部、职工过上幸福生活。姓名:牛玉富单位:山西省长邯高速路煤焦管理站联系电话:6668390电子邮箱:nyfmail@qq.com通讯地址:山西省长邯高速路东阳关收费站西4公里处。
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