城管局基层党委树正气经验材料

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1、城管局基层党委树正气经验材料　　基层党组织怎样才能在单位中树立正气，摒弃邪气、构建和谐环境，这是在新的历史条件下，基层党建工作中面临的一个重要课题，特别是一些在管理体制，人员、职能，隶属关系都有所变化的单位和部门更是值得关注的问题。如何树立正气、摒弃邪气、构建和谐环境？**经济开发区城管局党委(基层党委)在成立不到一年的时间中，在这方面作了许多有益的探索。　　一、**经济开发区城管局是在原**城管局、市城管局、**经济开发区城管局的基础上，经过人员合并，职能明确，体制理顺后重新组建的综合执法部门，共有职工410名，承担着市中心城区30平方

2、公里的市政设施、城市绿化、环境卫生、市容市貌管理的任务，是一个稍有不慎即可导致城市正常生活秩序发生混乱的职能部门。　　**经济开发区城管党委含三个党支部，有党员94名。由于过去分属不同的单位，在人员构成，机构设置，人事任免、工作开展等方面都可能产生一些不和谐因素。针对这个问题，**经济开发区城管局党委深感重大，提出了构进和谐环境，搞好城市管理的工作思路。时间已经过去了八个月，这项工作是怎样开展的呢？　　二、在选人、用人方面树立正气、摒弃邪气、构建和谐的工作环境　　在选人、用人方面树立正气、摒弃邪气、构建和谐的工作环境，就是基层党组织遵行“

3、用好的作风，选作风好的人”的原则，认真做好本单位二级部门选人用人的工作。XX年3月**经济开发区城管局党委成立，就面临局属各专业处队及局机关各办、股22个部门负责人如何选用，明确的问题。局党委一班人一致明确“量才使用，把优秀的人才选到合适的岗位”。尽管在此之前，局党委一班人没有共过事，大家严格遵循干部工作原则，不存在私心杂念主，心往一处想：为搞好城管工作选好人、用好人。经过认真的筛选，22个部门负责人如期到位，履行了工作职责，为接下来**经济开发区城管局承担的“创卫工作”“市中心城区取缔洗、选、煤场所”“市容市貌整治”和“一年一度的消夏文

4、化节”等工作任务的圆满完成作出的显著的成就。据统计，这22个部门负责人中党员比例为98%，大专以上学历的100%，专业对口率为82%，未合并前，担任部门负责人5年以上的占85%，这样一批城管骨干和精英，如果不是基层党委在选人，用人上树立了正气，稍有半点私心，就不会有**经济开发区城管局完成任务不讲价钱上，工作作风雷厉风行的良好风气，就不会有市中心城区的“天蓝、地绿、城市美”的凉都形象。　　三、在资金使用，物资采购和工程项目，招投标方面树立正气，摒弃邪气，构建和谐的环境　　**经济开发区城管局每年经手数百万资金，其中物资采购和工程项目，就占

5、了很大的比重。如何正确使用和管好这些资金是原则问题，是纪律问题，但更重要的是树立正气、摒弃邪气的问题。市中心城区、公园踟人行道的改造工程，高达200余万元，在许多承包商眼中，这是一个非常好的赢利机会，一时间，托人情，找关系的施工队伍纷纷上门，但局党委口径一致对外：没有经资质审核的单位免谈，没有经招投标程序的免谈。对内则约法三章：任何人都不能的擅自表态，一切都由局党委集体讨论。通过招投标程序，局党委集体定夺，最后，由一家有建筑资质守信誉的施工队伍，承担了这项工程。后来事实证明，公园路人行道改造如期完成，工程质量和要求得到了业内人士的肯定。一

6、切重大事宜必须由集体研究决定的制度，是**经济开发区城管局党委的一项铁的纪律。工程项目如此，物质采购如此。资金使用刀是如此。这种对重点环节和重点部位权力行使的监督确保了**经济开发区城管局资金使用、物资采购、工程项目招投标工作的健康运行，不出差错。究其原因，我们认为：除了有完善的规章制度有效监督外，基层党委中树立正气，摒弃邪气的工作环境起了决定性的作用。　　四、在处理人际关系，化解矛盾为群众排忧解难等各方面树立正气、摒弃邪气构造和谐环境　　**经济开发区城管局一成立，就面临工作任务艰巨，人员多，大家过去都没有在一起工作过的客观现实，各种不

7、良思想，猜疑情绪都足以引起人心波动，甚至酿成很严重的后果。因此，**经济开发区城管局党委一班人保持了特别清醒的头脑，他们在大会、小会上都反复强调团结，反复强调坚持五湖四海，不搞团团伙伙，坚持任人唯贤，不准任人唯亲的工作原则。他们是这样说的，也是这样做的。　　一个过去的部下因自己的原因与另一名同志发生争执，以至影响了该部门的工作，但时任党委班子成员的老领导并没有袒护自己的部下，而是将事情原因调查清楚，分清责任是非，并批评了这位过去的部属。这件事的处理，在全局广大干部和职工中反想很大。一个数十人的单位要树立正气、摒弃邪气，构建一个和谐的工作环

8、境尚且有一定的难度，各类员工加起来达1500余人的单位要树立正气、摒弃邪气，其难度可想而知。但是，**经济开发区城管局党委一班人找到了途径，那就是：从党委做起，从自己做起，从小事做起，处处体现